鎮(zhèn)黨委爭創(chuàng)“五好”黨委工作匯報(bào)

目錄/提綱：……
一、基本情況
二、“五好”黨委爭創(chuàng)情況
一是強(qiáng)化對領(lǐng)導(dǎo)班子成員的教育，提高班子成員的整體素質(zhì)
二是加強(qiáng)了對基層黨員干部的選撥和任用
三是加大對基層黨員、干部的管理，對黨員干部實(shí)行目標(biāo)考核和檔案管理制度
一是成立“一會(huì)兩組”，健全“三項(xiàng)制度”
二是狠抓各項(xiàng)制度的落實(shí)
二是以農(nóng)村“兩委”換屆選舉為契機(jī)，加強(qiáng)農(nóng)村基層班子建設(shè)
（二）回顧過去幾年的工作，我們通過扎實(shí)有效的黨建工作取得一些成效
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　　今天,各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我鎮(zhèn)，檢查指導(dǎo)“五好”黨委爭創(chuàng)工作，這是對我鎮(zhèn)工作的關(guān)心和支持，在此，我謹(jǐn)代表鎮(zhèn)黨委、政府對各位領(lǐng)導(dǎo)的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！幾年來，我鎮(zhèn)黨委通過扎實(shí)工作，取得了顯著成效，現(xiàn)將有關(guān)情況向各位領(lǐng)導(dǎo)作以匯報(bào)。
　　一、 基本情況
　　我鎮(zhèn)共轄34個(gè)行政村，3.6萬人，5.7萬畝耕地，共有支部52個(gè)，黨員1256名，其中農(nóng)村支部34個(gè)，黨員1034名。幾年來，鎮(zhèn)黨委始終堅(jiān)持以黨的十六大、十七大和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，按照各級關(guān)于爭創(chuàng)“五個(gè)好”黨委、黨支部的精神和要求，在縣委的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，先后開展了一系列活動(dòng)，取得了顯著成效，有力地推動(dòng)了全鎮(zhèn)各項(xiàng)工作的開展。得益于黨建工作這一牢固基礎(chǔ)，我鎮(zhèn)先后被市委、市政府授予“計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“招商引資
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放思想促發(fā)展，轉(zhuǎn)變作風(fēng)聚民心”、“貼近民生找問題，圍繞和諧獻(xiàn)良策”等活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)了干部作風(fēng)的根本轉(zhuǎn)變。
　　3、努力建設(shè)高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。一是認(rèn)真組織實(shí)施對基層黨員干部以“五好”為內(nèi)容的教育，建立黨員干部培訓(xùn)、學(xué)習(xí)制度。通過開展形式靈活、內(nèi)容豐富的教育活動(dòng)，使廣大基層黨員干部不但具有較強(qiáng)的宗旨觀念，較高的理論、政策素質(zhì)，而且成為帶領(lǐng)群眾調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的行家里手。二是加強(qiáng)了對基層黨員干部的選撥和任用。發(fā)展黨員以及村黨組織人員的調(diào)整全部采用“兩推一公示“的辦法進(jìn)行，干部選撥向年輕化、知識(shí)化和經(jīng)濟(jì)能人傾斜。三是加大對基層黨員、干部的管理，對黨員干部實(shí)行目標(biāo)考核和檔案管理制度。根據(jù)制定的黨員干部年度工作目標(biāo)，黨員干部工資由固定工資和浮動(dòng)工資組成，工作成績與干部工資掛鉤，從而激發(fā)了廣大干部的工作積極性，規(guī)范和引導(dǎo)黨員干部樹立愛崗敬業(yè)、求真務(wù)實(shí)、勇于創(chuàng)新的良好形象。
　　4、健全完善工作制度，規(guī)范農(nóng)村工作行為。一是成立“一會(huì)兩組”，健全“三項(xiàng)制度”。（即：村民民主管理委員會(huì)，民主理財(cái)小組、民主議事小組，民主理財(cái)制度、民主管理制度、服務(wù)承諾制度）實(shí)現(xiàn)了農(nóng)村工作的公開、公正、透明，既保障了農(nóng)村工作的正常開展，同時(shí)也規(guī)范了干部的行為，克服了他們工作的隨意性，避免工作出現(xiàn)偏失。二是狠抓各項(xiàng)制度的落實(shí)。及時(shí)糾正工作中不符合制度規(guī)定的地方，如在每月10日的村務(wù)公開日，鎮(zhèn)里都要組織人員督促檢查公開情況，檢查結(jié)果全鎮(zhèn)通報(bào)并記入檔案，對公開不及時(shí)、不真實(shí)的村給予嚴(yán)厲批評，并限期改正。這些農(nóng)村工作制度在約束、規(guī)范農(nóng)村工作干部的同時(shí)，也成為村干部積極、大膽開展工作的有力依據(jù)。
　　5、加強(qiáng)農(nóng)村基層班子建設(shè)，夯實(shí)農(nóng)村工作基礎(chǔ)。幾年來，我們始終把基層班子建設(shè)作為基層黨建工作的重心，通過扎實(shí)開展一系列工作，使全鎮(zhèn)的基層班子始終處于健全、高效狀態(tài)，確保了農(nóng)村各項(xiàng)工作的正常開展。一是在縣委的安排部署下，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展了基層組織建設(shè)“百日會(huì)站”、“爭創(chuàng)競賽”、“夯實(shí)基礎(chǔ)”、“創(chuàng)新機(jī)制”“先進(jìn)性教育”“和諧共建”活動(dòng)，在這一系列活動(dòng)中，縣、鎮(zhèn)都要派出工作組對后進(jìn)村進(jìn)行幫扶和整治，自2003年以來，共派出了9個(gè)縣工作組和12個(gè)鎮(zhèn)工作組，通過多方努力，實(shí)現(xiàn)了農(nóng)村基層班子的整體好轉(zhuǎn)。二是以農(nóng)村“兩委”換屆選舉為契機(jī)，加強(qiáng)農(nóng)村基層班子建設(shè)。在新一輪農(nóng)村“兩委”換屆選舉中，我們精心組織，周密安排，規(guī)范操作，選出了干部信服、群眾信任、領(lǐng)導(dǎo)滿意的新一屆兩委班子，全鎮(zhèn)34個(gè)村一次選舉成功，共產(chǎn)生村兩委干部123人，其中支部書記、村委主任一人兼33個(gè)村，占98%，兩委成員交叉兼職率88%，初中以上文化程度的比例占到了100%，同選舉前相比，干部總職數(shù)減少15職，降低8%。一大批懂經(jīng)營、會(huì)管理、富有經(jīng)濟(jì)頭腦的年輕人進(jìn)入了兩委班子，實(shí)現(xiàn)了“交叉任職，減少職數(shù)，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，提高素質(zhì)，增強(qiáng)活力，減輕負(fù)擔(dān)”的目標(biāo) ……（未完，全文共3063字，當(dāng)前僅顯示1547字，請閱讀下面提示信息。收藏《鎮(zhèn)黨委爭創(chuàng)“五好”黨委工作匯報(bào)》）