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2024-2025年度民主生活會(huì)“五個(gè)方面”個(gè)人對(duì)照檢查材料(街道黨工委書(shū)記)

發(fā)表時(shí)間:2025/1/4 12:53:08
目錄/提綱:……
一、存在的主要問(wèn)題
(一)維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)方面
一是學(xué)習(xí)缺乏整體性、系統(tǒng)性
二是理論學(xué)習(xí)不深入、不主動(dòng)
三是指導(dǎo)實(shí)踐不到位、成效差
(二)服務(wù)人民、造福人民的價(jià)值追求方面
一是樹(shù)立群眾觀點(diǎn)不牢固
二是創(chuàng)新工作方法不到位
三是服務(wù)群眾落實(shí)有差距
(三)落實(shí)黨中央和省委、市委決策部署方面
一是文化潤(rùn)*思考不足
二是創(chuàng)新工作動(dòng)力不足
三是改革攻堅(jiān)活力不足
(四)帶頭學(xué)紀(jì)知紀(jì)明紀(jì)守紀(jì)方面
一是政治敏銳性不強(qiáng)
二是政治執(zhí)行力不強(qiáng)
三是政治領(lǐng)悟力不強(qiáng)
(五)履行從嚴(yán)管黨治黨政治責(zé)任方面
一是第一責(zé)任職責(zé)落實(shí)不力
二是推動(dòng)主體責(zé)任縱深發(fā)展
三是廉潔文化氛圍營(yíng)造不好
一是2023年度民主生活會(huì)整改措施落實(shí)情況
三是本人重大事項(xiàng)報(bào)告情況
四是對(duì)群眾反映、巡視巡察反饋、組織約談函詢等情況
二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因剖析
(一)思想改造自覺(jué)性不強(qiáng)
(二)理論武裝緊迫性不足
(三)創(chuàng)新實(shí)踐積極性不高
(四)黨性鍛煉主動(dòng)性不夠
三、今后的努力方向和改進(jìn)措施
(一)學(xué)理論,努力提升政治素養(yǎng)
(二)強(qiáng)黨性,加強(qiáng)錘煉作風(fēng)建設(shè)
(三)重?fù)?dān)當(dāng),推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展
(四)常自律,不斷營(yíng)造良好政治生態(tài)
……
2024-2025年度民主生活會(huì)“五個(gè)方面”個(gè)人對(duì)照檢查材料(街道黨工委書(shū)記)

按照此次民主生活會(huì)要求,我深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大和二十屆三中全會(huì)精神,認(rèn)真對(duì)照《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中共中央政治局關(guān)于加強(qiáng)和維護(hù)黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干規(guī)定》《中共中央政治局貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施細(xì)則》等內(nèi)容,重點(diǎn)圍繞五個(gè)方面存在的問(wèn)題,與黨員代表、群眾代表等開(kāi)展談心談話**人次,征求意見(jiàn)建議**余條,進(jìn)行深刻黨性分析,制定整改措施,F(xiàn)對(duì)照檢查如下:

一、存在的主要問(wèn)題

(一)維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)方面

一是學(xué)習(xí)缺乏整體性、系統(tǒng)性。在學(xué)習(xí)態(tài)度和方法上,缺乏持之以恒的政治自覺(jué)和刻苦鉆研的精神,系統(tǒng)性、連續(xù)性、全面性也不同程度地存在問(wèn)題,時(shí)有放松、抓得不緊。比如,學(xué)習(xí)上習(xí)慣于看手機(jī),思考得不多、研究得不透,特別是新理念、新思想、新戰(zhàn)略沒(méi)有深刻領(lǐng)會(huì),影響了工作成效。又如,在推進(jìn)基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化的工作中,認(rèn)為這是_,習(xí)慣等上級(jí)安排部署,上級(jí)讓干啥就干啥,沒(méi)有結(jié)合街道實(shí)際深入研究,缺乏工作的前瞻性。

二是理論學(xué)習(xí)不深入、不主動(dòng)。為學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),“重過(guò)程而非結(jié)果”的情況比較多,學(xué)習(xí)手段單一,學(xué)習(xí)方法機(jī)械,“囫圇吞棗”“淺嘗輒止”“知其文意、而不知其深
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要求街道社區(qū)承接的范圍之內(nèi),主動(dòng)對(duì)接群眾訴求,創(chuàng)新開(kāi)展服務(wù)群眾工作方面,做得不足。比如,****年*月區(qū)級(jí)向街道下放***項(xiàng)政府服務(wù)事項(xiàng),由于工作人員能力不足,對(duì)于企業(yè)(個(gè)體工商戶)登記、注銷等行_力事項(xiàng)存在接不住、接不穩(wěn)的現(xiàn)象,影響了服務(wù)群眾成效。又如,深入基層、深入群眾了解實(shí)際困難少,對(duì)社會(huì)事業(yè)發(fā)展和民生保障改善的群眾需求和期盼關(guān)心關(guān)注不夠。

(三)落實(shí)黨中央和省委、市委決策部署方面

一是文化潤(rùn)*思考不足。對(duì)文化潤(rùn)*文件沒(méi)有吃透弄懂,缺少整體思維,謀劃不足,導(dǎo)致工作成效不好。比如,結(jié)合新時(shí)代文明時(shí)代站(點(diǎn)),在文化潤(rùn)*工程上,利用轄區(qū)區(qū)位優(yōu)勢(shì),挖掘融合**精神能力不足,導(dǎo)致活動(dòng)千篇一律、缺乏亮點(diǎn),沒(méi)有很好表現(xiàn)出老區(qū)特色。又如,對(duì)鑄牢中華民族共同體意識(shí)豐富內(nèi)涵認(rèn)識(shí)不到位,在開(kāi)展鑄牢中華民族共同體意識(shí)宣傳教育活動(dòng)形式還不夠豐富,部分活動(dòng)形式缺乏新意,對(duì)中青年_的吸引力還不夠。

二是創(chuàng)新工作動(dòng)力不足。開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)不夠,敢為人先、敢闖敢試精神不足,面對(duì)身邊個(gè)別黨員干部“庸懶散”現(xiàn)象、工作“粗淺慢”、利益斤斤計(jì)較、紀(jì)律“寬松軟”隱患等現(xiàn)象,未能很好落實(shí)政治思想教育工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。比如,街道社區(qū)干部存在紀(jì)律意識(shí)差,工作紀(jì)律松散的問(wèn)題,遲到、早退情況依然存在。又如,對(duì)一些事項(xiàng)僅滿足于安排了、推動(dòng)了,缺乏環(huán)環(huán)相扣地抓落實(shí)招數(shù),面對(duì)一些急事難事、煩事愁事,思想上還有畏難情緒,缺乏攻堅(jiān)克難的勇氣。

三是改革攻堅(jiān)活力不足。在解放思想,更新觀念,創(chuàng)新工作方法和手段方面有所欠缺,導(dǎo)致全面深化改革的工作成效在基層體現(xiàn)不夠明顯。工作中忙于應(yīng)付多、主動(dòng)落實(shí)少,研究情況多、解決問(wèn)題少,缺乏創(chuàng)造性開(kāi)展工作,改革意識(shí)有待繼續(xù)增強(qiáng)。比如,沒(méi)有充分貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展等理論,推動(dòng)街道社區(qū)基層治理工作高質(zhì)高效開(kāi)展。又如,“一老一小”服務(wù)項(xiàng)目宣傳工作不到位,沒(méi)有真正讓老百姓享受到高質(zhì)量發(fā)展帶來(lái)的紅利。

(四)帶頭學(xué)紀(jì)知紀(jì)明紀(jì)守紀(jì)方面

一是政治敏銳性不強(qiáng)。貫徹意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)不到位,有時(shí)候更多關(guān)注本職工作,對(duì)意識(shí)形態(tài)等工作的重要性認(rèn)識(shí)不足,對(duì)這些領(lǐng)域的艱巨性、復(fù)雜性、長(zhǎng)期性缺乏足夠的警惕性和鑒別力。比如,認(rèn)為撰稿人交稿前已經(jīng)完成對(duì)文稿的校對(duì),自己只需簽字即可,導(dǎo)致審讀工作有流于形式的情況,今年有*篇信息被下架。又如,經(jīng)濟(jì)發(fā)展、文化建設(shè)等方面的工作,沒(méi)有主動(dòng)抓住先發(fā)制敵的戰(zhàn)略優(yōu)勢(shì),謀盤布局,思慮在先、籌謀在前持續(xù)用力不足。

二是政治執(zhí)行力不強(qiáng)。對(duì)新形勢(shì)下如何更好地維護(hù)黨的形象權(quán)威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)等思考研究還不深。比如,對(duì)社會(huì)上個(gè)別消極議論或負(fù)面言論所產(chǎn)生的負(fù)面影響認(rèn)識(shí)不足、抵制不力,今年街道先后發(fā)生*起網(wǎng)絡(luò)不當(dāng)言論行為,造成了一定的社會(huì)影響。又如,落實(shí)上級(jí)決策部署時(shí)存在一定的本位主義思想,局限于自已負(fù)責(zé)工作、局限在分管領(lǐng)域這個(gè)小圈子,缺乏從戰(zhàn)略高度,用辯證思維,圍繞全區(qū)中心工作、發(fā)展大局角度去統(tǒng)籌推進(jìn)。

三是政治領(lǐng)悟力不強(qiáng)。貫徹黨中央決策部署和習(xí)近平總書(shū)記重要指示批示精神,沒(méi)有定期梳理習(xí)近平總書(shū)記對(duì)本領(lǐng)域本部門工作的重要指示批示精神,導(dǎo)致工作謀劃、推動(dòng)不到位。比如,鑄牢中華民族共同體和后備力量培養(yǎng)等工作距離年度目標(biāo)還有差距,影響了街道整體工作績(jī)效,全區(qū)排名比較靠后。又如,自主抓落實(shí)的站位不高、視野不寬,導(dǎo)致一些工作缺乏特色和亮點(diǎn),在承接市級(jí)黨建項(xiàng)目方面,沒(méi)有站在區(qū)級(jí)層面科學(xué)謀劃,致使項(xiàng)目成效上難以達(dá)到預(yù)期的結(jié)果。

(五)履行從嚴(yán)管黨治黨政治責(zé)任方面

一是第一責(zé)任職責(zé)落實(shí)不力。對(duì)班子成員“一崗雙責(zé)”壓力傳導(dǎo)不夠,監(jiān)督管理不嚴(yán),對(duì)分管領(lǐng)域、分管科室一些苗頭性、傾向性問(wèn)題發(fā)現(xiàn)不及時(shí),沒(méi)有很好落實(shí)“第一種形態(tài)”約束作用。比如,****年黨工委運(yùn)用“第一種形態(tài)”處置**人次,多是處置工作不規(guī)范、遵守紀(jì)律不嚴(yán)等方面的問(wèn)題,缺乏違反廉潔紀(jì)律、組織紀(jì)律的問(wèn)題。又如,對(duì)履行“一崗雙責(zé)”、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨“兩個(gè)責(zé)任”極端重要性的認(rèn)識(shí)不夠到位,壓力傳導(dǎo)不夠,責(zé)任意識(shí)逐層遞減,紅紅臉、出出汗還沒(méi)有成為常態(tài)。

二是推動(dòng)主體責(zé)任縱深發(fā)展。推動(dòng)組織體系和工作力量直達(dá)基層,傳導(dǎo)壓力不夠,街道社區(qū)干部服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展的基層治理能力,還有待進(jìn)一步提高。比如,街道干部前往社區(qū)多為參加會(huì)議和活動(dòng),實(shí)際入戶走訪不夠,深入基層調(diào)研不多,幫助社區(qū)解決問(wèn)題較少。又如,“四不直接分管”要求還有差距,“主要領(lǐng)導(dǎo)不直接分管人事財(cái)務(wù)”執(zhí)行不到位,存在資金支 ……(未完,全文共5242字,當(dāng)前僅顯示2416字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《2024-2025年度民主生活會(huì)“五個(gè)方面”個(gè)人對(duì)照檢查材料(街道黨工委書(shū)記)》
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