黨委領(lǐng)導(dǎo)班子組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料

目錄/提綱：……
一、上年度組織生活會(huì)整改情況
二、巡視巡察整改情況
三、查擺的主要問(wèn)題
2、帶頭用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想凝心鑄魂方面
3、帶頭堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)方面
四、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析
1、理論武裝不夠深入
2、制度規(guī)定不完善
3、宗旨意識(shí)有待加強(qiáng)
五、今后努力方向和整改舉措
1、持續(xù)深化政治理論學(xué)習(xí)
2、持之以恒加強(qiáng)黨性修養(yǎng)
3、進(jìn)一步強(qiáng)化班子建設(shè)
……
黨委領(lǐng)導(dǎo)班子組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料

根據(jù)***集團(tuán)黨委《**年度基層黨組織組織生活會(huì)和開(kāi)展民主評(píng)議黨員指導(dǎo)工作方案》要求，**黨委領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭深刻感悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，帶頭弘揚(yáng)偉大建黨精神，堅(jiān)持自我革命，不斷增強(qiáng)黨組織政治功能和組織功能，重點(diǎn)對(duì)照完成巡視巡察以及上年度組織生活會(huì) 等問(wèn)題整改情況，重點(diǎn)查擺增強(qiáng)政治功能和組織功能存在的問(wèn)題和差距開(kāi)展調(diào)查研究，深入查擺存在的突出問(wèn)題，班子成員之間積極開(kāi)展談心談話，向基層單位征求意見(jiàn)，明確努力方向，現(xiàn)將班子對(duì)照檢查情況報(bào)告如下：
一、上年度組織生活會(huì)整改情況
上年度組織生活會(huì)，班子分別對(duì)查找到的問(wèn)題進(jìn)行了整改。一是理論學(xué)習(xí)還需進(jìn)一步系統(tǒng)和深入，班子成員對(duì)理論知識(shí)的掌握和運(yùn)
……（新文秘網(wǎng)http://m.120pk.cn省略545字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
案》所列出的整改事項(xiàng)進(jìn)行全面梳理，有效整改。
截至目前，**集團(tuán)細(xì)化和制定了《安全生產(chǎn)責(zé)任制度》、《安全生產(chǎn)例會(huì)制度》......等一系列安全生產(chǎn)管理制度，規(guī)范和明確了負(fù)責(zé)人及各崗位工作人員安全生產(chǎn)工作的職責(zé)范圍和內(nèi)容，并將安全責(zé)任工作納入了全年工作績(jī)效考核的重要內(nèi)容；組織機(jī)關(guān)部室及所屬子公司進(jìn)行了風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)_和隱患排查治理雙重預(yù)防機(jī)制建設(shè)的培訓(xùn)、全員安全生產(chǎn)培訓(xùn)并進(jìn)行了考核；新制度下發(fā)機(jī)關(guān)各部室及所屬子公司；按照《勞動(dòng)合同法》組織聘用人員正式簽訂了聘用協(xié)議書。存在問(wèn)題已全部整改。
三、查擺的主要問(wèn)題
近年來(lái)，路橋集團(tuán)在**黨委的指導(dǎo)下基層黨組織的組織力和政治功能得到了普遍加強(qiáng)，但還存在一些問(wèn)題和不足。
1、帶頭深刻感悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面。
能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，能夠深刻感悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，堅(jiān)定信仰信念信心，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。但也存在一些差距和不足，主要是在學(xué)懂弄通做實(shí)上還有差距，沒(méi)有完全與公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作有效貫通，理論和實(shí)踐還有銜接不緊的地方，特別是黨組織黨建工作融入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作還需要認(rèn)真謀劃、深入開(kāi)展。
2、帶頭用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想凝心鑄魂方面。
堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、二十大思想作為砥礪理想信念和初心使命的最好教材，黨委先后組織全體黨員觀看黨的二十大開(kāi)幕式、制定《學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神工作方案》、召開(kāi)專題會(huì)議傳達(dá)學(xué)習(xí)二十大精神，領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭談感想、談體會(huì)、書寫學(xué)習(xí)二十大筆記，黨委及所屬各黨支部堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想統(tǒng)一思想、統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動(dòng)。但也存在一些問(wèn)題：對(duì)于二十大精神、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，學(xué)習(xí)宣傳的多一點(diǎn)，更注重其政治性，理解和消化的不夠，未能揣摩蘊(yùn)含其中的方法論，用于指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的作用未能充分彰顯。
3、帶頭堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)方面。
公司黨委堅(jiān)持把黨的領(lǐng)導(dǎo)寫入公司章程、融入公司治理體系，修訂完善了《黨委會(huì)議事規(guī)則》，研究制定了《黨政聯(lián)席會(huì)議制度》《第一議題制度》《黨委前置研究討論重大經(jīng)營(yíng)管理事項(xiàng)清單》，認(rèn)真落實(shí)“三重一大”事項(xiàng)決策制度和黨委會(huì)前置研究決策程序，全面加強(qiáng)企業(yè)黨的領(lǐng)導(dǎo)。主要存在的問(wèn)題：一是個(gè)別基層單位對(duì)黨建工作重視不夠，存在重經(jīng)濟(jì)、輕黨建的傾向，黨建工作“第一責(zé)任人”意識(shí)不強(qiáng)，“一崗雙責(zé)”落實(shí)不到位。二是少數(shù)同志不愿意做黨務(wù)工作，主要精力集中在抓經(jīng)營(yíng)工作及業(yè)務(wù)工作上，對(duì)黨建工作只是應(yīng)付、被動(dòng)地去做。
四、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析
剖析以上問(wèn)題產(chǎn)生的根源，歸結(jié)起來(lái)主要有以下幾個(gè)方面：
1、理論武裝不夠深入。能夠把習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的二十大精神納入年度中心組學(xué)習(xí)和黨員學(xué)習(xí)計(jì)劃， ……（未完，全文共3033字，當(dāng)前僅顯示1532字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《黨委領(lǐng)導(dǎo)班子組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料》）