安監(jiān)局2015年黨建工作總結(jié)及2016年黨建工作思路

目錄/提綱：……
一、履職主要情況和特點(diǎn)
（一）強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育，著力提升安監(jiān)人才隊(duì)伍素質(zhì)
一是加強(qiáng)理論知識(shí)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)廉政意識(shí)
二是豐富教育培訓(xùn)形式、營造廉政氛圍
三是深入開展創(chuàng)建活動(dòng)，宣傳廉政文化
（二）強(qiáng)化制度落實(shí)，切實(shí)增強(qiáng)黨組織的戰(zhàn)斗力
一是認(rèn)真落實(shí)上級決策部署
二是構(gòu)建日常監(jiān)督制度體系
三是嚴(yán)格責(zé)任追究制度
四是切實(shí)抓好整改任務(wù)落實(shí)
（三）強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)，樹立良好安監(jiān)形象
一是認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”
二是開展“一把手”講黨課
三是積極開展廉政風(fēng)險(xiǎn)排查
二、存在的主要問題及原因
（一）黨建的思想政治工作不夠深入
（二）黨員和干部培訓(xùn)形式較單一、不夠靈活
（三）密切聯(lián)系群眾工作還不到位
（四）黨建工作方法創(chuàng)新不多、針對性不強(qiáng)
三、下一步工作思路和主要措施
（一）提高認(rèn)識(shí)，強(qiáng)化黨建工作的理念
（二）創(chuàng)新思路，豐富黨建工作形式
一是整合資源、搭建黨建平臺(tái)
二是強(qiáng)化互動(dòng)，提升教育培訓(xùn)水平
（三）深入基層，扎實(shí)做好群眾工作
一是改進(jìn)方式方法，深入基層調(diào)研
二是摸清底數(shù)，加強(qiáng)同黨員干部的溝通交流
（四）圍繞中心、樹立黨建促中心的工作新思路
……
區(qū)安監(jiān)局2015年度黨建工作總結(jié)及2016年黨建工作思路

2015年，按照區(qū)委黨建工作要求，我認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)十八大和十八屆三中、四中、五中全會(huì)以及習(xí)近平總書記系列重要講話精神，嚴(yán)格遵守區(qū)委區(qū)政府各項(xiàng)要求，帶領(lǐng)***領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)協(xié)作、扎實(shí)推進(jìn)我局黨建工作。現(xiàn)述職如下：

一、履職主要情況和特點(diǎn)

（一）強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育，著力提升安監(jiān)人才隊(duì)伍素質(zhì)

一是加強(qiáng)理論知識(shí)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)廉政意識(shí)。積極與領(lǐng)導(dǎo)班子成員及科室負(fù)責(zé)人溝通，制定2015年學(xué)習(xí)計(jì)劃，組織全局黨員干部專題學(xué)習(xí)了中央八項(xiàng)規(guī)定、“兩個(gè)責(zé)任”、市委十五條實(shí)施意見和區(qū)委“1+*”等文件精神，學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和《黨政機(jī)關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》等制度要求，強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)干部要提高廉潔自律意識(shí)，切實(shí)為群
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制定了約談制度、安監(jiān)查辦制度等多項(xiàng)紀(jì)檢工作制度，構(gòu)建了日常監(jiān)督的制度體系，通過堅(jiān)持政務(wù)公開，拓寬民主監(jiān)督渠道，強(qiáng)化事前、事中、事后監(jiān)督，促進(jìn)和保證了責(zé)任制的落實(shí)。

三是嚴(yán)格責(zé)任追究制度。制定《責(zé)任追究制度》，規(guī)定由我擔(dān)任單位第一責(zé)任人，分管負(fù)責(zé)人是直接責(zé)任人，按照分級管理、分級負(fù)責(zé)的原則，將干部的日常監(jiān)督管理責(zé)任逐級分解落實(shí)到每一名領(lǐng)導(dǎo)干部。

四是切實(shí)抓好整改任務(wù)落實(shí)�！叭龂�(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng)開展以來，我?guī)ьI(lǐng)局領(lǐng)導(dǎo)班子把群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)與“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育有機(jī)銜接，一方面要抓好個(gè)人整改事項(xiàng)的落實(shí)，做到在群眾路線教育和“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育中向廣大黨員承諾的個(gè)人整改事項(xiàng)均有落實(shí)、有回應(yīng)；另一方面要督促其他黨員干部認(rèn)真做好“整改清單”的落實(shí)工作，真改實(shí)改徹底改，確保整改落實(shí)不留“死角”。

（三）強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)，樹立良好安監(jiān)形象

一是認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”。我在年初組織全局黨員干部召開了黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會(huì)，并成立了由我任小組長、負(fù)總則的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確廉政責(zé)任，帶頭層層簽定責(zé)任書，形成了一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)，狠抓落實(shí)的責(zé)任機(jī)制。

二是開展“一把手”講黨課。我親自給黨員干部上廉政教育課，做到逢會(huì)必講廉政，特別是在“春節(jié)”、“五一”、“十一”三個(gè)敏感階段開展“四風(fēng)”問題專題教育，通過打招呼，敲警鐘，提醒局機(jī)關(guān)工作人員樹立廉潔從政意識(shí)，潔身自好，筑牢反腐倡廉思想防線。

三是積極開展廉政風(fēng)險(xiǎn)排查。組織各科室從重點(diǎn)對象、重點(diǎn)環(huán)節(jié)和重點(diǎn)部位入手，認(rèn)真梳理崗位風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，制定《****廉政風(fēng)險(xiǎn)防控措施》，確定廉政風(fēng)險(xiǎn)等級，建立廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制，從源頭上預(yù)防和控制違法違紀(jì)行為的發(fā)生，推進(jìn)全局廉政風(fēng)險(xiǎn)防控體系建設(shè)。

二、存在的主要問題及原因

2015年，在區(qū)委、區(qū)政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在全局上下的支持配合下，我在黨建工作上取得了一定的成績，但離區(qū)委、區(qū)政府的要求還有一定的差距，主要存在以下方面的問題：
（一）黨建的思想政治工作不夠深入

雖然我多次在集體大會(huì)上強(qiáng)調(diào)黨建工作的重要性，做到了逢會(huì)必講廉政，但個(gè)別黨員思想上還存在著“**業(yè)務(wù)工作是務(wù)實(shí)，黨建工作是務(wù)虛”的問題，片面認(rèn)為黨建工作就是研究表彰獎(jiǎng)勵(lì)、黨員發(fā)展、困難幫扶等事項(xiàng)，主要精力集中在業(yè)務(wù)工作上，對黨建工作只是被動(dòng)地去做，未能將黨建工作與貫徹上級重大決策、階段性重大工作緊密結(jié)合。

（二）黨員和干部培訓(xùn)形式較單一、不夠靈活

黨員教育方法缺乏靈活性，往往只強(qiáng)調(diào)學(xué)文件、聽報(bào)告、開大會(huì)、一人念大家聽或是輪流發(fā)言、泛泛議論式等，側(cè)重于思想的單向灌輸，在互動(dòng)提高上做的還不夠，對黨員的學(xué)習(xí)教育工作存在上級布置什么學(xué)什么的現(xiàn)象，系統(tǒng)性、統(tǒng)籌性、前瞻性不足。

（三）密切聯(lián)系群眾工作還不到位

局黨組在開展調(diào)研工作時(shí)，到機(jī)關(guān)檢查問題 ……（未完，全文共3051字，當(dāng)前僅顯示1541字，請閱讀下面提示信息。收藏《安監(jiān)局2015年黨建工作總結(jié)及2016年黨建工作思路》）