農(nóng)村人才工作總結(jié)及人才工作計劃

目錄/提綱：……
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、落實責(zé)任
二、突出重點，全面做好各項人才工作
（一）扎實開展科技知識進(jìn)村入戶工程
（二）穩(wěn)步推進(jìn)農(nóng)牧民科技培訓(xùn)工作
三是開展民族團(tuán)結(jié)教育、文化匯演和法制宣傳，提高各族群眾科學(xué)文明生活的能力
（三）全面推進(jìn)農(nóng)村實用人才示范培養(yǎng)計劃
（四）全面配合做好人才孵育工程
二是開展創(chuàng)業(yè)典型、創(chuàng)業(yè)能人評選工作
五是不斷完善創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系
（五）堅持抓好農(nóng)牧民技術(shù)職稱評定、基層科普行動計劃等各項工作
三、存在的問題
四、2015年人才工作要點
（一）建立健全人才開發(fā)工作機(jī)制
（二）突出抓好人才培訓(xùn)工作
一是要突出培訓(xùn)內(nèi)容的實用性
二是要突出培訓(xùn)方式的多樣性
（三）大力發(fā)展新型農(nóng)牧組織，提高農(nóng)民組織化程度
（四）積極探索，開創(chuàng)人才工作新局面
一是要加強(qiáng)調(diào)查研究
二是要抓好典型示范
三是要總結(jié)推廣經(jīng)驗
……
農(nóng)村人才工作總結(jié)及人才工作計劃

實施農(nóng)村實用人才培養(yǎng)工程，是提高農(nóng)牧民素質(zhì)、加快發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)牧業(yè)、促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展、農(nóng)牧民持續(xù)快速增收的重要舉措，是統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)發(fā)展、構(gòu)建和諧社會主義新農(nóng)村、破解“三農(nóng)”難題、推動地區(qū)經(jīng)濟(jì)又快又好發(fā)展的客觀要求。2014年***緊緊圍繞地區(qū)人才工作要點，采取多項措施，，扎實做好了本系統(tǒng)的各項農(nóng)村人才工作，取得了一定成效。
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、落實責(zé)任
堅持黨管人才原則，是做好新形勢下人才工作的根本保障。我辦始終把人才工作擺在突出位置，牢固樹立人才資源是第一資源的理念，成立人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，****任組長，定期召開會議，安排部署人才工作，研究解決農(nóng)村實用人才培養(yǎng)、農(nóng)口系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)等工作中的重大問題。通過召開干部學(xué)習(xí)會、專題討論會等，深入貫徹落實***中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要，明確***人才工作的總體要求、基本思路、重點任務(wù)和具體措施。
二、突出重點，全面做好各項人才工作
（一）扎實開展科技知識進(jìn)村入戶工程。
2014年，***以各類培訓(xùn)活動為載體，大力開展“科技知識進(jìn)村入戶”工程。年初，****\團(tuán)委、宣傳部、統(tǒng)戰(zhàn)部、地區(qū)民宗委、畜牧獸醫(yī)局、農(nóng)業(yè)局、林業(yè)局、水利局及農(nóng)牧業(yè)機(jī)械管理局聯(lián)合啟動“現(xiàn)代文化與青年同行-青年農(nóng)
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科普活動為載體，加強(qiáng)農(nóng)牧民科普培訓(xùn)。以提高各族群眾的科學(xué)文化素質(zhì)為目標(biāo)，積極組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)各縣（市）科協(xié)及地直有關(guān)單位部門，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全區(qū)廣大科技工作者圍繞農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化生產(chǎn)，大力開展以先進(jìn)技術(shù)推廣、實用技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)咨詢服務(wù)為重點的“科技之冬”、“科技之夏”活動。第二十五屆“科技之冬”活動按照“保護(hù)生態(tài)、放大優(yōu)勢、突出民生、形成特色、創(chuàng)先爭優(yōu)”的總要求，圍繞加快農(nóng)牧業(yè)產(chǎn)業(yè)化促城鄉(xiāng)一體化發(fā)展和實現(xiàn)農(nóng)牧民人均純收入穩(wěn)步增長兩大目標(biāo)，在農(nóng)牧區(qū)掀起大宣傳、大教育、大培訓(xùn)的熱潮，突出民族z-教法規(guī)政策宣傳、科技咨詢服務(wù)普惠民生和農(nóng)牧業(yè)十大類重點發(fā)展產(chǎn)業(yè)等培訓(xùn)內(nèi)容，利用好基層組織陣地和農(nóng)村文化陣地的優(yōu)勢，不斷更新培訓(xùn)形式，提升培訓(xùn)效果。截至4月15日，聘請專家158人（次），參加活動的專業(yè)技術(shù)人員7521人（次），開展政策法規(guī)宣傳、科技培訓(xùn)和科普咨詢活動共計2399期（場），發(fā)放圖書資料184750份，播放科技光碟1209場（次），總計培訓(xùn)各族群眾146336人（次），其中：培訓(xùn)農(nóng)牧民群眾118492人（次）、少數(shù)民族87096人（次）、婦女56878人（次）。
2014年***“科技之夏”活動充分發(fā)揮各縣（市）、各成員單位的積極性與主動性，大力開展主題鮮明、內(nèi)容豐富、形式多樣的農(nóng)村科普、致富技能培訓(xùn)、科技咨詢服務(wù)以及政策法規(guī)宣傳活動，不斷提高農(nóng)牧民的科學(xué)文化素質(zhì)。一是組織符合農(nóng)村牧區(qū)特點的科普咨詢和現(xiàn)場指導(dǎo)，提高農(nóng)牧民依靠科技增收致富的能力；二是安排農(nóng)村富余勞動力參加技能培訓(xùn)，提高轉(zhuǎn)移就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)的能力；三是開展民族團(tuán)結(jié)教育、文化匯演和法制宣傳，提高各族群眾科學(xué)文明生活的能力。2014年“科技之夏”活動從6月15日至8月30日結(jié)束，共舉辦各類宣傳、培訓(xùn)班1085場（次），其中組織開展農(nóng)牧民現(xiàn)場指導(dǎo)培訓(xùn)班368場（次）；培訓(xùn)人員達(dá)68020人（次），其中：少數(shù)民族34590人（次）、婦女25130人（次）、黨員9788人（次）；發(fā)放各類科普資料13920份；播放電教片569場（次），收看遠(yuǎn)程教育講座15800小時；文化匯演和法制宣傳活動156場。
（三）全面推進(jìn)農(nóng)村實用人才示范培養(yǎng)計劃。
根據(jù)《*****區(qū)2014年人才工作要點》中從每個縣（市）選擇1—2個基礎(chǔ)條件好、示范帶動作用明顯的龍頭企業(yè)、示范園區(qū)、產(chǎn)業(yè)大戶和經(jīng)濟(jì)合作組織，將其培育為農(nóng)村實用人才培養(yǎng)示范基地的工作要求，***積極結(jié)合實際，扎實開展了實地調(diào)研，并制定了農(nóng)村實用人才培養(yǎng)示范基地選拔條件，目前各縣（市）已將初步確定的示范基地情況上報。
（四）全面配合做好人才孵育工程。
為統(tǒng)籌部署創(chuàng)業(yè)促就業(yè)各項工作，同時，確保 “創(chuàng)業(yè)能人孵育”工程順利推進(jìn)，一是制定印發(fā)了《推動創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)工作方案》，明確了各縣（市）在創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)能人扶持及創(chuàng)業(yè)孵化基地（創(chuàng)業(yè)園區(qū)）建設(shè)等年度目標(biāo)任務(wù)，將各項指標(biāo)納入就業(yè)工作考核體系。二是開展創(chuàng)業(yè)典型、創(chuàng)業(yè)能人評選工作。今年6月份，各縣（市）人社局通過舉辦創(chuàng)業(yè)大賽深入挖掘了一批創(chuàng)業(yè)典型，了解掌握了各行業(yè)創(chuàng)業(yè)能人的基本情況，為“創(chuàng)業(yè)能人孵育”工程奠定了基礎(chǔ)，9月份與地區(qū)團(tuán)委成功舉辦地區(qū)第二屆青年創(chuàng)業(yè)大賽。三是因地制宜，制定完善創(chuàng)業(yè)促就業(yè)的政策措施，進(jìn)一步發(fā)揮政策促創(chuàng)業(yè)的效應(yīng)，人社局起草了關(guān)于創(chuàng)業(yè)促就業(yè)扶持政策（征求意見階段）。今年8月，將郵政儲蓄銀行納入地區(qū)小額擔(dān)保貸款經(jīng)辦銀行，為創(chuàng)業(yè)者提供了更為便利的創(chuàng)業(yè)貸款服務(wù)。四是積極開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，截至目前，已開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)987人，培訓(xùn)后成功創(chuàng)業(yè)515人，創(chuàng)業(yè)成功率為53%。五是不斷完善創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系。截至目前，已成立創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)中心1個，創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心7個，創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作站62個，社區(qū)業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)窗口57個。
（五）堅持抓好農(nóng)牧民技術(shù)職稱評定、基層科普行動計劃等各項工作。
2014年，共有27位農(nóng)牧民順利通過評審，獲得農(nóng)牧民技師資格，其中：女性6人，占22%，少數(shù)民族20人，占74%。按專業(yè)區(qū)分：養(yǎng)殖專業(yè)14人，種植專業(yè)13人。至目前，地區(qū)農(nóng)牧民技術(shù)人員職稱評定工作已連續(xù)開展六年，累計有151人獲得農(nóng)牧民技師資格。
按照《****區(qū)基層科普行動計劃實施方案（試行）》的要求，2014年，經(jīng)各縣（市）審核推薦，地區(qū)評委會評審，最終評審出6個農(nóng)村專業(yè)技術(shù)協(xié)會、2個農(nóng)村科普示范基地、2個科普惠農(nóng)服務(wù)站、3個科普惠民服務(wù)站，并將評審了13名“基層科普行動計劃”先進(jìn)個人。
三、存在的問題
1、全社會關(guān)心、支持和參與農(nóng)村人才隊伍建設(shè)氛圍不夠 ……（未完，全文共4761字，當(dāng)前僅顯示2405字，請閱讀下面提示信息。收藏《農(nóng)村人才工作總結(jié)及人才工作計劃》）