目錄/提綱:……
一、存在的突出問題:
(二)遵守政治紀律和政治規(guī)矩方面
1、政治紀律認識不夠深
2、政治覺悟還不夠高
(三)落實中央和自治區(qū)改進作風規(guī)定精神方面
1、工作作風還不夠扎實
(四)強化政治擔當方面
1、對新情況新問題研究不夠,知識儲備不足
2、在工作中,有時有等靠思想
(五)參加組織生活方面
1、所在黨支部的組織生活質(zhì)量不高
2、作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,在服務(wù)黨員方面做得還不到位
(六)落實全面從嚴治黨責任方面
2、“一崗雙責”意識不夠強
二、產(chǎn)生問題的原因分析
1、政治學(xué)習(xí)不夠,理論功底淺薄
2、為集團公司職工群眾服務(wù)的意識有待于進一步提高
三、努力方向和措施
1、切實加強政治理論學(xué)習(xí),進一步明確自己前進的方向
2、在工作中要嚴于律已,以身作則,真正做到率先垂范
3、端正學(xué)習(xí)態(tài)度,自覺、主動加強集團公司物業(yè)管理理論學(xué)習(xí)
4、加強業(yè)務(wù)交流,不斷提高服務(wù)水平
5、加強自我修養(yǎng),不斷提升自身素質(zhì)
一、存在的突出問題:
(一)堅定理想信念方面:
(二)遵守政治紀律和政治規(guī)矩方面
(三)落實中央和自治區(qū)改進作風規(guī)定精神方面
(四)強化政治擔當方面
(五)參加組織生活方面
(六)落實全面從嚴治黨責任方面
二、產(chǎn)生問題的原因分析
三、今后的努力方向和下一步改進措施
一、存在的突出問題:
(一)堅定理想信念方面:
(二)遵守政治紀律和……
公司總經(jīng)理副總經(jīng)理十八屆六中全會兩學(xué)一做個人對照檢查材料(共5篇)
集團公司物業(yè)總經(jīng)理兩學(xué)一做個人對照檢查材料
根據(jù)廳黨組文件精神,我認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆六中全會精神,圍繞“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育要求,對照《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》結(jié)合自己的思想和工作實際,對自己進行了深刻的自我認識與評判,針對查擺出自身存在的不足及問題,特此
對照檢查如下,如有不到之處敬請黨組織和領(lǐng)導(dǎo)同志們予以批評指正。
一、存在的突出問題:
(一)堅定理想信念方面
本人能按照“兩學(xué)一做”的要求,樹立堅定的理想信念,在維護祖國統(tǒng)一,反對民族分裂,在大是大非面前旗幟鮮明,立場堅定,思想不動搖,態(tài)度不曖昧。
1、對重要
講話、重要精神學(xué)習(xí)還存在走過場的現(xiàn)象,對學(xué)習(xí)不夠深入,對未理解的重要講話、重要精神沒有深入研究。
2、認為自己身處基層崗位,應(yīng)多干實事,少講理論,在學(xué)習(xí)上有重工作業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),輕政治理論學(xué)習(xí)的思想,對政治理論學(xué)習(xí)要求不高、對政治理論學(xué)習(xí)時間不足,對政治理論學(xué)習(xí)不夠熱情,放松了自己在精神層面追求和政治信仰高標準要求。
(二)遵守政治紀律和
政治規(guī)矩方面
始終堅持把遵守黨的政治紀律作為開展一切工作的政治準則,堅定不移地在思想上、行動上、政治上與黨中央保持高度一致;堅持把深入學(xué)習(xí)和掌握黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗、基本要求和中國特色社會主義理論體系擺在首位,在政治原則、政治立場、政治觀點和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致,堅決做到不利于民族團結(jié)的話不說,不利于民族團結(jié)的事不做。
1、政治紀律認識不夠深。認為在行動上與黨的要求保持一致就行了,思想認識無所謂,對社會上一些錯誤的政治言論沒有主動抵制,存在麻痹思想。
2、政治覺悟還不夠高。認為執(zhí)行黨紀黨規(guī)是黨委和紀委的工作,與自己關(guān)系不大,謀劃工作時過多關(guān)注自己負責的工作領(lǐng)域。
(三)落實中央和自治區(qū)改進作風規(guī)定精神方面
始終堅持在工作、生活中,常懷律己之心、常思貪欲之害、常念為官之德,慎言、慎行、慎獨、慎微,耐得住清貧,抵得住誘惑,安
……(新文秘網(wǎng)http://m.120pk.cn省略1391字,正式會員可完整閱讀)……
不只是一般知識的積累,而是世界觀、人生觀和價值觀改造的大問題,理論水平提高了,看問題的能力也會提高,工作能力也同樣會提高。只有刻苦學(xué)習(xí)政治理論,才能樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
2、在工作中要嚴于律已,以身作則,真正做到率先垂范。在今后的工作中,要注意思想的解放,觀念的創(chuàng)新,以適應(yīng)新時期工作的需求,蹲下來和群眾對話,保持平和心態(tài),做到“有耐心、有愛心,有細心”,不急燥,始終要保持平等、公正的態(tài)度。
3、端正學(xué)習(xí)態(tài)度,自覺、主動加強集團公司物業(yè)管理理論學(xué)習(xí)。缺乏理論指導(dǎo)的實踐是盲目的實踐,今后要加強物業(yè)知識學(xué)習(xí),努力提高自己的綜合素質(zhì)。隨著形勢的發(fā)展,只有加強學(xué)習(xí),不斷完善自我,才能使人信服。
4、加強業(yè)務(wù)交流,不斷提高服務(wù)水平。采取多種形式,經(jīng)常與同事們交流,增進友誼,取長補短,共同提高;多與職工群眾交流,了解職工群眾的需求和難處,創(chuàng)優(yōu)服務(wù),促進發(fā)展。
5、加強自我修養(yǎng),不斷提升自身素質(zhì)。時時刻刻、方方面面,永保共產(chǎn)黨員的先進性,把“共產(chǎn)黨員永遠不存在超值服務(wù)”當作自己的座右銘,立足本職,扎實工作,為集團公司的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。
集團公司副總經(jīng)理個人對照檢查材料
根據(jù)廳黨組印發(fā)的文件精神,2016年來,我深入查找了自身存在的問題,剖析問題存在的原因,針對查擺出自身存在的不足及問題,特此對照檢查如下:
一、存在的突出問題:
(一)堅定理想信念方面:
一是自我要求不夠嚴格,思想上存在模糊認識。認為共產(chǎn)主義的信仰太遙遠,把現(xiàn)有的工作做好就行了,把大家和自己的日子過好最現(xiàn)實。學(xué)習(xí)黨的政策理論不夠自覺,用馬克思主義理論武裝自己不夠,參加組織的學(xué)習(xí)滿足于應(yīng)付,蜻蜓點水,淺嘗輒止。
二是政治理論水平不夠高,日常學(xué)習(xí)上有所放松。僅服從于組織的學(xué)習(xí),滿足于被動式的聽講,一般性的了解,停留在拿來主義。對一些需要掌握的東西,生吞活剝,沒有能真正做到入腦入心、學(xué)以致用。比如參加集團公司組織的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),聽一會腦子就開小差,記錄也不全,自主學(xué)習(xí)熱情不高。
(二)遵守政治紀律和政治規(guī)矩方面
一是遵守政治紀律不夠嚴格。對照黨章的要求和黨的政治紀律十不準,發(fā)現(xiàn)自己在有些方面做得不夠或不好。比如在朋友聚會、同事或家人的交流過程中,對一些發(fā)表損害黨的形象和信譽的言行時不敢直面斗爭。
二是理想信念有所弱化。對中央和自治區(qū)黨委的重大決策、重要部署特別是民族z-教政策有時認識不深、理解不透。對黨的民族z-教政策進行系統(tǒng)的學(xué)習(xí)不夠,致使自己的政治敏銳性不夠強,遇有突發(fā)或重大政治事件時會不知所措,不能夠看到事件的本質(zhì);對與“三股_”及西藏反分裂斗爭的長期性、尖銳性、復(fù)雜性認識不足,對“三股_”利用各種方式從事_破壞活動的警惕性不高、敵情觀念不強。
三是政治鑒別力不夠強。對“四個認同”、“三個離不開”的實質(zhì)領(lǐng)會不深,不能入腦入心,自覺遵循。有時對錯誤言行、負面言論缺乏基本的鑒別力。
(三)落實中央和自治區(qū)改進作風規(guī)定精神方面
一是勤儉節(jié)約意識不強,在日常辦公中存在“常流水”、“常明燈”等現(xiàn)象。
二是抓工作輕落實。對生產(chǎn)方面的情況和了解主要靠聽
匯報和臨時查看,不夠全面系統(tǒng),以至于生產(chǎn)與經(jīng)營表現(xiàn)的不夠協(xié)調(diào),步調(diào)不夠一致。在工作的評價上,缺少量化的績效考核制度標準,更缺乏責任追究的約束和倒逼機制。
三是雖然下基層
調(diào)研,但主動性不強、不夠深入,只注重了解自己想要了解的問題,未能切實關(guān)心職工想什么、盼什么、急什么、要什么,對職工關(guān)懷不到位。
(四)強化政治擔當方面
一是不講有為,只求無過。在經(jīng)營中遇到客戶提出的周期質(zhì)量問題,認為那是分管負責人的事,于己無關(guān),只要把問題提出來,自有人管。沒有設(shè)身處地的為客戶著想。
二是不講擔當,只圖諉過。做事怕?lián)熑,患得患失,沒有吃苦精神和迎難而上的意愿。攬功諉過,事情做得好了,都是自己考慮周全、安排得當,對領(lǐng)導(dǎo)的表揚、同事的稱贊默然接受,全然不顧他人的感受,做得不好都是他人重視不夠、操作不力,把大部分責任都推到他人身上,似乎與自己關(guān)系不大。
(五)參加組織生活方面
一是重實踐輕理論。政治上的成熟必須以理論上的成熟為基礎(chǔ),沒有理論上的清醒和堅定,就沒有政治上的清醒和堅定。由于認為自己雖是基層領(lǐng)導(dǎo),但仍是實際工作者,而不是理論工作者,導(dǎo)致對馬列主義、_思想、_理論和“三個代表”重要思想學(xué)習(xí)研究得不夠深入,沒有完全真正把握其思想體系和精神實質(zhì),理論功底還不夠深厚,理論素養(yǎng)還不夠高,理論運用還不夠好。自我要求有所放松,忽視了在學(xué)習(xí)使人進步道理上的自我約束、自我監(jiān)督、自我提高。有時放松了對業(yè)務(wù)知識的及時更新,憑經(jīng)驗做事占了上風,雖然有時意識到了,但又沒有及時去彌補。沒有時刻提醒自己注意全面發(fā)展,緊緊跟上時代發(fā)展的腳步。
二是慣性思維較強。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,在工作實踐中逐步發(fā)展出適合于自己的工作套路,沒有完全真正把握和很好運用唯物辯證法,沒有很好地用全面的、發(fā)展的、聯(lián)系的觀點去把握事物發(fā)展的規(guī)律,很多時候套用老經(jīng)驗、老辦法,束縛了自己的思維空間、思考辦法。在思想上給自己的定位標準不很高,有時存在滿足于現(xiàn)狀的消極思想。
三是工作激情有所淡化。一是由于沒有很好的加強世界觀、人生觀的進一步改造,忙于事務(wù)性工作,同人民群眾的聯(lián)系有所減少。沒能很好地解決工作平衡關(guān)系。
四是自我調(diào)壓、管理能力不夠高。1.工作壓力逐年增大,應(yīng)付事務(wù)性工作較多,總感覺時間不夠用。2.沒有充分利用好八小時以外的時間。3.黨性修煉還不徹底,工作遇到挫折和阻力時,特別是自己的正確意見和行為不被理解時,有時就顯得有些急躁。
(六)落實全面從嚴治黨責任方面
一是壓力傳導(dǎo)不夠到位。責任意識層層遞減,呈現(xiàn)“上熱中溫下冷”的現(xiàn)象,落實主體責任主動性和自覺性還不強,具體行動和措施還不多,還停留在學(xué)習(xí)、領(lǐng)會和表態(tài)階段。
二是落實主體責任方法途徑單一。落實
黨風廉政建設(shè)責任制的主要模式是開開會、簽簽字、講講課、表表態(tài)、泛泛提要求。工作方法單一,習(xí)慣等上級文件,上行下效、照搬照抄,以“文件落實責任”。
二、產(chǎn)生問題的原因分析
一是從學(xué)習(xí)上講,忽視了理論學(xué)習(xí),放松了主觀世界的自我改造。只有不斷地加強政治理論學(xué)習(xí),才能堅定社會主義理想信念,提升自身的黨性修養(yǎng)。由于放松了學(xué)習(xí),自覺不自覺淡化了“三觀”教育,導(dǎo)致工作滿足于現(xiàn)狀,缺少應(yīng)有的進取精神,從而產(chǎn)生了這樣那樣的問題。
二是從黨性上講,主要是宗旨意識有所淡薄,群眾觀念弱化。黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù),也是衡量一位黨員干部行為準則的最高標準。作為副總經(jīng)理只有把自己工作融進到為群眾服務(wù)中,才能實現(xiàn)其本身價值。對群眾疾苦了解不多,反映甚少。究其根源,就是全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識淡薄了,在思想深處沒有解決好“為了誰,依靠誰,我是誰”的問題。
三是從工作上講,主要是缺乏主動性和勇于創(chuàng)新的膽識。錯誤地以為,只要循序漸進,按照公司黨委要求處理好平常事務(wù)就完事大吉,不需要創(chuàng)新。基于這種想法,不知不覺地產(chǎn)生了不求有功、但求無過的思想,因此標準下降了,工作的主動性、創(chuàng)新意識有了差距。
三、今后的努力方向和下一步改進措施
針對查找出來的問題,我將嚴格按照“兩學(xué)一做”要求,一項項抓好整改落實。要通過對照檢查,自我剖析,使我更加清醒的認識到自身存在的問題和產(chǎn)生這些問題的根源,也更增強了我改 ……(未完,全文共21721字,當前僅顯示3907字,請閱讀下面提示信息。
收藏《公司總經(jīng)理副總經(jīng)理十八屆六中全會兩學(xué)一做個人對照檢查材料(共5篇)》)