博士后科研工作站自查報(bào)告

博士后科研工作站自查報(bào)告

根據(jù)我院規(guī)定組織檢查各自部門(mén)全面開(kāi)展系統(tǒng)的自我檢查、自我診斷，我部門(mén)組織全體人員對(duì)近年來(lái)的工作進(jìn)行研討，總結(jié)了以下幾方面的問(wèn)題：
　　　一、博士后管理
　　　存在的問(wèn)題：我院首屆博士后于2001年3月進(jìn)站，進(jìn)站期間由于4位博士后均為在職博士，在我
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對(duì)該問(wèn)題對(duì)全職進(jìn)站博士給予待遇的提高，同時(shí)博管辦已在國(guó)內(nèi)知名招聘網(wǎng)站和全國(guó)相關(guān)高校的網(wǎng)站上刊登我院博士后招收廣告，以期盼能有更多的優(yōu)秀博士加入我們的團(tuán)隊(duì)。
　　　三、博士后助手的考核以及待遇分配
　　　存在的問(wèn)題：由于我院第一次招收博士后，在博士后工作按排方面沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)，導(dǎo)致博士后助手人員確定滯后。在博士后助手確定后，由于考核制度不健全，使得助手待遇問(wèn)題一直沒(méi)有明確，以至于助手在工作期間帶有情緒。
　　　解決辦法：在今后的工作中，博士后進(jìn)站后根據(jù)博士研究?jī)?nèi)容立即向院里申請(qǐng)確定相關(guān)專(zhuān)業(yè)的博士后助手人員名單，以方便博士后工作的順利開(kāi)展。在工作開(kāi)展的同時(shí)要求博士后和助手每月底25日前交下月工作計(jì)劃至博管辦，次月博管辦人員則根據(jù)計(jì)劃對(duì)博士和助手進(jìn)行考核，根據(jù)考核內(nèi)容是否達(dá)標(biāo)、質(zhì)量是否過(guò)關(guān)來(lái)發(fā)放當(dāng)月獎(jiǎng)金，以激勵(lì)助手工作的效率與質(zhì)量。
　　　四、科研工作的管理
　　　存在的問(wèn)題：博管辦目前負(fù)責(zé)全院科研項(xiàng)目的費(fèi)用登記和全院專(zhuān)利費(fèi)用的繳納工作，在工作過(guò)程中由于科研部門(mén)和部分專(zhuān)利申請(qǐng)人可能不清楚博管辦負(fù)責(zé)該項(xiàng)工作，因此由部分人沒(méi)有按照規(guī)定執(zhí)行。博管這邊對(duì)于科研項(xiàng)目費(fèi)用的登記可 ……（未完，全文共994字，當(dāng)前僅顯示632字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《博士后科研工作站自查報(bào)告》）