縣委組織部領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會發(fā)言提綱

目錄/提綱：……
一、存在的主要問題
一是思想認識存在片面性
二是政治敏銳性仍需加強
三是執(zhí)行組織紀律有不到位的地方
一是工作標準有待提高
二是進取精神有所下滑
三是創(chuàng)新意識有所不足
二、原因分析
（一）政治修養(yǎng)黨性錘煉不夠經(jīng)常
（二）紀律規(guī)矩的遵從不夠全面
（三）先鋒模范的作用不夠突出
（四）積極進取的精神不夠過硬
三、努力方向和整改措施
（一）加強政治理論學(xué)習(xí)，堅定理想信念
（二）強化紀律規(guī)矩意識，筑牢思想防線
（三）樹立黨員良好形象，持續(xù)改進作風(fēng)
（四）履職盡責(zé)勇于擔(dān)當，提升工作標桿
……
縣委組織部領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會發(fā)言提綱

在2017年“兩學(xué)一做”專題民主生活會上，個人重點查擺了黨性修養(yǎng)有待進一步加強等4個方面的問題，采取有效措施進行了認真整改，目前已整改完畢�！皟蓪W(xué)一做”學(xué)習(xí)教育開展以來，我嚴格按照中央和省、市、縣委部署要求，仔細研讀有關(guān)學(xué)習(xí)材料，在此基礎(chǔ)上，通過與班子成員及其他同志談心交流等方式，結(jié)合思想和工作實際，對照“四講四有”合格黨員標準，認真查擺突出問題，深刻剖析問題根源，明確努力方向和整改措施。現(xiàn)將對照檢查情況匯報如下。
一、存在的主要問題
（一）在理想信念方面，主要是：在政治學(xué)習(xí)上投入的時間還不夠多，存在被動學(xué)習(xí)的現(xiàn)象，盡管單位組織的集中學(xué)習(xí)都能按時參加，但自學(xué)較少，還存在滿足于已有的理論知識和水平，不能積極主動地抓好理論學(xué)習(xí)，缺乏系統(tǒng)性、全面性的問題，多數(shù)是看了文件，學(xué)了政策，但僅僅停留在文字表面，沒有對其背景、細節(jié)和內(nèi)涵進行深層次的思考，停留在學(xué)過、看過、記過上面，學(xué)習(xí)鉆研得不深、不透、不精，在理解和實踐上都有一定的差距。這些問題，都對深刻理解把握黨的各項方針政策，補足精神之鈣，堅定理想信念產(chǎn)生了負面影響。比如，對理想信念的堅守還不夠，還沒有真正把理想信念上升到共
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查研究較少，對一些難度較大的工作研究不深、不細、不透，把調(diào)研當作“必修課”的意識不強。在日常生活中，盡管能夠注意勤儉節(jié)約，但吃苦在前，享受在后的思想仍然不牢固，在一些人情世故上，礙于情面參加了一些私人宴請，遇有同學(xué)、朋友的婚喪嫁娶事宜，仍有隨行就市“隨來往”的情況。在聯(lián)系服務(wù)群眾工作方面存在一定的差距，進村入戶與群眾面對面溝通交流不夠，推心置腹拉家常少，只是平時的走訪了解，沒能嚴格落實縣委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部駐村調(diào)研的規(guī)定，總以工作忙為借口，一直沒有真正在村里住過，對群眾的所想、所需、所求了解得不夠全面準確，沒能完全站在群眾的利益上想問題，與基層干部群眾的聯(lián)系進一步加強。能較好地落實中央八項規(guī)定精神，但領(lǐng)導(dǎo)帶頭、以上率下的作用發(fā)揮還不夠充分；對“四風(fēng)”隱身變形、花樣翻新等問題，抵觸不夠、批評不夠。
（四）在擔(dān)當作為方面，主要是：一是工作標準有待提高。在保持和發(fā)揮先進性方面，對時時處處保持先進性這根“弦”繃得不夠緊，有時存在對自己的要求標準降低，滿足于差不多、過得去的現(xiàn)象，沒能從時時刻刻起到黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的帶頭作用。比如，在任務(wù)要求時間緊、工作量大的情況下，有時不自覺放松了對工作標準的要求，滿足于不出錯、過得去就行；有時雖在工作布置上花了精力，但缺乏必要的跟蹤、檢查和指導(dǎo)，狠抓落實的精神不夠，狠抓落實的力度也不夠，影響力工作效果。二是進取精神有所下滑。由于在組織部工作時間長，自我感覺年齡偏大，時常感覺任務(wù)重、壓力大、頭緒多，不免產(chǎn)生懈怠情緒，總是有“歇一歇”的想法，致使工作上進心不強，在推進工作中，有時存在不求有功、但求無過的現(xiàn)象，主觀上不想擔(dān)當更多的任務(wù)，工作熱情、事業(yè)心和責(zé)任感明顯退步，工作的節(jié)奏不夠快、力度不夠大、效率不夠高。三是創(chuàng)新意識有所不足。有時感覺這些年的努力也取得了一些成績，滋生了安于現(xiàn)狀的思想，積極向上、銳意拼搏的工作熱情、主動性和創(chuàng)新精神有所減退。比如，有時滿足于過去的成績，習(xí)慣于憑經(jīng)驗考慮問題、解決問題；有時還會感覺自己從事的工作政策性很強，上級的規(guī)定很明確，要求也很嚴，能認真執(zhí)行上級的規(guī)定就可以了，沒必要也不適合搞過多的創(chuàng)新，怕弄不好還會帶來負面影響，滿足于完成任務(wù)，不出問題。
（五）在組織生活方面，主要是：“三會一課”、雙重組織生活、談心談話、對黨員進行民主評議等黨的組織生活制度落實不夠嚴格到位，有些時候參加組織生活準備不夠充分、標準不夠高，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部先鋒模范作用發(fā)揮有待進一步增強。平時與部領(lǐng)導(dǎo)班子成員和部機關(guān)黨員同志都較缺乏深層次的思想交流，關(guān)注了解工作多一些，忽視了思想上溝通和交流。無論是參加部領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會還是部機關(guān)黨支部組織生活會，批評和自我批評的武器運用不夠充分，講問題少，避重就輕、輕描淡寫，批評清淡寡味，組織生活質(zhì)量不夠高。
（六）在落實全面從嚴治黨責(zé)任方面，主要是：作為組織部領(lǐng)導(dǎo)班子成員，一定程度上還缺乏落實全面從嚴治黨責(zé)任的全局觀念，考慮自身分管工作多一些，對基層黨建工作開展情況關(guān)注了解的不多，對黨員隊伍教育管理存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，沒有站在班子成員落實從嚴治黨責(zé)任的站位去思考研究和建言獻策，一定程度上存在管黨治黨責(zé)任意識不強的問題。在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，對組織部和編辦的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作抓得不夠緊、指導(dǎo)不夠勤，“一崗雙責(zé)”落實不夠到位，層層傳遞管黨治黨責(zé)任的力度不夠，滿足于作布置、提要求，只是把黨風(fēng)廉政建設(shè)的任務(wù)和責(zé)任分解下去，缺乏對廉政建設(shè)工作的督促、檢查、指導(dǎo)。
二、原因分析
（一）政治修養(yǎng)黨性錘煉不夠經(jīng)常。作為一名老黨員，在工作中，我雖然能夠做到在思想和行動上同黨中央保持高度一致，但缺少更加堅定的理論自信，特別是放松了理論學(xué)習(xí)，沒有把理論學(xué)習(xí)當成一種需要，一種對領(lǐng)導(dǎo)干部政治素質(zhì)的基本要求，思想上對政治理論的學(xué)習(xí)不夠重視，忙于具體事務(wù)，沒有把理論學(xué)習(xí)放在重要位置，學(xué)習(xí)抓的不緊，存在著片面性和被動性，特別是對中國特色社會主義理論體系、習(xí)近平總書記系列講話精神系統(tǒng)學(xué)習(xí)、深入思考不夠，滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話，缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí)，沒能擰緊世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”。 究其根本，主要還是對政治修養(yǎng)黨性錘煉的重視不夠，放松了對自身建設(shè)的要求。
（二）紀律規(guī)矩的遵從不夠全面。對黨章黨紀的規(guī) ……（未完，全文共4508字，當前僅顯示2277字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣委組織部領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會發(fā)言提綱》）