在執(zhí)法標準化建設(shè)推進會上的講話

目錄/提綱：……
一、深刻認識執(zhí)法標準化建設(shè)的重要意義
（一）執(zhí)法標準化建設(shè)是推進法治政府建設(shè)的必然要求
（二）執(zhí)法標準化建設(shè)是提升執(zhí)法公信力的有效途徑
（三）執(zhí)法標準化建設(shè)是優(yōu)化營商環(huán)境的客觀需要
二、我系統(tǒng)執(zhí)法標準化建設(shè)的現(xiàn)狀和問題
（一）執(zhí)法標準體系尚不完善
（二）執(zhí)法行為不夠規(guī)范
（三）執(zhí)法監(jiān)督機制不健全
三、加強我系統(tǒng)執(zhí)法標準化建設(shè)的具體措施
（一）完善執(zhí)法標準體系
三是要加強標準之間的銜接和協(xié)調(diào)，形成完整的標準體系
（二）規(guī)范執(zhí)法行為
（三）健全執(zhí)法監(jiān)督機制
三是要加強科技手段在執(zhí)法監(jiān)督中的應(yīng)用，利用信息化手段提高監(jiān)督效率和準確性
（四）加強組織領(lǐng)導(dǎo)
三是要加強宣傳引導(dǎo)，營造全社會關(guān)心支持執(zhí)法標準化建設(shè)的良好氛圍
（五）強化考核評估
三是要定期對考核評估工作進行總結(jié)和反思，不斷完善考核評估機制
四、加強隊伍建設(shè)，提高執(zhí)法能力
（一）加強人員配備
（二）加強培訓(xùn)教育
（三）加強激勵約束
……
在執(zhí)法標準化建設(shè)推進會上的講話

各位同志：
大家下午好！
今天，我們在這里召開全系統(tǒng)執(zhí)法標準化建設(shè)推進會，這是一次十分重要的會議。主要任務(wù)是，深入貫徹習(xí)近平法治思想，全面落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于加強法治政府建設(shè)的決策部署，以及上級部門關(guān)于執(zhí)法標準化建設(shè)的工作要求，分析當(dāng)前我系統(tǒng)執(zhí)法工作面臨的形勢，明確執(zhí)法標準化建設(shè)的目標任務(wù)和具體措施，進一步統(tǒng)一思想、凝聚共識，推動我系統(tǒng)執(zhí)法工作再上新臺階。
在此，我先就執(zhí)法標準化建設(shè)的重要性談幾點認識，再對我系統(tǒng)執(zhí)法標準化建設(shè)的具體工作進行部署。
一、深刻認識執(zhí)法標準化建設(shè)的重要意義
（一）執(zhí)法標準化建設(shè)是推進法治政府建設(shè)的必然要求
法治政府建設(shè)是全面依法_的重點任務(wù)和主體工程，對推動國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化具有重大意義。執(zhí)法作為法治政府建設(shè)的重要環(huán)節(jié)，其規(guī)范化、標準化程度直接關(guān)系到法治政府建設(shè)的成效。因此，
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執(zhí)法標準存在差異，同一案件在不同地區(qū)的處理結(jié)果可能截然不同；一些執(zhí)法規(guī)范過于籠統(tǒng)，缺乏具體的操作指南和案例指導(dǎo)。
（二）執(zhí)法行為不夠規(guī)范
在執(zhí)法過程中，還存在一些不規(guī)范、不文明、不公正的現(xiàn)象。比如，有的執(zhí)法人員態(tài)度生硬、語言粗暴，損害了執(zhí)法形象；有的執(zhí)法人員不按照法定程序執(zhí)法，存在隨意執(zhí)法、選擇性執(zhí)法等問題；有的執(zhí)法人員濫用_裁量權(quán)，導(dǎo)致執(zhí)法結(jié)果不公正。
（三）執(zhí)法監(jiān)督機制不健全
執(zhí)法監(jiān)督是保障執(zhí)法公正、維護執(zhí)法權(quán)威的重要手段。但是，目前我們的執(zhí)法監(jiān)督機制還不夠健全，存在監(jiān)督不到位、監(jiān)督乏力等問題。比如，內(nèi)部監(jiān)督機制不完善，對執(zhí)法人員的監(jiān)督力度不夠；外部監(jiān)督機制不健全，社會監(jiān)督、y論監(jiān)督等渠道不暢，難以發(fā)揮有效的監(jiān)督作用。
三、加強我系統(tǒng)執(zhí)法標準化建設(shè)的具體措施
針對上述問題，我們要采取切實有效的措施，加強執(zhí)法標準化建設(shè)，提升執(zhí)法水平和公信力。
（一）完善執(zhí)法標準體系
要加快構(gòu)建統(tǒng)一、科學(xué)、規(guī)范的執(zhí)法標準體系。一是要梳理現(xiàn)有執(zhí)法制度和規(guī)范，對不適應(yīng)形勢發(fā)展要求的進行修訂和完善；二是要制定更加具體、操作性強的執(zhí)法標準和指南，確保執(zhí)法人員有章可循、有據(jù)可查；三是要加強標準之間的銜接和協(xié)調(diào)，形成完整的標準體系。
（二）規(guī)范執(zhí)法行為
要加強執(zhí)法人員的培訓(xùn)和教育，提高執(zhí)法人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)法水平。一是要加強法律法規(guī)和執(zhí)法程序的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，確保執(zhí)法人員熟練掌握相關(guān)法律知識和執(zhí)法技能；二是要加強職業(yè)道德和紀律教育，引導(dǎo)執(zhí)法人員樹立正確的執(zhí)法理念和職業(yè)操守；三是要加強執(zhí)法行為的監(jiān)督和管理，對不規(guī)范、不文明、不公正的執(zhí)法行為進行嚴肅處理。
（三）健全執(zhí)法監(jiān)督機制
要加強執(zhí)法監(jiān)督機制建設(shè)，確保執(zhí)法公正、廉潔、高效。一是要加強內(nèi)部監(jiān)督機制建設(shè)，完善執(zhí)法責(zé)任制和執(zhí)法過錯追究制度，對執(zhí)法人員的執(zhí)法行為進行嚴格監(jiān)督；二是要加強外部監(jiān)督機制建設(shè)，暢通社會監(jiān)督、y論監(jiān)督等渠道，接受人民群眾的監(jiān)督；三是要加強科技手段在執(zhí)法監(jiān)督中的應(yīng)用，利用信息化手段提高監(jiān)督效率和準確性。
（四）加強組織領(lǐng)導(dǎo)
要加強執(zhí)法標準化建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)，確保各項工作落到實處。一是要成立專門的領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機構(gòu)，負責(zé)執(zhí)法標準化建設(shè)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和指導(dǎo)督促；二是要加強與上級部門的溝通協(xié)調(diào)，爭取政策和資金支持；三是要加強宣傳引導(dǎo)，營造全社會關(guān)心支持執(zhí)法標準化建設(shè)的良好氛圍。
（五）強化考核評估
要建立科學(xué)合理的考核評估機制，對執(zhí)法標準化建設(shè)的工作成效進行客觀評價。一是要制定具體的考核指標和評價體系，確�？己斯ぷ鞯目茖W(xué)性和公正性；二是要加強對考核結(jié)果的運用，將考核結(jié)果與執(zhí)法人員的獎懲、晉升等掛鉤，激勵執(zhí)法人員積極投身執(zhí)法標準化建設(shè)；三是要定期對考核評估工作進行總結(jié)和反思，不斷完善考核評估機制。
四、加強隊伍建設(shè)，提高執(zhí)法能力
執(zhí)法標準化建設(shè)的關(guān)鍵在人，在于我們這支執(zhí)法隊伍。因此，我們要進一步加強隊伍建設(shè)，提高執(zhí)法能力。
（一）加強人員配備
要根據(jù)執(zhí)法工作的實際需要，合理配備執(zhí)法人員，確保執(zhí)法力量與執(zhí)法任務(wù)相適應(yīng)。同時，要注重引進和培養(yǎng)專業(yè)人才，提高執(zhí)法隊伍的專業(yè)化水平。
（二）加強培訓(xùn)教育
要建立常態(tài)化的培訓(xùn)教育機制，定期對執(zhí)法人員進行法律 ……（未完，全文共2702字，當(dāng)前僅顯示1717字，請閱讀下面提示信息。收藏《在執(zhí)法標準化建設(shè)推進會上的講話》）