國企紀(jì)委書記2021年度個人述職述廉報告

目錄/提綱：……
一、加強自身素質(zhì)，提高政治站位
二、2021年度落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任情況
1、堅持全面從嚴(yán)治黨
2、加強黨員干部的監(jiān)督
一是開展政治生態(tài)分析研判暨政治畫像工作，發(fā)揮監(jiān)督工作實效
二是按照上級紀(jì)委的相關(guān)要求，公司紀(jì)委補充完善了干部廉政檔案和監(jiān)察對象
3、重視時間節(jié)點的監(jiān)督
三、存在的問題和不足
二是有些工作停留在開會部署，在落實過程中缺乏跟蹤督導(dǎo)，落實效果不好
四、2022年工作思路
1、提高政治站位，強化政治責(zé)任
2、狠抓制度落實，強化日常監(jiān)督
3、總結(jié)經(jīng)驗做法，增強創(chuàng)新意識
4、加強隊伍建設(shè)，努力提高干部隊伍素質(zhì)
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國企紀(jì)委書記2021年度個人述職述廉報告

2021年，在集團公司紀(jì)委和公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我作為紀(jì)委書記，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆歷次全會精神、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、習(xí)近平總書記視察 重要講話重要指示精神和省代會精神，通過狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，不斷強化政治監(jiān)督，聚焦中心，服務(wù)大局，積極開展各項紀(jì)檢監(jiān)察工作，為運銷公司營造了風(fēng)清氣正的政治環(huán)境，為公司高質(zhì)量發(fā)展和高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)提供了堅強的政治和紀(jì)律保障。下面我將一年來的學(xué)習(xí)工作、廉潔從業(yè)情況報告如下：
一、加強自身素質(zhì)，提高政治站位
2021年以來，在上級紀(jì)委和公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，我以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、習(xí)近平總書記視察山西重要講話重要指示精神、黨的十九大屆歷次全會精神和中紀(jì)委十九屆六次全會精神為指引。始終堅持把黨的政治建設(shè)擺在首位，堅決做好黨的路線方針政策的傳達貫徹者、執(zhí)行者，堅決樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”
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、持續(xù)加強疫情防控監(jiān)督和能源保供監(jiān)督，全力以赴保證疫情期間運銷公司保供任務(wù)平穩(wěn)安全運行。
2、加強黨員干部的監(jiān)督。
一是開展政治生態(tài)分析研判暨政治畫像工作，發(fā)揮監(jiān)督工作實效。要求黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要提高思想認識，提升政治站位，加強政治自覺，本著對組織負責(zé)，對自身負責(zé)的態(tài)度，根據(jù)實際，認真撰寫自評報告。并結(jié)合實際情況進行了及時整治，深入推進了全面從嚴(yán)治黨，使班子成員做了一次多維度、全方位、立體式的政治“體檢”，查明了缺點和不足，察準(zhǔn)了群眾口碑，加強了領(lǐng)導(dǎo)干部品德行為、提高了能力水平、增強了責(zé)任擔(dān)當(dāng)。
二是按照上級紀(jì)委的相關(guān)要求，公司紀(jì)委補充完善了干部廉政檔案和監(jiān)察對象。通過建立完善領(lǐng)導(dǎo)干部和重點部門、重點崗位人員檔案的相關(guān)信息，了解領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政情況,發(fā)現(xiàn)帶有傾向性和苗頭性的問題,便于及時發(fā)現(xiàn)問題,做到防微杜漸。
三是依托反腐倡廉教育宣傳月活動，我通過領(lǐng)學(xué)警示教育典型案例，組織觀看警示教育視頻，參觀廉政教育基地等大力宣傳廉政文化，力求廉政入心。三是組織開展對新任干部開展任前廉政談話，對黨員干部工作、生活、作風(fēng)方面的苗頭性、傾向性問題，及時進行批評教育、談話函詢、提醒告誡。讓黨員干部從反面教材用中受到教育和警醒，養(yǎng)成遵規(guī)守紀(jì)的高度自覺，把高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求貫穿到日常生活的每個細節(jié)，做忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)狞h員干部。
3、重視時間節(jié)點的監(jiān)督。在重大節(jié)日期間，公司紀(jì)委通過專題會議、下發(fā)通知、微信工作群提醒、對重點崗位、重要部門開展廉政談話提醒、開展案例警示教育活動、發(fā)放提醒函100余份、簽訂各類廉潔自律承諾書約300份，向大家重申了省紀(jì)委監(jiān)委“十個嚴(yán)禁”、省國資委黨委“十個不準(zhǔn)”、集團公司狠剎“十種不良風(fēng)氣”及摒棄“十種不良行為”，堅決抵制收送紅包、吃拿卡要等違紀(jì)行為,督促黨員干部加強自律，確保節(jié)日期間風(fēng)清氣正。
三、存在的問題和不足
一是日常紀(jì)檢監(jiān)察工作中狠抓落實的力度還不夠，在抓工作落實上一定程度上還存在著多布置、輕落實的問題。二是有些工作停留在開會部署，在落實過程中缺乏跟蹤督導(dǎo)，落實效果不好。三是工作中深入基層調(diào)查研究不夠，沒有掌握第一手資料，了解面上情況多，發(fā)現(xiàn)深層次問題少。
四、2022年工作思路
1、提高政治站位，強化政治責(zé)任。2022年，我將持續(xù)提高政治站位，加強政治理論水平，不斷提高自身綜合素質(zhì)。始終保持對黨章和組織的敬畏，堅持原則、敢于擔(dān)當(dāng)，有所作為、善于監(jiān)督，堅決捍衛(wèi)黨章黨規(guī)黨紀(jì)。日常工作中認真貫徹落實集團公司紀(jì)委各類文件、規(guī)定及各項決策部署。充分發(fā)揮正面教育和反面警示作用，用身邊人、身邊事教育引導(dǎo)黨員干部加強黨性修養(yǎng)、提高政治覺悟，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，從思想源頭上消除貪腐之念。
2、狠抓制度落實，強化日常監(jiān)督。要緊盯“關(guān)鍵少數(shù)、關(guān)鍵崗位”，嚴(yán)格日常監(jiān)督，實事求是運用“四種形態(tài)”，讓“紅臉出汗”漸成常態(tài)，制定談話提醒全覆蓋，巡視巡查全覆蓋工作。做實做細日常監(jiān)督，重點對三重一大、各類經(jīng)費、公車使用、婚喪嫁娶、干部作風(fēng)紀(jì)律和黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部日常工作行為規(guī)范等進行督查。深入開展形式主義、官僚主義、不作為、慢作為，群眾身邊腐敗問題以及“光索取、不奉獻”“收送紅包、吃拿卡要”專項整治。
3、總結(jié)經(jīng)驗做法，增強創(chuàng)新意識。要做到用心用腦開展好紀(jì)檢監(jiān)察工作，不斷研究、結(jié)合本單位工作實際、工作經(jīng)驗，形成新的較為完善的工作思路、措施和方法，并不斷總結(jié)提高，創(chuàng)造出更加 ……（未完，全文共2873字，當(dāng)前僅顯示1826字，請閱讀下面提示信息。收藏《國企紀(jì)委書記2021年度個人述職述廉報告》）