您的位置:新文秘網(wǎng)>>電力/公司/企業(yè)講話/民營招商/創(chuàng)建活動/>>正文

供電公司創(chuàng)先爭優(yōu)活動長效機制建設記實

發(fā)表時間:2012/8/13 13:37:17


“四有四無”亮本色

_蚌埠供電公司創(chuàng)先爭優(yōu)活動長效機制建設記實

以“四有四無”為標準,以“八個載體”為保證,以“四項機制”為基礎,這是安徽電力蚌埠供電公司在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,圍繞發(fā)展抓黨建的主要做法。近年來,該公司結(jié)合新時期黨建工作特點,探索實踐創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制,促進了廣大黨員業(yè)務素質(zhì)、忠誠意識和思想境界的提升,塑造了電力企業(yè)黨組織的優(yōu)秀形象。


緣起

2009年8月,蚌埠供電公司領導班子上任伊始就針對企業(yè)管理進行了深入調(diào)研,調(diào)研發(fā)現(xiàn)企業(yè)黨建中存在“一陣風”現(xiàn)象,各種活動來得快,去得也快,沒有形成系統(tǒng)的長效機制。同時,由于企業(yè)面臨的各種內(nèi)、外部環(huán)境是動態(tài)變化的,隨之也產(chǎn)生了一系列亟待解決的問題。
公轉(zhuǎn)與自轉(zhuǎn)。部分黨員干部存在著只顧個人利益,缺乏大局意識;只顧局部利益,缺乏整體觀念的現(xiàn)象。
在工作推進過程中,有利自身則為“大合唱”,反之就
……(新文秘網(wǎng)http://m.120pk.cn省略615字,正式會員可完整閱讀)…… 
化。實施差異化管理,根據(jù)每個黨員的不同崗位和個體差異,賦予“四有”、“四無”不同的內(nèi)涵,制訂不同的工作標準,進行針對性考核。
績效考核指標化。以指標為考核依據(jù),以崗位為計算單位,每個崗位的黨員先進性標準均由8個方面、3個層級、48個指標構(gòu)成,為黨員先進性建設確定了全方位的考核依據(jù)和內(nèi)容。
建設機制長效化。建立三年建設規(guī)劃,健全活動組織,明確創(chuàng)建職責。
每年年初提出建設目標,年末進行總結(jié)點評,次年在上一年基礎上,修訂完善考核標準,實施動態(tài)考核,堅持持續(xù)改進,循序漸進提升黨員先進性。


厚積

“四有四無”的考核標準確立后,該公司又迅速為廣大黨員搭建了圍繞企業(yè)發(fā)展、形式不拘一格、黨員廣泛參與、群眾喜聞樂見等八大載體。
搭建身份展示的載體。要求黨員佩戴黨徽,主動展示身份,進行黨員崗位公示、建立特長黨員庫,按照尋諾、定諾、審諾、亮諾、踐諾、評諾的“六諾”程序,扎實開展黨委、黨支部、黨員三級公開承諾。
搭建學習、進步的載體。著眼于現(xiàn)實運用,開展“四學”活動,學習黨史、學習黨章、學習業(yè)務知識、學習政治理論,以唱紅歌、走紅路、看紅書、講紅色故事、發(fā)紅色短信為主要內(nèi)容開展紅色教育活動。
搭建能力提升的載體。開展“三大講臺”活動,政工干部上講臺、班組長上講臺和員工上講壇,舉辦高管論壇、青年科技論壇。開展“四種培訓”,中層干部培訓、基層支部書記培訓、員工跨崗位培訓、全員式培訓。
搭建比做貢獻的載體,深入開展黨員同業(yè)對標和“一崗兩隊”,黨員先鋒崗、黨員服務隊、黨員突擊隊活動,以迎峰度夏、世博保電等重要任務為載體,圍繞蚌埠市大建設等重點工程比做貢獻。
搭建反事故的載體,深入開展黨員身邊無事故和事故回頭看活動,就安全教育、到崗到位、反違章、應急體系建設等工作開展情況進行檢查評比。
搭建反違規(guī)的載體,要求黨員與普通職工結(jié)對子,全面查找違章點,對各類違章追根溯源,讓各類違規(guī)現(xiàn)象無立足之地。
搭建零差錯的載體。深入開展黨員身邊無差錯活動,積極兌現(xiàn)我的工作無差錯、我的崗位請放心、我的業(yè)績您來評的公開承諾,確?蛻衾娌皇軗p失。
搭建無投訴的載體。按照通暢、高效、快速反應、及時服務的工作要求,開展親情服務、個性服務、特殊服務,不發(fā)生有責任的客戶投訴。


薄發(fā)

平臺豐富,機制科學,黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性被充分調(diào)動,一大批優(yōu)秀黨員雨后春筍般的涌現(xiàn)出來。
甘正功,剛滿18歲時就當上了一名線路工,在他31年的線路工生涯中,究竟走了多少路、爬了多少桿、連他自己也計算不出來了。在省公司舉辦的輸電線路專業(yè)技術(shù)比武中,他既當教練,又當隊員,帶著5名年輕同事封閉訓練。最終他帶的隊員囊括了團體、運行、檢修三個一等獎。而在此這之前,他已經(jīng)先后有五撥徒弟“出師”了。這些徒弟們,有的奪取了蚌埠供電公司的技術(shù)狀元,有的已經(jīng)走上了管理崗位。
周艷,修試工區(qū)試驗班班長。十幾年來一直從事電氣試驗工作,從試驗人員、試驗工作負責人、試驗班班長,一路走來,她勤學善思,愛崗敬業(yè)。作為蚌埠供電公司試驗專業(yè)帶頭人,在無技術(shù)指導的情況下,她利用多年來的業(yè)務知識和實踐經(jīng)驗,編寫了500千伏設備試驗方案,順利安全地完成了500千伏主變設備試驗工作;在對絕緣服的定期耐 ……(未完,全文共2718字,當前僅顯示1728字,請閱讀下面提示信息。收藏《供電公司創(chuàng)先爭優(yōu)活動長效機制建設記實》