局黨組書記2023年民主生活會對照“六個(gè)帶頭”個(gè)人剖析材料

目錄/提綱：……
一、存在的主要問題
二是帶頭用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想凝心鑄魂方面
三是帶頭堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)方面
四是帶頭堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，推動改革發(fā)展穩(wěn)定方面
五是帶頭發(fā)揚(yáng)斗爭精神，防范化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)方面
六是帶頭落實(shí)全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面
二、問題根源剖析
一是理論學(xué)習(xí)還不夠深刻
二是宗旨意識還不夠牢固
三是進(jìn)取意識還不夠強(qiáng)烈
三、下一步工作措施
（一）以更強(qiáng)的意識抓實(shí)學(xué)習(xí)，不斷提高政治素養(yǎng)
（二）以更實(shí)的舉措謀劃工作，持續(xù)深化為民服務(wù)
（三）以更高的標(biāo)準(zhǔn)開拓進(jìn)取，扎實(shí)推進(jìn)重點(diǎn)工作
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局黨組書記2023年民主生活會對照“六個(gè)帶頭”個(gè)人剖析材料

按照區(qū)委組織部的安排，為開好本次民主生活會，主要開展以下工作。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的二十大報(bào)告和黨章、學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在黨的二十屆一種全會上的重要講話精神，全面準(zhǔn)確領(lǐng)會黨的二十大精神，打牢開好民主生活會的思想基礎(chǔ)。廣泛征求意見，開展談心談話，征求意見建議7條，累計(jì)與班子成員談心談話4人次。認(rèn)真查擺突出問題，圍繞“6個(gè)方面”進(jìn)行對照檢查，堅(jiān)持把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，認(rèn)真查找問題，深刻檢視反思。

一、存在的主要問題
按照民主生活會開展要求，重點(diǎn)從以下6個(gè)方面進(jìn)行對照檢查。
一是帶頭深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面。能夠在思想上、政治上與黨中
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為中心的發(fā)展思想，推動改革發(fā)展穩(wěn)定方面。在日常工作推進(jìn)中能夠站在群眾角度考慮問題，幫助群眾解決實(shí)際困難，但距離盡善盡美仍有較大差距，群眾觀念、宗旨意識還需進(jìn)一步深化。比如，今年在12345政務(wù)服務(wù)熱線工作過程中，對于各類民生訴求，雖時(shí)時(shí)督促承辦單位第一時(shí)間與市民聯(lián)系，幫助解決問題，安撫疏導(dǎo)情緒，但因工單量大、工作人員身兼數(shù)職，偶會有溝通聯(lián)系不及時(shí)的情況發(fā)生。再如，到任營商局以來，一直想從企業(yè)服務(wù)的角度針對性的做一些實(shí)事，但受2022年下半年疫情影響，僅與轄區(qū)企業(yè)開展一次座談會，對企業(yè)運(yùn)行中難點(diǎn)、堵點(diǎn)了解不夠深入，還未能精準(zhǔn)把握服務(wù)企業(yè)的切入點(diǎn)。
五是帶頭發(fā)揚(yáng)斗爭精神，防范化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)方面。能夠堅(jiān)持底線思維，敢于擔(dān)當(dāng)，盡全力去破除推進(jìn)業(yè)務(wù)工作過程中遇到的難題和阻礙。但從意識上對黨面臨的四大考驗(yàn)和四大危險(xiǎn)的認(rèn)識還不夠深刻，對yq信息的敏銳度和反應(yīng)力還需進(jìn)一步提高。雖對于網(wǎng)絡(luò)上的一些不當(dāng)言論，能夠具有警覺性和預(yù)判性，也能夠積極通過自己個(gè)人的信息發(fā)布渠道作出積極、正向引導(dǎo)，但對于不當(dāng)言論缺乏主動出擊、敢于斗爭的勇氣和魄力。
六是帶頭落實(shí)全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面。作為營商局黨組書記，能夠認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，嚴(yán)格遵守黨的各項(xiàng)規(guī)章紀(jì)律，帶頭堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，不折不扣地貫徹落實(shí)區(qū)委區(qū)政府的安排部署，堅(jiān)持從嚴(yán)治黨。但在對下的壓力傳導(dǎo)上做的還不夠到位，對于黨風(fēng)廉政建設(shè)工組更側(cè)重于安排部署，督促落實(shí)做得不夠都，距離“嚴(yán)、實(shí)、細(xì)”的標(biāo)準(zhǔn)仍有一定差距，目標(biāo)任務(wù)還需細(xì)化、崗位職責(zé)還需明確、狠抓工作落實(shí)的措施還需進(jìn)一步夯實(shí)。

二、問題根源剖析
一是理論學(xué)習(xí)還不夠深刻。在工作中將注意力側(cè)重于日常事務(wù)上，對新理論、新思想的學(xué)習(xí)重視程度有所淡化。參加集體學(xué)習(xí)相對多一些，抽出時(shí)間、靜下心來扎實(shí)思考少一些。學(xué)習(xí)書面材料多一些，與職工開展研討少一些。學(xué)習(xí)存在簡單化、形式化傾向，對黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)的深度、廣度、系統(tǒng)性不夠，導(dǎo)致運(yùn)用政策理論分析問題、謀劃對策等方面的水平不高。
二是宗旨意識還不夠牢固。在工作時(shí)間緊、任務(wù)重、頭緒多的情況下，總是想著抓大放小，對細(xì)節(jié)的把控不多，致使工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高、效果不夠理想。特別是在處理12345群眾投訴工作時(shí)，雖然常常提醒自己要將群眾滿意作為衡量業(yè)務(wù)的第一標(biāo)準(zhǔn)，但是當(dāng)群眾對政策有怨言時(shí)，在安撫情緒第細(xì)節(jié)上做的還不夠好。主要是對群眾所思所想了解的還不深，所需所求掌握的還不多，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)解決訴求的招法還不夠多
三是進(jìn)取意識還不夠強(qiáng)烈。自身對提高營商環(huán)境質(zhì)效，爭排頭、站一流的愿望十分迫切，但隨著工作任務(wù)的不斷增多，有時(shí)會局限于完成上級所交辦的任務(wù)，工作創(chuàng)新進(jìn)取意識有所弱化。在統(tǒng)籌推進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)時(shí)，傾向于“穩(wěn)中求進(jìn)”，依賴于上級出臺的政策文件，滿足于完成任務(wù)目標(biāo)，缺乏千方百計(jì)更上一層的勁頭和措施。 ……（未完，全文共3001字，當(dāng)前僅顯示1515字，請閱讀下面提示信息。收藏《局黨組書記2023年民主生活會對照“六個(gè)帶頭”個(gè)人剖析材料》）