街道辦事處推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)考核辦法

目錄/提綱：……
一、考核內(nèi)容（量化評(píng)分）
（一）機(jī)關(guān)辦公室自身建設(shè)：（20分）
（二）服務(wù)態(tài)度：(20分)
（三）整潔衛(wèi)生：(20分)
（四）工作成效：(20分)
（五）群眾評(píng)議：（20分）
二、考核辦法
三、獎(jiǎng)懲辦法
……

　　
　　**區(qū)**街道辦事處推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)考核辦法
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　　為進(jìn)一步貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，使我處機(jī)關(guān)干部成為學(xué)習(xí)型、知識(shí)型、效能型的干部，有效促進(jìn)工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，努力形成奮發(fā)向上、開拓進(jìn)取的良好工作氛圍，從而更好地為基層和群眾提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)，特制訂《**區(qū)**街道辦事處推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)考核辦法》。
　　一、考核內(nèi)容（量化評(píng)分）
　�。ㄒ唬C(jī)關(guān)辦公室自身建設(shè)：（20分）
　　1、遵守黨和國家的法律法規(guī)和組織紀(jì)律，自覺維護(hù)辦事處形象，不講有損領(lǐng)導(dǎo)形象的話，不做有損單位形象的事，不以領(lǐng)導(dǎo)或單位的名義謀取私利;（5分）
　　2、遵守考勤制度，不遲到、不早退，嚴(yán)格遵守請(qǐng)銷假制度；（5分）
　　3、辦公室內(nèi)團(tuán)隊(duì)精神好，職責(zé)明確，積極向上；（5
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差錯(cuò)，發(fā)現(xiàn)失誤，及時(shí)改正；（4分）
　　3、辦公室人員有朝氣、有活力。工作有新意、有點(diǎn)子，能創(chuàng)造性地完成工作任務(wù)；（4分）
　　4、辦公室受到領(lǐng)導(dǎo)、上級(jí)的表揚(yáng)、表彰和獲得的榮譽(yù)多；（6分）
　　5、對(duì)組織安排或領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作，能夠主動(dòng)積極配合，并及時(shí)完成任務(wù)。（3分）
　�。ㄎ澹┤罕娫u(píng)議：（20分）
　　年終組織村、居、機(jī)關(guān)、企業(yè)代表對(duì)辦事處各辦公室的工作作風(fēng)（5分）、工作效率（5分）、業(yè)務(wù)水平（5分）、工作成效（5分）進(jìn)行無記名民主測(cè)評(píng)。
　　二、考核辦法
　　1、由辦事處“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)班子每年考核評(píng)比一次（第一年分別在第二季度進(jìn)行初評(píng)、年終進(jìn)行總評(píng)，以后每年評(píng)比一次）；
　　2、對(duì)照考評(píng)條件和要求進(jìn)行量化打分（在考評(píng)量化表上進(jìn)行無記名打分，見附表）；
　　3、根據(jù)量化考評(píng)結(jié)果，由領(lǐng)導(dǎo)小組初步評(píng)出前兩名后，報(bào)黨政班子會(huì)議審定。
　　三、獎(jiǎng)懲辦法
　　1、對(duì)評(píng)出前兩名的辦公室，由黨工委、辦事處在年終大會(huì)給予通報(bào)表彰；
　　2、當(dāng)年考核排名在后兩位的辦公室，其主要負(fù)責(zé)人取消當(dāng)年的評(píng)優(yōu)資格；連續(xù)兩年排在后兩位的辦公室，其主要負(fù)責(zé)人要接受組織誡勉談話，并根據(jù)工作需要進(jìn)行崗位調(diào)整。
　　中共**區(qū)**街道工作委員會(huì)
　　2007年3月30日
　　**區(qū)**街道辦事處機(jī)關(guān)規(guī)范化管理考核量化表
　　辦公室
　　項(xiàng)目
　　具 體 內(nèi) 容
　　量化分
　　自評(píng)分
　　考評(píng)分
　　辦室自身建設(shè)（20分）
　　1、遵守黨和國家的法律法規(guī)和組織紀(jì)律，自覺維護(hù)辦公室形象，不講有損領(lǐng)導(dǎo)形象的話，不做有損單位形象的事，不以領(lǐng)導(dǎo)或單位的名義謀取私利;
　　5
　　2、遵守考勤制度，不遲到、不早退，嚴(yán)格遵守請(qǐng)銷假制度；
　　5
　　3、辦公室內(nèi)團(tuán)隊(duì)精神好，職責(zé)明確，積極向上；
　　5
　　4、善于學(xué)習(xí)，自覺“充電”，不斷提高自身素質(zhì)。每月或每季有專門的學(xué)習(xí)安排，主動(dòng)組織本辦公室人員學(xué)習(xí)時(shí)事政治和業(yè)務(wù)知識(shí)。
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　　服務(wù)態(tài)度（20分）
　　1、服從安排，工作積極主動(dòng)，任勞任怨；
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　　2、對(duì)來辦事的群眾主動(dòng)熱情，禮貌待人，不怠慢、不為難，口氣隨和，態(tài)度謙遜，文明用語，無不良反映和投訴；
　　5
　　3、善于搞好部門之間的橫向聯(lián)系和協(xié)調(diào)，作風(fēng)扎實(shí)、深入，認(rèn)真抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)；
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　　4、提高工作效率，能馬上辦的事立即辦，可以辦的事想辦法辦，工作有始有終，自覺做到追蹤反饋，責(zé)任落實(shí)。
　　5
　　整潔衛(wèi)生（20分）
　　1、辦公室整齊整潔，擺放有序，經(jīng)常擦拭，保持干凈, 下班時(shí)做到及時(shí)整理；
　　5
　　2、文件柜擺設(shè)科學(xué)合理，大方得體。柜內(nèi)文件夾、報(bào)刊雜志等按要求及時(shí)分類整理，擺放整齊；
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　　3、辦公室衛(wèi)生做到“五無”，即地面無茶漬、無塵土、無紙屑、墻壁無亂涂亂畫、天花板無蜘蛛網(wǎng)；
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　　4 ……（未完，全文共2478字，當(dāng)前僅顯示1575字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《街道辦事處推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)考核辦法》）