養(yǎng)老院黨支部工作計(jì)劃

目錄/提綱：……
一、發(fā)揮黨組織的政治核心作用：
二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)
9、堅(jiān)持民主集中制原則，班子成員團(tuán)結(jié)協(xié)作、廉潔勤政、務(wù)實(shí)高效
三、加強(qiáng)黨組織自身建設(shè)
四、加強(qiáng)思想政治工作：
五、廣泛深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)
六、提高醫(yī)療護(hù)理工作成效
七、加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)
八、構(gòu)建風(fēng)清氣正的黨風(fēng)、政風(fēng)、院風(fēng)
九、打造廉潔、高效的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)
……
2018年養(yǎng)老院黨支部工作計(jì)劃

2018年是深入宣傳貫徹黨的十九大精神的開局之年，我院黨支部將在的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指引，緊緊圍繞養(yǎng)老院工作中心，提高全體黨員的政治定位與政治自覺，全面從嚴(yán)治黨，在提升醫(yī)養(yǎng)結(jié)合品質(zhì)，為老人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，構(gòu)建和諧社會(huì)，為政府分憂工作中發(fā)揮黨組織的政治保障作用。
一、發(fā)揮黨組織的政治核心作用：
1．深入宣傳貫徹學(xué)習(xí)黨的十九大精神，以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指引，貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策、國家的法令法規(guī)和公司各項(xiàng)規(guī)章制度，確保上級政府、黨委決議和制度政令暢通、令行禁止。
2．持續(xù)開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定，提高全院黨員干部的黨性修養(yǎng)和黨性意識，充分發(fā)揮黨支部和黨員在醫(yī)養(yǎng)結(jié)合工作中的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。
3．嚴(yán)格執(zhí)行《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《病歷書寫規(guī)范》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》等衛(wèi)生法律法規(guī)，
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強(qiáng)黨內(nèi)信息交流，上傳下達(dá)，夯實(shí)黨的基層基礎(chǔ)工作。。
15、6月份和12月份分別組織一次黨支部征求意見活動(dòng)，發(fā)揮職工智慧，使每一位員工都參與到養(yǎng)老院管理中來。
16、認(rèn)真貫徹落實(shí)“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，做好入黨積極分子的教育、培養(yǎng)、考察和新黨員發(fā)展工作，嚴(yán)把黨員“入口”關(guān)。
17、根據(jù)城區(qū)社會(huì)組織綜合黨委安排開展主題黨日，提高黨組織凝聚力。
四、加強(qiáng)思想政治工作：
18、結(jié)合部署要求，以院周會(huì)、全體職工大會(huì)、黨員大會(huì)等形式針對性地進(jìn)行形勢任務(wù)和改革發(fā)展有關(guān)政策的教育宣講，堅(jiān)持學(xué)習(xí)型班組建設(shè)。
19、圍繞宣傳教育主題，充分利用板報(bào)、廣播、電視等宣傳工具，積極宣傳社會(huì)主義核心價(jià)值觀、創(chuàng)建文明城市文化宣傳、養(yǎng)老院文化理念，營造宣傳氛圍，抓好宣傳工作。
20、積極完成下達(dá)的政研課題研討工作。
21、積極參加組織的各類學(xué)習(xí)、培訓(xùn)。
22、開展“三必談七必訪”、困難職工幫扶工作，針對性做好職工思想政治工作，解決職工實(shí)際困難，繼續(xù)為員工購買意外保險(xiǎn)，繼續(xù)為40歲以上職工全面健康體檢，擔(dān)當(dāng)職工的主心骨和貼心人。
23、堅(jiān)持院領(lǐng)導(dǎo)臨床查房制、一線工作法，理順職工情緒，調(diào)動(dòng)職工工作的積極性。
24、每季對職工思想動(dòng)態(tài)進(jìn)行一次分析。
五、廣泛深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)
25、融入中心，以發(fā)展經(jīng)營為中心，參與管理、決策，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，引領(lǐng)廣大職工攻堅(jiān)克難，為開創(chuàng)養(yǎng)老院良好發(fā)展態(tài)勢努力。
28、發(fā)揮黨員的創(chuàng)造性，積極開展黨員創(chuàng)新工程、黨員責(zé)任區(qū)，發(fā)揮黨員的引領(lǐng)、示范、帶頭作用。
六、提高醫(yī)療護(hù)理工作成效
29、根據(jù)職代會(huì)《目標(biāo)責(zé)任制考核方案》、《經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核方案》，每月完成對各科室的考核工作，做到公開、公平、公正，根據(jù)考核結(jié)果按時(shí)完成科室員工的工資發(fā)放工作。
30、監(jiān)督職能科室嚴(yán)格考核，發(fā)揮監(jiān)督、指導(dǎo)作用，做好應(yīng)急預(yù)案，定期檢查，杜絕安全隱患。
32、積極引進(jìn)項(xiàng)目、資金、設(shè)備、人才，盡力滿足臨床發(fā)展需求，提升養(yǎng)老院整體競爭力。
35、促進(jìn)科室發(fā)揮主觀能動(dòng)性，早日實(shí)現(xiàn)職代會(huì)經(jīng)營目標(biāo)。
36、提高醫(yī)療質(zhì)量，杜絕安全隱患，確保臨床醫(yī)療安全。
七、加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)
37、養(yǎng)老院的分配要向關(guān)重崗位人才傾斜，指向知識，指向崗位，指向業(yè)績，拉開職工收入分配檔次。
38、多渠道引進(jìn)高素質(zhì)人才，充實(shí)到臨床各崗位。
39、堅(jiān)持黨管干部、黨管人才，制定中層干部考核方案，通過經(jīng)濟(jì)、質(zhì)量、安全、穩(wěn)定等多方面考核，使中層管理隊(duì)伍形成能者上、平者讓、庸者下的良好性競爭激勵(lì)機(jī)制。
40、積極提供資金，組織職工參加全國各類培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，完成繼續(xù)教育工作。
41、圍繞養(yǎng)老院經(jīng)營、市場開發(fā)、醫(yī)療質(zhì)量等，鼓勵(lì)職工大膽創(chuàng)新，多渠道積極引進(jìn)新項(xiàng)目、新技術(shù)，提高醫(yī)療技術(shù)水平。
42、鼓勵(lì)職工認(rèn)真總結(jié)實(shí)際經(jīng)驗(yàn)，對發(fā)表論文者給予獎(jiǎng)勵(lì)。
44、按時(shí)組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、法律知識培訓(xùn)等全員培訓(xùn)，更新職工知識素養(yǎng)，打造學(xué)習(xí)型醫(yī)院。
八、構(gòu)建風(fēng)清氣正的黨風(fēng)、政風(fēng)、院風(fēng)。
45、繼續(xù)開展導(dǎo)診臺、院務(wù)會(huì)成員投訴臺活動(dòng)，做到投訴程序暢通、透明。
48、建立和完善黨內(nèi)考核激勵(lì)機(jī)制，形成黨小組、科室、院務(wù)會(huì)、支委等全方位考核評價(jià)體系。
49、繼續(xù)聘用行風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督員，每月對門診、住院病人、老人及家屬進(jìn)行問卷調(diào)查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、醫(yī)療質(zhì) ……（未完，全文共2817字，當(dāng)前僅顯示1790字，請閱讀下面提示信息。收藏《養(yǎng)老院黨支部工作計(jì)劃》）