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國(guó)有企業(yè)黨委書(shū)記2022年抓黨建工作述職報(bào)告(一)

發(fā)表時(shí)間:2023/12/13 15:44:06
目錄/提綱:……
(一)
一、履職工作情況
(一)抓牢思想政治引領(lǐng),凝聚改革發(fā)展合力
(二)抓實(shí)做細(xì)三基建設(shè),持續(xù)提升基層活力
(三)聚焦全面從嚴(yán)治黨,壓緊壓實(shí)主體責(zé)任
(四)突出改革發(fā)展主題,推動(dòng)黨群聚能聚力
(五)認(rèn)真落實(shí)巡視整改,防范化解經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)
二、存在的問(wèn)題和不足
三、下一步思路和改進(jìn)措施
(一)深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的二十大精神,切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨中央最新決策部署上來(lái)
(二)狠抓思想教育引領(lǐng),筑牢公司高質(zhì)量發(fā)展根基
(三)深入推動(dòng)黨建與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合,以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)、保障改革發(fā)展
(四)扛牢主體責(zé)任,營(yíng)造風(fēng)清氣正良好政治生態(tài)
(五)推動(dòng)黨群聯(lián)動(dòng),匯聚公司快速、健康發(fā)展合力
……
國(guó)有企業(yè)黨委書(shū)記2022年抓黨建工作述職報(bào)告(一)

2022年是**公司“搶機(jī)遇、抓落實(shí)、快發(fā)展”的一年。在總部黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我嚴(yán)格履行抓黨建第一責(zé)任人職責(zé),在全面學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的基礎(chǔ)上,更加深入的學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的二十大精神以及習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)等重要論述,指導(dǎo)省市兩級(jí)公司始終堅(jiān)持“兩個(gè)一以貫之”,不斷提升競(jìng)爭(zhēng)力、創(chuàng)新力、控制力、影響力和抗風(fēng)險(xiǎn)能力,確保了公司改革發(fā)展和黨的建設(shè)各項(xiàng)工作的有效落地。
一、履職工作情況
7月到任以來(lái),我積極提升基層黨建工作質(zhì)量,努力以黨建“第一責(zé)任”引領(lǐng)、保障發(fā)展“第一要?jiǎng)?wù)”,認(rèn)真落實(shí)上級(jí)黨委決策部署,積極深化“一體兩翼”戰(zhàn)略,立足“三個(gè)服務(wù)商”定位,構(gòu)建“五化”運(yùn)營(yíng)體系,打造“五型”企業(yè),為公司高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)保障。
(一)抓牢思想政治引領(lǐng),凝聚改革發(fā)展合力
1、依靠學(xué)習(xí)走向未來(lái),帶頭踐行“兩個(gè)維護(hù)”
我不斷推動(dòng)“建功新時(shí)代,喜迎二十大”習(xí)近平總書(shū)記重要指示批示精神再學(xué)習(xí)再落實(shí)再提升主題活動(dòng)走深走實(shí)。截止12月底,主持“第一議題”學(xué)習(xí)11次,及時(shí)傳達(dá)了黨的十九屆七次全會(huì)精神、黨的二十大精神等20項(xiàng)重點(diǎn)內(nèi)容。8月以來(lái),我積極加強(qiáng)黨委理論中心組學(xué)習(xí)
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標(biāo)值(4.83%)0.17PP。其中,室分收入8755萬(wàn)元,同比增幅28.53%;需求獲取面積超1.35億平方米,較2021年增幅239%,在中部區(qū)域及直轄市排名第二。
2、完善優(yōu)化基本制度
不斷在完善公司治理中加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo),牽頭制定了總經(jīng)理辦公會(huì)制度,明確了35項(xiàng)總經(jīng)理辦公會(huì)決策事項(xiàng),優(yōu)化了23項(xiàng)黨委前置研究決策事項(xiàng),進(jìn)一步厘清了黨委會(huì)和總經(jīng)理辦公會(huì)決策議事的邊界,提升了公司重大經(jīng)營(yíng)決策的效率,為公司的改革發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)保障。
3、推進(jìn)黨建生產(chǎn)融合
黨的二十大期間,組織動(dòng)員廣大黨員充分發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用,積極做好環(huán)京護(hù)城河應(yīng)急聯(lián)動(dòng),全面強(qiáng)化聯(lián)合保障工作,確保了全省5433個(gè)重保站址零退服,有效保障了網(wǎng)絡(luò)的安全穩(wěn)定運(yùn)行。11月,積極推動(dòng)與省工信廳、省通管局及三家運(yùn)營(yíng)商共同成立“5G+數(shù)智賦能”黨建聯(lián)盟,建立了黨建交流長(zhǎng)效機(jī)制,為下一步以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)全省5G高質(zhì)量發(fā)展提供了良好平臺(tái)。此外,踐行成就員工的發(fā)展理念,推動(dòng)公司建立了常態(tài)化問(wèn)題反饋解決機(jī)制,開(kāi)展了年度合理化建議征集活動(dòng),征集到103條建議,并促進(jìn)省市聯(lián)動(dòng),協(xié)同解決辦理。
(三)聚焦全面從嚴(yán)治黨,壓緊壓實(shí)主體責(zé)任
1、不斷加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)
帶領(lǐng)公司上下達(dá)成了“工作核心是干事情和解決問(wèn)題,不是講道理和做指標(biāo)”的認(rèn)識(shí),推行了良好工作方法,即:抄底,盯住末梢和一線,到最基層、最前沿的現(xiàn)場(chǎng)核查工作方案的落地效果;在過(guò)程中緊盯步驟進(jìn)展和時(shí)間進(jìn)度;注意執(zhí)行過(guò)程中其它人的做法,及時(shí)調(diào)整;注重過(guò)程中和過(guò)程后的結(jié)果驗(yàn)收。運(yùn)用以上工作方法,**公司抓落實(shí)、盯結(jié)果,緊扣下半年46項(xiàng)重點(diǎn)工作,以《重點(diǎn)工作跟蹤表》為抓手,建立重點(diǎn)工作半月反饋機(jī)制,有效的推動(dòng)了各項(xiàng)重點(diǎn)工作的落實(shí),取得實(shí)效。智聯(lián)業(yè)務(wù)方面,新簽合同額3.6億元,同比增幅176.3%;全年累計(jì)收入1.25億元,同比增長(zhǎng)52.5%,增幅全國(guó)第六。
2、持續(xù)打造“大監(jiān)督”體系
主持研究制定《全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任實(shí)施細(xì)則》,健全風(fēng)險(xiǎn)防范長(zhǎng)效機(jī)制。推動(dòng)“靠企吃企”專項(xiàng)整治“回頭看”工作,從源頭防止設(shè)租尋租、化公為私、違規(guī)掛靠、影子股東等違紀(jì)違法行為發(fā)生。聚焦“四個(gè)落實(shí)”,牽頭組織了對(duì)五個(gè)市分公司黨委的巡察,完成了黨的二十大前巡察全覆蓋市分公司黨組織的目標(biāo);在帶領(lǐng)黨委班子深刻領(lǐng)會(huì)“加強(qiáng)巡視整改和成果運(yùn)用”相關(guān)文件精神的基礎(chǔ)上,牽頭優(yōu)化巡察工作辦法,明確巡察工作流程,完善巡察工作機(jī)構(gòu)職責(zé),確定了相關(guān)部門(mén)的監(jiān)督整改職責(zé);增加整改方案和階段性整改審核流程,保證了監(jiān)督整改的閉環(huán)和連貫性。此外,明確業(yè)務(wù)監(jiān)督要重點(diǎn)關(guān)注嚴(yán)重偏離目標(biāo)、造成重大損失、不按規(guī)矩辦事、群眾反映集中、大面積發(fā)生、頻繁發(fā)生、長(zhǎng)時(shí)間得不到解決和嚴(yán)重退步的八類(lèi)問(wèn)題,為下一步監(jiān)督工作的開(kāi)展明確了方向。
(四)突出改革發(fā)展主題,推動(dòng)黨群聚能聚力
指導(dǎo)工會(huì)充分發(fā)揮橋梁紐帶作用,開(kāi)展了創(chuàng)新工作室創(chuàng)建、五小競(jìng)賽、榮譽(yù)申報(bào)等工作,其中,**公司運(yùn)維部獲得“全國(guó)工人先鋒號(hào)”,“**創(chuàng)新工作室”被命名為“中國(guó)公司勞模(職工)創(chuàng)新工作室”,獲得“**省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆币粋(gè),“關(guān)于優(yōu)化新入職員工職級(jí)晉升規(guī)則的建議”獲評(píng)總部?jī)?yōu)秀合理化建議;以司慶八周年為契機(jī),組織省本部干部、員工開(kāi)展了“愛(ài)運(yùn)動(dòng)”第三屆趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)。督促團(tuán)委有效推動(dòng)青年精神素養(yǎng)提升工程落實(shí)落地,積極引導(dǎo)團(tuán)青員工建功立業(yè)。通過(guò)以上措施,不斷增強(qiáng)了員工“主人翁”意識(shí),為公司快速、健康發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的隊(duì)伍保障。
(五)認(rèn)真落實(shí)巡視整改,防范化解經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)
積極推動(dòng)國(guó)資委黨委巡視反饋意見(jiàn)的整改工作,對(duì)前期自查梳理的37個(gè)問(wèn)題和92項(xiàng)整改措施開(kāi)展持續(xù)整改。特別是,進(jìn)一步加強(qiáng)了安全生產(chǎn)管理工作:不斷健全以“責(zé)任制”為核心的資產(chǎn)人名化管理體系,制定了《安全生產(chǎn)約談實(shí)施細(xì)則(試行)》等制度;組織省市兩級(jí)分公司嚴(yán)格執(zhí)行屬地疫情防控有關(guān)要求,積極開(kāi)展疫情期間人員健康狀況統(tǒng)計(jì)和旅居行程排查,指導(dǎo)建立了突發(fā)疫情和封閉_的應(yīng)急處置機(jī)制,并督促省市兩級(jí)配合運(yùn)營(yíng)商做好疫情防控重點(diǎn)區(qū)域通信建設(shè)和保障工作。
二、存在的問(wèn)題和不足
對(duì)標(biāo)“全面學(xué)習(xí)、全面把握、全面落實(shí)”的要求,在運(yùn)用黨的二十大最新理論成果推動(dòng)公司改革發(fā)展方面仍需持續(xù)發(fā)力。
三、下一步思路和改進(jìn)措施
2023年,我將以黨的二十大精神為指引,以“五加二”黨的建設(shè)總體布局為遵循,帶領(lǐng)全體員工沿著黨的二十大明確的目標(biāo)和總部黨委的決策 ……(未完,全文共4645字,當(dāng)前僅顯示2346字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《國(guó)有企業(yè)黨委書(shū)記2022年抓黨建工作述職報(bào)告(一)》
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