2022年醫(yī)院院長述職述廉報(bào)告

目錄/提綱：……
三、落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，深入糾治“四風(fēng)”，解決群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題的情況
四、嚴(yán)格按照規(guī)定選拔任用干部，防止和糾正選人用人不正之風(fēng)的情況
五、組織協(xié)調(diào)重大違紀(jì)違法案件查處，以及對這些案件的深刻認(rèn)識和組織協(xié)調(diào)一體推進(jìn)不敢腐不能腐不想腐的情況
六、執(zhí)行廉潔紀(jì)律和廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定，教育管理親屬和身邊工作人員的情況
七、在民主生活會上檢查、說明巡視巡察反饋涉及本人的問題，以及本人接受組織約談、函詢、調(diào)查、組織處理、黨紀(jì)政務(wù)處分等的情況
八、領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)和自然資源資產(chǎn)離任審計(jì)結(jié)果及整改情況
九、其他需要陳述的事項(xiàng)
十、存在問題
一是廉政文化宣傳形式比較單一
二是到臨床一線調(diào)研次數(shù)較少
三是廉政風(fēng)險(xiǎn)排查工作不準(zhǔn)、不全、不細(xì)、不實(shí)
十一、下一步工作打算
一是突出宣傳抓教育
二是落實(shí)責(zé)任抓監(jiān)督
三是嚴(yán)肅紀(jì)律抓防控
……
2022年醫(yī)院院長述職述廉報(bào)告

一年來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，始終堅(jiān)持習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，在切實(shí)抓好自身廉政建設(shè)的同時(shí)，我認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，按照“一崗雙責(zé)”要求，對全院黨員干部從嚴(yán)進(jìn)行教育管理監(jiān)督，以帶隊(duì)伍、強(qiáng)管理、促發(fā)展為著力點(diǎn)，持續(xù)改進(jìn)醫(yī)院的醫(yī)療、教學(xué)、科研、行政管理工作�，F(xiàn)就本人履職以及廉潔自律情況匯報(bào)如下：
一、本人執(zhí)行政治紀(jì)律和政治規(guī)矩衷心擁護(hù)“兩個(gè)確立”忠誠踐行“兩個(gè)維護(hù)”的情況，特別是是否存在“七個(gè)有之”搞政治團(tuán)伙、小圈子、利益集團(tuán)，以及同黨離心離德“兩面人”、陽奉陰違“偽忠誠”的情況。
深入學(xué)習(xí)黨的二十大精神、省第十三次黨
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、浮、拖、微腐敗、不作為、慢作為、亂作為等專項(xiàng)治理，及時(shí)處理群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。2022年，及時(shí)回應(yīng)12345平臺信息50余條，不斷提升群眾看病就醫(yī)獲得感和滿意度。
四、嚴(yán)格按照規(guī)定選拔任用干部，防止和糾正選人用人不正之風(fēng)的情況。
嚴(yán)明組織人事工作，以醫(yī)德、能力、業(yè)績?yōu)橹攸c(diǎn)的人才評價(jià)體系。印發(fā)了《編制備案制招聘工作方案》，完成了50名編制備案制醫(yī)務(wù)人員的招聘，大大減少了青年醫(yī)生的流失；舉行2期“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)”崗前培訓(xùn)、4期“青年醫(yī)生大講堂”，派出到三級醫(yī)院進(jìn)修醫(yī)生17人次、護(hù)理3人次。全面提升了醫(yī)院干部人才政治理論素養(yǎng)、思想道德修養(yǎng)、業(yè)務(wù)綜合素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)能力。又修訂了《人事管理實(shí)施細(xì)則》，明確中層干部任用規(guī)定、重要崗位負(fù)責(zé)人及工作人員定期輪崗，嚴(yán)格執(zhí)行選人用人有關(guān)規(guī)定，創(chuàng)新人才選拔機(jī)制，采用中層干部競選的方式進(jìn)一步激發(fā)干部的主觀能動(dòng)性。
五、組織協(xié)調(diào)重大違紀(jì)違法案件查處，以及對這些案件的深刻認(rèn)識和組織協(xié)調(diào)一體推進(jìn)不敢腐不能腐不想腐的情況。
加強(qiáng)對干部進(jìn)行反腐倡廉教育，2022年，全院共召開警示教育大會2次，作風(fēng)大會2次，受教育1720人次；預(yù)防提醒談話1812人次，示警約談1人，提醒談話2人。強(qiáng)化一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐邁出新步伐。
六、執(zhí)行廉潔紀(jì)律和廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定，教育管理親屬和身邊工作人員的情況。
始終嚴(yán)于律已，克已奉公，始終以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自已。本人從未利用手中職權(quán)為自己、為親屬朋友或他人謀取私利，定期如實(shí)向組織報(bào)告?zhèn)�人有關(guān)事項(xiàng)，從嚴(yán)管理親屬和身邊工作人員，始終保持思想干凈、生活干凈、家風(fēng)干凈。
七、在民主生活會上檢查、說明巡視巡察反饋涉及本人的問題，以及本人接受組織約談、函詢、調(diào)查、組織處理、黨紀(jì)政務(wù)處分等的情況。
2022年，本人沒有受到組織約談、函詢、調(diào)查，沒有因工作受到問責(zé)和黨紀(jì)政務(wù)處分，不存在因“四風(fēng)”問題被查處的情況沒有因?yàn)榇嬖趩栴}在民主生活會上作檢查說明。
八、領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)和自然資源資產(chǎn)離任審計(jì)結(jié)果及整改情況。
本人不涉及經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)和自然資源資產(chǎn)離任審計(jì)。
九、其他需要陳述的事項(xiàng)。
無其他需要陳述事項(xiàng)。
十、存在問題
一是廉政文化宣傳形式比較單一。除了應(yīng)用簡報(bào)、宣傳欄、廉政標(biāo)語、雜志以外，未充分利用公眾號進(jìn)行宣傳，宣傳力度較為薄弱。
二是到臨床一線調(diào)研次數(shù)較少。到臨床一線調(diào)研不夠，沒有深入研究醫(yī)務(wù)人員及患者的需求。
三是廉政風(fēng)險(xiǎn)排查工作不準(zhǔn)、不全、不細(xì)、不實(shí)。在排查中，有時(shí)只是對 ……（未完，全文共2124字，當(dāng)前僅顯示1350字，請閱讀下面提示信息。收藏《2022年醫(yī)院院長述職述廉報(bào)告》）