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鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)黨支部班子2022年度組織生活會對照檢查材料

發(fā)表時間:2023/3/7 17:37:10
目錄/提綱:……
一、存在問題及具體表現(xiàn)
(一)在增強政治功能方面
一是思想政治教育抓的不夠緊實
二是黨建引領(lǐng)發(fā)展功能不夠突出
三是意識形態(tài)責任落實還有差距
四是密切聯(lián)系群眾還需持續(xù)加強
五是政治責任壓力傳導還有差距
(二)在增強組織功能方面
一是抓持續(xù)發(fā)展的韌勁不足
二是抓改革創(chuàng)新的沖勁不足
三是抓貫徹落實的狠勁不足
四是為民服務質(zhì)效還需進一步加強
五是“一崗雙責”制度履行還有一定差距
二、問題產(chǎn)生原因剖析
(一)政治站位不高
(二)理論武裝不牢
(三)作風改進不實
(四)紀律約束不嚴
三、下步努力方向和整改措施
(一)堅持提升黨性修養(yǎng),做到忠誠干事
(二)堅持樹牢宗旨意識,做到為民干事
(三)堅持求真務實作風,做到擔當干事
(四)堅持清正廉潔品行,做到干凈干事
四、上年度組織生活會整改措施落實情況
……
鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)黨支部班子2022年度組織生活會對照檢查材料

根據(jù)《中共**縣委組織部關(guān)于召開2022年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》要求,機關(guān)黨支部采取集中學習、專題研討、分散自學等方式,組織全體黨員認真學習黨的二十大報告和黨章、習近平總書記系列重要講話和重要指示批示精神、《黨的二十大報告學習輔導百問》《二十大黨章修正案學習問答》等指定教材,為開好組織生活會奠定了堅實思想基礎(chǔ)。同時,支部委員會圍繞本次會議主題,廣泛征求意見建議,深入開展談心談話,堅持把班子擺進去、把職責擺進去、把自己擺進去和真點問題、點真問題的原則,對照黨章規(guī)定的黨支部職責,對照完成巡視巡察以及上年度組織生活會等問題整改情況,緊密聯(lián)系支部班子和工作實際,深入查找存在的主要問題,深挖產(chǎn)生問題的思想根源,進一步明確了今后努力的方向和整改措施�,F(xiàn)作以下對照檢查

一、存在問題及具體表現(xiàn)
(一)在增強政治功能方面。一是思想政治教育抓的不夠緊實。日常理論學習不夠及
……(新文秘網(wǎng)http://m.120pk.cn省略677字,正式會員可完整閱讀)…… 
有差距。開展廉政教育和督導檢查的方法形式還比較單一,在與班子成員、村兩委干部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所負責同志談心談話中,談工作多于談思想、談發(fā)展多于談廉政,比如,有時候為了班子的團結(jié),廉政談話也沒有非常嚴肅,嚴格嚴厲的味道還不夠濃。
(二)在增強組織功能方面。一是抓持續(xù)發(fā)展的韌勁不足。主要表現(xiàn):面對近年來疫情沖擊和經(jīng)濟下行雙重壓力下,我們有針對性地采取系列措施,取得了一些成效,也存在著部分工作抓落實缺乏持續(xù)跟蹤。比如,對已出臺的促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)財稅增收系列政策存在著評估成效還未及時開展的問題,當前鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政稅收更多的還是依靠納稅人的主動納稅意識,納稅管理全靠自覺納稅。二是抓改革創(chuàng)新的沖勁不足。改革精神不足,對部分工作還是習慣用老辦法解決問題,通過_機制創(chuàng)新推動高質(zhì)量發(fā)展的主觀能動性不夠強。比如,我鎮(zhèn)作為農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn),推動糧食工作偏重于保生產(chǎn)、保安全,在探索糧食產(chǎn)業(yè)發(fā)展新道路、增加產(chǎn)業(yè)附加值方面思路還不夠清晰。三是抓貫徹落實的狠勁不足。對個別重點工作、重要工程、重大項目等有時還停留在會議部署層面,班子成員、黨員干部親自走訪一線調(diào)研還不夠深入,對個別項目督促督辦不夠緊,推動不夠有力,比如,對鎮(zhèn)黨委多次部署調(diào)研、協(xié)調(diào)推進的**項目,跟蹤問效力度不夠,導致項目總體進展不夠快。四是為民服務質(zhì)效還需進一步加強。有時存在行動跟不上思想的情況,不能時時處處對照執(zhí)行以人民為中心的發(fā)展理念,為人民服務的質(zhì)量還有待提升,與人民群眾的期望還有一定的差距。比如,征地拆遷和項目建設沒有很好的統(tǒng)籌交叉施工,影響群眾生產(chǎn)生活。民生補短板力度還需進一步加強。雖然集中主要財政資金投向民生領(lǐng)域,受我鎮(zhèn)財力制約,民生工作一時難以得到全面提升。比如,在教育、醫(yī)療、養(yǎng)老等領(lǐng)域的民生事業(yè)仍有欠賬。五是“一崗雙責”制度履行還有一定差距。在積極履行第一責任人職責中,缺乏“一刻不放松”的韌勁和“永遠在路上”的執(zhí)著,對一些風險點沒有及時督促解決,對個別部門、基層站所“一把手”具體化常態(tài)化監(jiān)督不夠經(jīng)常,黨風廉政建設的壓力向下傳導不到位。

二、問題產(chǎn)生原因剖析
深入分析上述問題產(chǎn)生的原因,主要有以下四個方面:
(一)政治站位不高。對黨性錘煉的重要意義認識還不夠深刻,對“如何做事”考慮得多,對“為何而做”思考得少,沒有做到時時處處從黨執(zhí)政為民的初心出發(fā),從實現(xiàn)共產(chǎn)主義遠大理想的偉大追求出發(fā),從一名共產(chǎn)黨員應有的使命責任出發(fā),從黨的純潔性、先進性的必然體現(xiàn)出發(fā),有時在落實上仍然有唯上主義、狹隘主義、本位主義,對黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉有所松懈。
(二)理論武裝不牢。思想上對理論學習的重要性有深刻的認識,也積極做好集體學習研討和個人自學,但沒有真正做到學思結(jié)合、入腦入心,對習近平新時代中國特色社會主義思想等重要理論體系深讀細研篤行、真學真懂真用不夠,運用黨的創(chuàng)新理論解決實際問題的能力還有較大差距。
(三)作風改進不實。始終保持滿負荷、快節(jié)奏、高效率的工作狀態(tài),能做到規(guī)劃先行、系統(tǒng)推進,但安排部署工作時,也怕力度過大、步子過快、易出差錯,尤其是面對一些棘手問題,深入研究推動不夠,有時會陷入“老辦法不管用、新辦法不敢用”的狀態(tài),導致了在抓工作落實上方法不夠多,一定程度上影響了工作效果。
(四)紀律約束不嚴。政治紀律和政治規(guī)矩這根弦有時繃得不夠緊,政治警覺性和鑒別力需要進一步增強,對一些問題和不良傾向,思想上認為不是大問題、大錯誤,沒從黨性原則高度認識其危害,認為只要自己在大事大非問題上能堅守原則,不染不正之風,不為不法之事就可以了,放松了內(nèi)部管理,缺少防微杜漸、慎獨慎微的思 ……(未完,全文共3766字,當前僅顯示1902字,請閱讀下面提示信息。收藏《鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)黨支部班子2022年度組織生活會對照檢查材料》
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