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鐵路局“轉(zhuǎn)觀念、闖市場、增效益”活動體會

發(fā)表時間:2016/4/14 14:28:43
目錄/提綱:……
一、認清形勢,找準(zhǔn)方向,突破困局
二、盯質(zhì)量源頭控制,創(chuàng)安全生產(chǎn)效益
三、開源節(jié)流,在節(jié)約上下功夫
1、油罐車掃底
2、整備場加油管進行改造,防止上完油后滴油
3、控制機車檢查啟機時間
4、整備場調(diào)車轉(zhuǎn)線,控制單臺頻繁轉(zhuǎn)線,實行兩臺一起轉(zhuǎn)
5、五代機油季月修卸下轉(zhuǎn)四代機油
6、工具備品有專人維修
……
鐵路局“轉(zhuǎn)觀念、闖市場、增效益”活動體會:與安全要效益

質(zhì)量關(guān)乎安全,安全關(guān)乎效益。**整備車間在整備機車的質(zhì)量控制上,在安全生產(chǎn)的組織上,在作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的落實上,穩(wěn)步向“三化”靠攏,向管理高標(biāo)準(zhǔn)遞進。在實際工作中,通過“兩學(xué)一做”和“轉(zhuǎn)闖增”活動學(xué)習(xí)與實踐,不斷思考形成幾點體會。
一、認清形勢,找準(zhǔn)方向,突破困局。
增運增收的難度在加大,成本控制的壓力在加大。如何破解難題,在路局“三會”上,王局長從貫徹黨中央、總公司黨組的部署要求出發(fā),提出了必須以創(chuàng)新發(fā)
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用“三種精神”(即:一是振奮的精神,二是擔(dān)當(dāng)?shù)木,三是?chuàng)新的精神)解決“三不”問題(即精神不振“不想為”、能力不足“不能為”、思想固化“不敢為”)。在提高機車整備質(zhì)量上,下大力解決突出問題,找準(zhǔn)癥結(jié)所在,盯關(guān)鍵、盯超前、盯落實、盯現(xiàn)場,充分調(diào)動各級管理人員的積極性,牢固樹立大局意識,使思想和行動始終與段、段黨委的要求保持一致,形成了班子團結(jié)務(wù)實、干部履行職責(zé)、職工盡職盡責(zé)的良好局面。
二、盯質(zhì)量源頭控制,創(chuàng)安全生產(chǎn)效益。
質(zhì)量即安全,安全出效益。在整備作業(yè)中,必須抓住檢車質(zhì)量這個牛鼻子,主動發(fā)現(xiàn)問題,精檢細修,消滅各類機車故障和隱患,防范機故風(fēng)險,全面保證庫內(nèi)作業(yè)和線上運輸安全。檢車這一環(huán)節(jié)不怕發(fā)現(xiàn)問題多,就怕發(fā)現(xiàn)問題少,不怕問題多,就怕不處理,不怕用材料,就怕問題堆積,給上線機車埋下機故隱患。在這里有一個辯證關(guān)系,即:省就是費,費就是省。也就是說省下材料少干活,機車帶病運行出了機故,就是最大浪費;反之及時發(fā)現(xiàn)及時處理故障用了材料,機車不發(fā)生或少發(fā)生機故,就是最好的省。我們要從消滅機故中要安全要效益。
因此,干部職工素質(zhì)尤為重要。提高全體人員的政治素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng)是一項長期而艱巨的任務(wù),不可能一蹴而就,必須長期堅持,鍥而不舍。要以忠誠履職的好干部高明堂楷模、以“中國好人”王玉梅為榜樣,以沈局人負重爬坡的精神為內(nèi)在動力,忠誠事業(yè),恪盡職守,高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地履行好崗位職責(zé),盡心竭力提高機車整備質(zhì)量,完成好當(dāng)前工作。
三、開源節(jié)流,在節(jié)約上下功夫。
隨著鐵路事業(yè)快速發(fā)展,特別是新設(shè)備、新技術(shù)的大量投入,鐵路既要適應(yīng)國民經(jīng)濟增速,上馬高精尖裝備,同時也要有小家碧玉式的節(jié)省,在不做投入或少投入的情況下,我們眼睛向內(nèi)千方百計尋找項目,開源節(jié)流,在節(jié)約上下功夫,樹立品牌班組,經(jīng)仔細推敲確立燃料組為節(jié)能品牌班組,節(jié)能、節(jié)約項目包括:
1. 油罐車掃底。
2. 整備場加油管進行改造, ……(未完,全文共1635字,當(dāng)前僅顯示1039字,請閱讀下面提示信息。收藏《鐵路局“轉(zhuǎn)觀念、闖市場、增效益”活動體會》