在市總工會深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)會議上的講話

目錄/提綱：……
一、提高認(rèn)識，統(tǒng)一思想
二、根治頑疾，重塑風(fēng)氣
一是要人人查
二是要群眾查
三是要組織查
一是要實(shí)行清單化管理
二是要實(shí)行責(zé)任制管理
三是要實(shí)行項(xiàng)目化管理
（三）開出“藥方”，把頑疾去除
一是要建立考評機(jī)制
二是要建立問責(zé)機(jī)制
三是要建立激勵機(jī)制
三、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，確保實(shí)效
一是要突出關(guān)鍵點(diǎn)，抓好領(lǐng)導(dǎo)帶頭
二是要找準(zhǔn)切入點(diǎn)，抓好學(xué)習(xí)領(lǐng)會
三是要主攻結(jié)合點(diǎn)，抓好統(tǒng)籌安排
……
在市總工會深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)會議上的講話

同志們：

作風(fēng)建設(shè)是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的長期任務(wù)和永恒主題。抓好機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，就抓住了新形勢下加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。正是基于這樣的認(rèn)識和考慮，我們在市總十四屆二次常委（擴(kuò)大）會議結(jié)束后，在機(jī)關(guān)再開一次作風(fēng)建設(shè)會議，目的就是要在已有的工作基礎(chǔ)上，按照全省作風(fēng)建設(shè)工作會議的最新要求，進(jìn)行更加廣泛的動員、更加深入的部署，認(rèn)識再到位，要求再明確，紀(jì)律再嚴(yán)明，以更大的力度持之以恒地推進(jìn)市總機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。工作方案已經(jīng)印發(fā)給大家了，下面，我再重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)以下幾個方面。

一、提高認(rèn)識，統(tǒng)一思想

發(fā)展是硬道理，作風(fēng)是硬條件。我們必須充分認(rèn)識深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的重要性，以永遠(yuǎn)在路上的堅韌和定力抓好作風(fēng)建設(shè)，努力打造風(fēng)清氣正的機(jī)關(guān)良好形象。

第一，深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)是縱深推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的重要任務(wù)。十九大報告強(qiáng)調(diào)，要堅定不移全面從嚴(yán)治黨，并提出全面推進(jìn)黨的政治建設(shè)
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廣大干部職工的綜合素質(zhì)，增強(qiáng)做好工作的本領(lǐng)，為深入實(shí)施“6123”工程提供強(qiáng)力保障。

二、根治頑疾，重塑風(fēng)氣

打造過硬隊伍、鼓勵干事創(chuàng)業(yè)，是檢驗(yàn)干部作風(fēng)建設(shè)成效的重要標(biāo)尺。面對新時代下的新形勢、新任務(wù)、新要求，面對機(jī)關(guān)作風(fēng)存在的問題，我們要嚴(yán)格要求、動真碰硬、標(biāo)本兼治，把深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)作為推動各項(xiàng)工作開展，確保既定戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的重要保證，以更好作為推動各項(xiàng)工作邁上新臺階。

第一，找準(zhǔn)“病根”，把問題查明

深化作風(fēng)建設(shè)，發(fā)現(xiàn)問題是前提。我們要積極發(fā)動各方力量，把本部門本單位每個崗位、每名干部身上存在的問題找準(zhǔn)查實(shí)，深挖細(xì)照，徹查徹改。

一是要人人查。以“五字”弊病為鏡，利用支部組織生活會等形式發(fā)動機(jī)關(guān)干部聯(lián)系自己的思想和工作實(shí)際認(rèn)真開展自查，看一看自身是否存在不敢動真碰硬，擔(dān)當(dāng)意識不夠；不按程序辦事，紀(jì)律觀念不牢；不善攻堅克難，素質(zhì)能力不強(qiáng)等問題，尤其是要認(rèn)真對照“四風(fēng)”問題特別是形式主義、官僚主義10種新表現(xiàn)，對照中央八項(xiàng)規(guī)定及省、市相關(guān)實(shí)施細(xì)則，把自身上的問題一個一個查出來，一項(xiàng)項(xiàng)列出來，抓好查擺剖析查到位

二是要群眾查。勇于接受職工群眾監(jiān)督，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。我們要創(chuàng)新“互聯(lián)網(wǎng)+評議”模式，在網(wǎng)上工作平臺開通職工意見反映渠道，讓職工對工會干部隊伍存在的問題及時“拍磚”“挑刺”，把不作為、亂作為的人和事曝光，提高精準(zhǔn)度。

三是要組織查。堅持正風(fēng)肅紀(jì)，采取明查暗訪、抽查檢查、集中督查等多種形式，不定時間、不定人員、不打招呼，隨機(jī)對市總各部門、直屬各單位特別是窗口單位開展巡查，真正找出制約南昌工運(yùn)事業(yè)發(fā)展的問題。

第二，分析“病因”，把責(zé)任理清

深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，必須直面問題。“病灶”出來了，我們要認(rèn)真分析“病因”，嚴(yán)格管理、分解責(zé)任，按時完成“治療”。

一是要實(shí)行清單化管理。每個干部針對“怕慢假庸散”查找出來的問題要列成清單，細(xì)化整改“施工圖”，明確整改責(zé)任人、整改措施、整改時間，一項(xiàng)一項(xiàng)進(jìn)行整改，整改一項(xiàng)就銷號一項(xiàng)。

二是要實(shí)行責(zé)任制管理。作風(fēng)建設(shè)不是干部個人的事，各級領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)扛起主體責(zé)任，處室負(fù)責(zé)人對處室干部整改負(fù)責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)對分管處室負(fù)責(zé)，李主任和我負(fù)總責(zé)，大家要堅持要以上率下，層層傳導(dǎo)壓力，既要當(dāng)好指揮員，又要當(dāng)好戰(zhàn)斗員，帶好隊伍，決不允許有“過關(guān)”思想、 “躲繞”現(xiàn)象、 “拖沓”問題。

三是要實(shí)行項(xiàng)目化管理。要把作風(fēng)建設(shè)同業(yè)務(wù)工作一起抓，列入重點(diǎn)工作項(xiàng)目一起推進(jìn)，將具體內(nèi)容分解到部門、落實(shí)到人頭、倒排時間表，執(zhí)紀(jì)部門定期督查，分管領(lǐng)導(dǎo)定期調(diào)度，切實(shí)增強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)實(shí)效。

（三）開出“藥方”，把頑疾去除

深化作風(fēng)建設(shè)，解決問題是根本。對于查找出來的問題，必須對癥開好“藥方”，下實(shí)手開展整改，不折不扣地解決，才能徹底扭轉(zhuǎn)干部作風(fēng)中存在的不良風(fēng)氣。

一是要建立考評機(jī)制。機(jī)關(guān)黨委按季要對各部門（單位）整改工作完成情況進(jìn)行督查，通過看現(xiàn)場、查臺賬的方式了解任務(wù)完成情況，確保各項(xiàng)工作精準(zhǔn)化推進(jìn)、高質(zhì)量完成。要注意考評結(jié)果運(yùn)用，對季度整改考評排名靠后的部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行誡勉談話，對于整改落后的部門和個人要進(jìn)行通報，并且作為年度評優(yōu)評先的重要依據(jù)。

二是要建立問責(zé)機(jī)制。動員千遍，不如問責(zé)一次。深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)不僅要“舉一反三、語重心長”，更要強(qiáng)化“動真碰硬、嚴(yán)厲問責(zé)”，全面掀起“ ……（未完，全文共3600字，當(dāng)前僅顯示1819字，請閱讀下面提示信息。收藏《在市總工會深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)會議上的講話》）