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區(qū)委老干部發(fā)揮作用的經(jīng)驗交流材料

發(fā)表時間:2013/11/29 20:14:51
目錄/提綱:……
一、我區(qū)推動老干部發(fā)揮作用的做法
(一)三引三破,促觀念更新
(二)創(chuàng)新措施,確保老干部發(fā)揮作用的合理有序
二是柔性管理
(三)加強領導,拓寬老干部發(fā)揮作用的渠道
一是參與網(wǎng)格管理
二是參加村級事務
三是服務重大事項
四是投身五老四教
五是服務社區(qū)“四就近”
六是發(fā)揮涉老組織作用
二、關(guān)于老干部發(fā)揮作用的幾點意見和建議
(一)要為離退休干部發(fā)揮作用提供組織保證
一要整合資源形成合力
二要加強離退休老干部黨支部建設
(二)要為離退休干部發(fā)揮作用營造良好環(huán)境
一要營造重視支持的社會氛圍
二要營造尊老敬老的社會氛圍
三要營造學習宣傳的輿論氛圍
(三)要為離退休干部發(fā)揮作用搭建平臺
一要創(chuàng)新活動載體
二要豐富活動形式
三要利用社區(qū)資源
(四)要做好離退休干部思想政治工作
一是抓離退休干部思想政治工作從形式到內(nèi)容都要靈活機動,因人因事而為
……
更新觀念 創(chuàng)新措施
積極推動老干部發(fā)揮作用
區(qū)委老干部發(fā)揮作用的經(jīng)驗交流材料

**區(qū)委老干部局

老干部是資源富集的“銀發(fā)”寶藏和成熟人才,是**現(xiàn)代化公園式城區(qū)建設一支特別重要的力量:一是老干部有堅定的政治信念,崇高的精神風范,豐富的經(jīng)驗智慧,受到社會的愛戴和尊重。二是離退休老干部在長期的學習、工作、生活和社會活動中,積累了十分豐富的社會實踐和工作經(jīng)驗,具有突出的技術(shù)價值和智力價值。三是老干部從各個不同的社會崗位上退下來,但曾經(jīng)的輝煌和長期以來形成的社會影響并沒有減弱。

一、我區(qū)推動老干部發(fā)揮作用的做法

**區(qū)于2011年撤縣設區(qū),全區(qū)共有54萬人,離退休干部近3千人。如何利用這個“寶藏”,更加科學合理的組織和引導離退休老干部發(fā)揮作用,我局一直在進行探索和實踐,具體做法是:

(一)三引三破,促觀念更新。

一是積極引導黨政部門和老干部相關(guān)單位破除老干部是“包袱”的觀念,牢固樹立老干部是財富,是**建設發(fā)展一支重要力量的觀念。組織老干部對我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展建言獻策,而后收集整理老干部的意見和建議并上報至區(qū)委區(qū)政府。建黨90周年大型黨史展
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。區(qū)關(guān)工委老同志自發(fā)組織開展關(guān)愛貧困學子活動,捐資捐物、結(jié)對扶助。茶亭鎮(zhèn)關(guān)工委副會長譚介山,每年組織10多名退休老干部慰問困難學生。老干部主動組織成立助學基金會,捐資助學,定向扶助困難學子。老干部積極發(fā)揮作用,在社會上獲得的好評如潮,老干部們都在用自己的力量傳遞著社會正能量。三是定期開展先進評比、表彰和經(jīng)驗交流,營造良好的“比、學、趕、超”氛圍,讓老干部健康、快樂、合理、有序地參與**建設。每年區(qū)委區(qū)政府都會組織一次全區(qū)范圍內(nèi)的優(yōu)秀老干部評選表彰大會,通過大會表彰一批優(yōu)秀老干部和優(yōu)秀單位,并給予一定的物質(zhì)獎勵。同時,我局還組織老干系統(tǒng)各單位開展座談,進行老干部工作經(jīng)驗交流和討論,及時調(diào)整相關(guān)措施,確保老干部發(fā)揮作用有序、有效。

 。ㄈ┘訌婎I導,拓寬老干部發(fā)揮作用的渠道。

有組織地發(fā)揮離退休老干部的積極作用,更能夠顯現(xiàn)優(yōu)勢的集中、后勁的勃發(fā)。我局按照“尊重意愿、力所能及、因人而異、發(fā)揮特長”的原則,結(jié)合工作需要、干部意愿和特長經(jīng)歷,積極搭建平臺、提供舞臺,科學有效地做好老干部資源的再開發(fā)。一是參與網(wǎng)格管理。充分發(fā)揮老干部豐富的社會閱歷和較高社會威望的優(yōu)勢,擔任村(社區(qū))網(wǎng)格長或管理員。例如,在我區(qū)高塘嶺社區(qū)的6個片區(qū)、40個居民組和樓棟中,有32名老干部選聘擔任小組長、樓棟長,占到90%以上。區(qū)法院的退休老干部魯明義擔任樓棟長以來,關(guān)注居民生活細節(jié),積極向社區(qū)反饋信息,化解矛盾糾紛,在他的服務管理下,居民相處和諧,樓道清潔衛(wèi)生,治安環(huán)境良好,被居民一致推薦為“優(yōu)秀樓棟長”。77歲高齡的老干部謝德仁為社區(qū)勸導路邊種菜居民,幫助社區(qū)做好居民宣傳教育工作,主動參與到城市環(huán)境衛(wèi)生建設中來,被社區(qū)評為“百姓城管優(yōu)秀個人”。老干部們活躍在網(wǎng)格中,摸底子認真,查問題細致,處理問題及時,幫扶群眾實在,有效提升了基層管理水平。二是參加村級事務。由老干部牽頭成立村(社區(qū))議事機構(gòu),針對網(wǎng)格內(nèi)反映的問題或村級重大事項,按照“四議兩公開”的原則,由理事會提議,“兩委會”商議、黨員大會審議、村(居)民代表大會決議,做到辦事過程、結(jié)果公開。全區(qū)老干部參與議事380多件,涉及小區(qū)管道維修、村級公路建設、水塘渠道修整等,切實提高了基層群眾自我管理、自我服務水平。三是服務重大事項。針對拆遷安置、信訪維穩(wěn)、醫(yī)患糾紛等重點難點問題,組建老干部服務隊。聘請5名醫(yī)學老專家擔任專職調(diào)解員,成功調(diào)處醫(yī)患糾紛36起,調(diào)處率達86%;老干部拆遷政策宣傳隊深入拆遷戶家中做工作、開展政策宣傳,不少拆遷當事人帶頭拆遷,贏得了拆遷戶的理解和支持,有效推動了項目建設。四是投身五老四教。五老四教自開展以來,活動開展有聲有色,社會影響廣泛深遠。在我局的五老四教辦公室,專門負責組織老干部投身五老四教主題活動,積極發(fā)揮作用。截至目前為止,我區(qū)五老人數(shù)達到6021人,參與宣講五老2805人,組織各類宣講活動6512場次,聽眾人數(shù)達34.1萬余人次,**五老四教主題活動開展成果顯著。五是服務社區(qū)“四就近”。各街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))社區(qū)以基層老干組織為依托,積極引導廣大離退休老干部,本著自覺自愿、量力而行的原則,充分發(fā)揮離退休干部的政治優(yōu)勢、經(jīng)驗優(yōu)勢、威望優(yōu)勢,發(fā)揮老干部作用,激勵他們在社會管理、文明社區(qū)、和諧社會、維護穩(wěn)定、化解矛盾等工作中發(fā)揮積極作用。有的離退休干部主動擔任“網(wǎng)吧義務監(jiān)督員”,開展網(wǎng)吧監(jiān)督治理工作。有的離退休干部還成立了義務勸導團,在轄區(qū)內(nèi)義務巡邏、監(jiān)督環(huán)境衛(wèi)生、調(diào)解鄰里糾紛、排查安全隱患,免費為居民辦家長學校,使社區(qū)成為老干部的“心靈花園”。 六是發(fā)揮涉老組織作用。

二、關(guān)于老干部發(fā)揮作用的幾點意見和建議

(一)要為離退休干部發(fā)揮作用提供組織保證。

一要整合資源形成合力。以相關(guān)、相近行業(yè)和涉老組織為單位,組織老教育工作者、老衛(wèi)生工作者、老科技工作者、老文化工作者、老藝術(shù)工作者、老司法工作者成立協(xié)會或其它社會團體,積極調(diào)動老干部發(fā)揮作用的熱情、堅持自愿和量力而行的原則,組織老干部因人制宜地發(fā)揮作用。二要加強離退休老干部黨支部建設。持續(xù)推進離退休干部黨支部創(chuàng) ……(未完,全文共4331字,當前僅顯示2187字,請閱讀下面提示信息。收藏《區(qū)委老干部發(fā)揮作用的經(jīng)驗交流材料》
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