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人社部門經(jīng)驗交流材料:創(chuàng)新便民方式,提升服務(wù)質(zhì)量

發(fā)表時間:2018/3/4 8:09:33
目錄/提綱:……
一、以城鄉(xiāng)均等化為導(dǎo)向,讓群眾辦事更“便利”
一是實現(xiàn)村級金融便民服務(wù)點全覆蓋
二是積極打造了村級就業(yè)服務(wù)平臺
三是醫(yī)保報銷業(yè)務(wù)服務(wù)延伸到鄉(xiāng)鎮(zhèn)
二、以信息化建設(shè)為抓手,辦事環(huán)節(jié)越“順暢”
一是實現(xiàn)了創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款“掌上申請”
二是推行了參保繳費代扣代繳
三是實行了退休人員微信認證
三、以常態(tài)化管理為保障,讓服務(wù)質(zhì)量再“提升”
……
人社部門經(jīng)驗交流材料:創(chuàng)新便民方式,提升服務(wù)質(zhì)量

人社部門點多面廣,為民服務(wù)的內(nèi)容與對象多是眾所周知的,為此,我們始終把創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)公共服務(wù)作為改善民生、服務(wù)群眾的大事來抓,通過在健全服務(wù)機制上用力,在完善服務(wù)細節(jié)上用情,在改善服務(wù)環(huán)境上用心,不僅有效解決了服務(wù)群眾“最后一公里”問題,而且大大提高了群眾對人社工作滿意度,讓群眾辦事更“便利”。
一、以城鄉(xiāng)均等化為導(dǎo)向,讓群眾辦事更“便利”
在城鄉(xiāng)一體化的進程中呼喚著城鄉(xiāng)服務(wù)的均等化,為使群眾能夠就地享受到縣城一樣的便捷服務(wù),積極構(gòu)建城鄉(xiāng)均等的服務(wù)窗口。 一是實現(xiàn)村級金融便民服務(wù)點全覆蓋。2016年主動同縣農(nóng)商銀行溝通協(xié)商,遴選地理位置佳、服務(wù)環(huán)境優(yōu)、從業(yè)信譽好的商戶為基點,以POS機為載體,全力推進村級金融便
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017年6月實現(xiàn)跨省異地就醫(yī)直接結(jié)算,從而有效地緩解了參;颊弋惖鼐歪t(yī)程序冗繁、大量墊資和來回跑腿等問題,真正實現(xiàn)了城鄉(xiāng)醫(yī)保報銷均等化。
二、以信息化建設(shè)為抓手,辦事環(huán)節(jié)越“順暢”
在強化窗口實體化建設(shè)的同時,為使群眾在辦事時一看便知,一問便明,一查便懂,大力推行人社信息化+服務(wù),實現(xiàn)窗口服務(wù)與指尖服務(wù)并存。 一是實現(xiàn)了創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款“掌上申請”。推出創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款線上申請服務(wù),啟動“創(chuàng)業(yè)百福e貸”和“創(chuàng)業(yè)微信貸”業(yè)務(wù),方便創(chuàng)業(yè)者申請貸款,通過手機APP貸款服務(wù)系統(tǒng)可以省去到窗口填寫資料和提交表格的麻煩,通過貸前調(diào)查和貸款審核到最后的貸款發(fā)放,整個貸款流程在一個星期便可完成,而貸款申請人也可以在線上一站式查詢。實現(xiàn)了群眾不進人社門,貸到人社款的心愿。二是推行了參保繳費代扣代繳。致力推進城鄉(xiāng)居保與醫(yī)保參保繳費方式改革,使用社會保障卡由銀行代扣代繳,只需把錢存入社會保障卡就會自動按標準扣除參保費用實現(xiàn)參保,即解決了群眾排長隊到窗口參保繳費,又減輕了村組干部上門收繳的負擔(dān),更保證了參保人員的個人利益,繳費基金更加安全。2016年城鄉(xiāng)居保11萬人全部實現(xiàn)銀行代扣代繳,2018年度的醫(yī)保參保繳費又在全縣17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)全面啟動代扣代繳,方便了廣大參保對象繳費。三是實行了退休人員微信認證。企業(yè)退休人員的年度認證工作一直很單一,無論身處何地,每年都需要抽時間回到縣里進行退休認證,尤其是對于那些比較遠的、年紀比較大而且身體不太好的老人來說更困難;現(xiàn)在經(jīng)過采集了指靜脈和身份信息的企業(yè)退休人員可以直接進行微信認證,減輕了退休人員及家屬的負擔(dān)。
三、以常態(tài)化管理為保障,讓服務(wù)質(zhì)量再“提升”
窗口是人社系統(tǒng)形象的象征,加強窗口建設(shè),提升服務(wù)本領(lǐng),努力實現(xiàn)“小窗口,大服務(wù)”的目標。 一是著力提高人員素質(zhì),保持相對穩(wěn)定窗口工作人員,加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度,堅持每周一課制,既學(xué)政治理論,提高思想素養(yǎng),又學(xué)知識學(xué)業(yè)務(wù),擴大知識面,使每個窗口工作人員能掌握本單位的主要業(yè)務(wù)和工作流程,更好地接受辦事群眾的詢問;同時開展禮儀培訓(xùn),請銀行保險公司人員現(xiàn)場講解示范,做到舉止文明,服務(wù)規(guī)范。二是著力提優(yōu)辦事標準,政策是生命線,制度是保障,制定優(yōu)質(zhì)可行的辦事制度,做到辦事程序、辦事依據(jù)、辦事時限、辦事結(jié)果“四公開”,落實首問負責(zé)制、全程代理制、一次性告知制、限時辦結(jié)制和責(zé)任追究制“五制度”,積極倡導(dǎo)“不讓工作在我這里延誤、不讓服務(wù)對象在我這里受冷落、不讓差錯事故在我這里發(fā)生、不讓機關(guān)形象在我這里受影響”的“四不讓”工作作風(fēng),向“作風(fēng)細菌”、“行為污垢”亮劍,力求讓辦事群眾少跑一回路,少排一次隊,少等一分鐘。三是著力提升服務(wù)水準,一方面實行了“廳長”制,每個二級單位窗口均有一名副職座班,在大廳設(shè)立了群眾服務(wù)崗,引導(dǎo) ……(未完,全文共2345字,當前僅顯示1491字,請閱讀下面提示信息。收藏《人社部門經(jīng)驗交流材料:創(chuàng)新便民方式,提升服務(wù)質(zhì)量》
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