目錄/提綱:……
一、2024年雙擁工作主要開展情況
(一)強(qiáng)化統(tǒng)籌規(guī)劃,構(gòu)建領(lǐng)導(dǎo)體系
(二)加強(qiáng)多維宣傳,厚植雙擁情懷
(三)強(qiáng)化多元服務(wù),激發(fā)軍人活力
(四)精細(xì)落實(shí)政策,筑牢權(quán)益保障
(五)多元舉措并行,打造服務(wù)體系
(六)織密維穩(wěn)網(wǎng)絡(luò),守護(hù)和諧大局
二、存在的問題
(一)資源配置短板,制約工作開展
(二)業(yè)務(wù)能力欠缺,阻礙工作推進(jìn)
(三)工作態(tài)度消極,影響工作成效
三、問題產(chǎn)生的原因分析
一是思想認(rèn)識不到位,缺乏足夠的重視和深度
二是工作機(jī)制不完善,缺乏有效的協(xié)調(diào)配合
三是投入保障不足,缺乏充分的資金支持和物質(zhì)保障
四、2025年工作打算
(一)精細(xì)管理,夯實(shí)服務(wù)根基
(二)暖心關(guān)懷,傳遞真情溫度
(三)創(chuàng)新宣傳,營造濃厚氛圍
(四)加強(qiáng)協(xié)作,形成工作合力
3、加強(qiáng)對社會組織的培育和引導(dǎo),發(fā)揮他們在雙擁工作中的積極作用
(五)加大投入,強(qiáng)化保障力度
1、積極爭取上級財政部門的支持和幫助,爭取更多的雙擁工作專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)
3、加強(qiáng)對雙擁工作經(jīng)費(fèi)的管理和使用監(jiān)督,確保經(jīng)費(fèi)使用合理、有效
……
在街道2024年雙擁工作總結(jié)及2025年工作部署會上的講話
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
大家上午好!
今天,我們在這里召開某街道2024年雙擁工作
總結(jié)及2025年工作部署會,主要目的是回顧過去一年的雙擁工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),查找不足,同時明確新一年的工作目標(biāo)和任務(wù)。下面,我代表街道雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組,向大家作工作報告。
一、2024年雙擁工作主要開展情況
(一)強(qiáng)化統(tǒng)籌規(guī)劃,構(gòu)建領(lǐng)導(dǎo)體系
一年來,我們始終堅持把雙擁工作作為街道工作的重要組成部分,納入年度
工作計劃,與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展同部署、同落實(shí)。成立了由街道黨工委書記任組長的雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確了各成員單位的職責(zé)分工,形成了齊抓共管、合力推進(jìn)的工作格局。同時,我們還建立了定期議事制度,及時研究解決雙擁工作中的重大問題,確保雙擁工作有序開展。
(二)加強(qiáng)多維宣傳,厚植雙擁情懷
我們充分利用各種宣傳媒介,廣泛宣傳雙擁工作的重大意義,營造濃厚的雙擁氛圍。通過懸掛橫幅、張貼標(biāo)語、發(fā)放宣傳資料、舉辦講座等形式,向廣大居民普及國防知識,增強(qiáng)國防觀念。
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)資源配置短板,制約工作開展
盡管我們在雙擁工作中投入了大量的人力、物力和財力,但由于資源配置不夠均衡,部分地區(qū)的雙擁工作仍然受到一定制約。特別是對于一些偏遠(yuǎn)社區(qū)和困難家庭來說,雙擁服務(wù)的覆蓋率和質(zhì)量還有待提高。
(二)業(yè)務(wù)能力欠缺,阻礙工作推進(jìn)
雙擁工作涉及面廣、政策性強(qiáng),需要工作人員具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。然而,目前我們的雙擁工作隊伍中,部分人員還存在業(yè)務(wù)能力欠缺、工作經(jīng)驗(yàn)不足的問題,這在一定程度上阻礙了雙擁工作的推進(jìn)。
(三)工作態(tài)度消極,影響工作成效
雙擁工作是一項(xiàng)長期而艱巨的任務(wù),需要工作人員保持高度的責(zé)任心和使命感。然而,在實(shí)際工作中,我們發(fā)現(xiàn)個別人員存在工作態(tài)度消極、缺乏積極性的問題,這嚴(yán)重影響了雙擁工作的成效。
三、問題產(chǎn)生的原因分析
針對上述問題,我們進(jìn)行了全面而深入的剖析,力求找到問題的根源,為后續(xù)的整改和提升提供有力的依據(jù)。經(jīng)過仔細(xì)分析,我們認(rèn)為主要原因有以下幾點(diǎn):
一是思想認(rèn)識不到位,缺乏足夠的重視和深度。
部分人員對雙擁工作的重要性認(rèn)識不足,沒有將其視為街道工作的重要組成部分,而是將其視為一項(xiàng)附加任務(wù)或形式上的工作。這種思想認(rèn)識的偏差,導(dǎo)致他們在工作中缺乏大局意識和責(zé)任意識,無法充分認(rèn)識到雙擁工作對于維護(hù)軍民團(tuán)結(jié)、促進(jìn)社會和諧的重要意義。因此,他們在工作中表現(xiàn)出缺乏主動性、積極性和創(chuàng)造性,工作動力不足,甚至存在敷衍了事、應(yīng)付差事的現(xiàn)象。這種思想認(rèn)識的不到位,是制約雙擁工作深入開展的重要因素。
二是工作機(jī)制不完善,缺乏有效的協(xié)調(diào)配合。
雙擁工作涉及多個部門和單位,需要各部門之間密切配合、協(xié)同作戰(zhàn)。然而,目前我們的工作機(jī)制還不夠完善,存在部門之間溝通不暢、協(xié)作不力的問題。一方面,各部門之間缺乏有效的信息共享和溝通機(jī)制,導(dǎo)致信息傳遞不及時、不準(zhǔn)確,影響了工作的效率和效果。另一方面,各部門之間職責(zé)不清、任務(wù)不明,存在工作重疊和推諉扯皮的現(xiàn)象,影響了工作的整體推進(jìn)。這種工作機(jī)制的不完善,是制約雙擁工作形成合力的主要原因。
三是投入保障不足,缺乏充分的資金支持和物質(zhì)保障。
雙擁工作需要大量的資金投入和物質(zhì)保障,包括場地、設(shè)施、設(shè)備、人員等方面的投入。然而,由于街道財力有限,部分雙擁項(xiàng)目難以得到充分的資金支持。一方面,街道在預(yù)算編制時,對雙擁工作的投入考慮不夠充分,導(dǎo)致資金缺口較大。另一方面,由于雙擁工作的特殊性和長期性,需要持續(xù)不斷的投入和支持,而街道的財力難以滿足這種持續(xù)性的需求。這種投入保障的不足,是制約雙擁工作順利開展的重要瓶頸。
綜上所述,思想認(rèn)識不到位、工作機(jī)制不完善、投入保障不足是制約我們雙擁工作深入開展的主要原因。為了破解這些難題,我們需要采取有力的措施,加強(qiáng)思想教育,提高人員對雙擁工作的認(rèn)識和重視程度;完善工作機(jī)制,加強(qiáng)部門之間的溝通協(xié)調(diào)和協(xié)作配合;加大投入保障力度,確保雙擁工作有足夠的資金支持和物質(zhì)保障。只有這樣,我們才能推動雙擁工作不斷取得新的成效,為構(gòu)建和諧社會、實(shí)現(xiàn)偉大復(fù)興的
中國夢作出更大的貢獻(xiàn)。
四、2025年工作打算
針對上述問題及其原因,我們制定了2025年雙擁工作的總體思路和具體措施:
(一)精細(xì)管理,夯實(shí)服務(wù)根基
我們將進(jìn)一步加強(qiáng)雙擁工作的精細(xì)化管理,建立健全各項(xiàng)
規(guī)章制度和工作流程,確保各項(xiàng)工作有章可循、有據(jù)可查。同時,我們還將加強(qiáng)對雙擁工作隊伍的培訓(xùn)和管理,提高工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力,為雙擁工作提供有力的人才保障。
具體措施包括:
1.完善雙擁工作考核機(jī)制,將雙擁工作納入街道年度考核體系,與干部績效掛鉤。
2.加強(qiáng)雙擁工作隊伍建設(shè),定期組織培訓(xùn)和學(xué)習(xí)交流活動,提高工作人員的業(yè)務(wù)水平和工作能力。
3.建立健全雙擁工作信息管理制度,加強(qiáng)信息收集、 ……(未完,全文共3802字,當(dāng)前僅顯示2003字,請閱讀下面提示信息。
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