在科研人才招收暨項目洽談會上的講話

目錄/提綱：……
一、認清形勢，把握機遇，深刻認識科研人才招收和項目洽談的重要意義
（一）科研人才是創(chuàng)新驅動發(fā)展的關鍵
（二）項目洽談是科研成果轉化的重要途徑
（三）科研人才招收和項目洽談是相互促進、相輔相成的
二、明確目標，突出重點，全力做好科研人才招收和項目洽談工作
（一）明確招收目標，提高引才精準度
（二）優(yōu)化政策環(huán)境，增強引才吸引力
（三）加強平臺建設，打造引才高地
（四）深化項目合作，推動成果轉化
（五）強化服務保障，優(yōu)化人才生態(tài)
三、加強領導，密切協(xié)作，確�？蒲腥瞬耪惺蘸晚椖壳⒄劰ぷ魅〉脤嵭�
（一）加強組織領導
（二）密切協(xié)作配合
（三）加強宣傳引導
（四）加強督促檢查
四、著眼未來，創(chuàng)新驅動，共同開創(chuàng)科研人才工作和科技成果轉化新局面
（一）堅持創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略
（二）加強人才培養(yǎng)和引進
（三）推動產(chǎn)學研用深度融合
（四）優(yōu)化科技創(chuàng)新生態(tài)環(huán)境
……
在科研人才招收暨項目洽談會上的講話

尊敬的各位專家、學者，各位企業(yè)家朋友們，女士們、先生們：
大家上午好！在這金秋送爽、碩果累累的美好時節(jié)，我們齊聚一堂，共同參加這場科研人才招收暨項目洽談會。首先，我代表市政府，向遠道而來的各位嘉賓表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！向長期以來關心支持我市科技事業(yè)發(fā)展的各位專家、學者和企業(yè)家表示崇高的敬意和誠摯的謝意！
科技是第一生產(chǎn)力，人才是第一資源，創(chuàng)新是第一動力。當前，我們正處于中華民族偉大復興的關鍵時期，科技創(chuàng)新已經(jīng)成為提高社會生產(chǎn)力和綜合國力的戰(zhàn)略支撐，而科研人才則是科技創(chuàng)新的核心要素。因此，如何吸引和集聚更多優(yōu)秀的科研人才，推動科研項目落地轉化，是我們面臨的一項重要任務。
一、認清形勢，把握機遇，深刻認識科研人才招收和項目洽談的重要意義
（一）科研人才是創(chuàng)新驅動發(fā)展的關鍵。在當今全球科技競爭日益激烈的大背景下，
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大政策扶持力度，為科研人才提供更具吸引力的待遇和保障。要建立健全科研人才引進、培養(yǎng)、使用、評價、激勵機制，為科研人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供良好的政策環(huán)境。
（三）加強平臺建設，打造引才高地�？蒲衅脚_是吸引和集聚科研人才的重要載體。我們要加強科研平臺建設，提升平臺檔次和水平，為科研人才提供更好的科研條件和服務。要支持高校、科研院所和企業(yè)建設重點實驗室、工程研究中心、技術創(chuàng)新中心等創(chuàng)新平臺，形成一批具有國際競爭力的科研創(chuàng)新高地。
（四）深化項目合作，推動成果轉化。項目合作是科研成果轉化的重要方式。我們要深化與高校、科研院所和企業(yè)的合作，推動產(chǎn)學研用深度融合。要建立健全項目合作機制，加強項目對接和洽談，推動更多科研成果在我市落地轉化。同時，要注重引進和培育科技型企業(yè)，推動科技成果產(chǎn)業(yè)化、市場化。
（五）強化服務保障，優(yōu)化人才生態(tài)。服務保障是吸引和留住科研人才的關鍵。我們要建立健全科研人才服務體系，為科研人才提供全方位、多層次的服務保障。要加強人才住房、教育、醫(yī)療等配套服務設施建設，提高人才生活質量。要加強人才文化建設，營造尊重人才、愛護人才、成就人才的良好氛圍。
三、加強領導，密切協(xié)作，確�？蒲腥瞬耪惺蘸晚椖壳⒄劰ぷ魅〉脤嵭�
（一）加強組織領導。各級各部門要高度重視科研人才招收和項目洽談工作，將其納入重要議事日程，加強統(tǒng)籌謀劃和推進實施。要建立健全工作機制，明確責任分工和時間節(jié)點，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。
（二）密切協(xié)作配合�？蒲腥瞬耪惺蘸晚椖壳⒄劰ぷ魃婕岸鄠€部門和單位，需要加強協(xié)作配合和信息共享。各級科技、教育、人社、財政等部門要密切協(xié)作，形成工作合力。各高校、科研院所和企業(yè)要積極參與，主動對接市場需求和科研方向，推動科研成果轉化應用。
（三）加強宣傳引導。要通過多種渠道和方式，加強對科研人才招收和項目洽談工作的宣傳解讀和輿論引導。要及時總結推廣好經(jīng)驗好做法，形成示范帶動效應。要加強對科研人才和科研成果的宣傳推介，提高我市科技創(chuàng)新的知名度和影響力。
（四）加強督促檢查。要建立健全科研人才招收和項目洽談工作督促檢查機制，加強對各級各部門工作進展情況的督促檢查。要及時發(fā)現(xiàn)問題并督促整改落實，對工作成績突出的單位和個人要進行通報表揚；對工作不力、推諉扯皮的要嚴肅問責追責。
四、著眼未來，創(chuàng)新驅動，共同開創(chuàng)科研人才工作和科技成果轉化新局面
（一）堅持創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略。創(chuàng)新是引領發(fā)展的第一動力。我們要堅持創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，把科技創(chuàng)新擺在更加突出的位置。要加大對科技創(chuàng)新的投入力度，提高科技創(chuàng)新的產(chǎn)出效率。要加強科技創(chuàng)新體系建設，提升科技創(chuàng)新的整體實力。要推動科技創(chuàng)新與經(jīng)濟社會發(fā)展深度融合，為經(jīng)濟社會發(fā)展提供強大科技支撐。
（二）加強人才培養(yǎng)和引進。人才是科技創(chuàng)新的核心要素。我們要加強人才培養(yǎng)和引進工作，建立健全人才培養(yǎng)體系，提高人才培養(yǎng)質量。要加強人才引進力度，吸引更多國內(nèi)外優(yōu)秀人才來我市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。要注重人才使用和評價機制創(chuàng)新，激發(fā)人才的創(chuàng)新創(chuàng)造活力。
（三）推動產(chǎn)學研用深度融合。產(chǎn)學研用深度融合是科技創(chuàng)新的重要途徑。我們要推動產(chǎn)學研用深度融合發(fā)展，加強高校、科研院所和企業(yè)的合作與交流。 ……（未完，全文共2688字，當前僅顯示1709字，請閱讀下面提示信息。收藏《在科研人才招收暨項目洽談會上的講話》）