2018年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員干部引導(dǎo)群眾脫貧意識方面存在的問題及建議

目錄/提綱：……
一、基本情況
二、黨員干部引導(dǎo)群眾脫貧意識中存在的主要問題
1、部分基層黨員干部能力素質(zhì)不高
2、在新常態(tài)下，部分基層黨員干部思想存在偏差，角色還未轉(zhuǎn)變
3、在新形勢新常態(tài)下，部分基層黨員黨員意識淡薄
4、基層黨組織基礎(chǔ)依然薄弱，村級后備干部儲備培養(yǎng)不足
三、黨員干部做好新形勢下群眾工作的幾點(diǎn)建議
1、著力提升能力水平，激活脫貧攻堅(jiān)動力
2、著力強(qiáng)化考核問責(zé)，落實(shí)脫貧攻堅(jiān)責(zé)任
3、機(jī)關(guān)黨員干部自覺承擔(dān)責(zé)任，結(jié)窮親真心換真情
一是要做脫貧政策的明白人
二是要做脫貧致富的帶頭人
三是要做脫貧幫扶的落實(shí)人
……
2018年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員干部引導(dǎo)群眾脫貧意識方面存在的問題及建議

按照省、州、縣委組織部抓黨建促脫貧攻堅(jiān)工作部署，**鎮(zhèn)黨委高度重視，狠抓黨員干部在促進(jìn)脫貧攻堅(jiān)工作中的作用，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)脫貧攻堅(jiān)工作落到實(shí)處，取得實(shí)效，但也存在一些問題，結(jié)合工作實(shí)際，將黨員干部引導(dǎo)群眾脫貧意識方面的工作中存在的問題問題匯報(bào)如下：
一、基本情況
目前，全鎮(zhèn)共有建檔立卡戶1722戶7654人，其中：已脫貧1105戶5268人，未脫貧617戶2386人，貧困發(fā)生率為9%，今年預(yù)脫貧233戶1070人，年底貧困發(fā)生率降到5%以下。全鎮(zhèn)6個(gè)村委會都屬于貧困村，其中龍車村委會屬于深度貧困村，已脫貧3個(gè)，未脫貧3個(gè)，2018年CC村將脫貧出列。
二、黨員干部引導(dǎo)群眾脫貧意識中存在的主要問題
由于受歷史、風(fēng)俗和現(xiàn)實(shí)條件的制約，再加上受部分基層黨員干部自身能力不足的限制，在實(shí)際工作中，我們發(fā)現(xiàn)了以下幾個(gè)方面的主要問題:

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范作用。黨員本要有比普通群眾更高的要求，但在新農(nóng)村建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施、社會事業(yè)、脫貧攻堅(jiān)等工作中發(fā)揮帶頭表率作用少，不能以黨員身份嚴(yán)格要求自己，有甚出現(xiàn)與群眾爭名奪利的事情，成了名副其實(shí)的“擋員”。
4.基層黨組織基礎(chǔ)依然薄弱，村級后備干部儲備培養(yǎng)不足。有的村發(fā)展村集體經(jīng)濟(jì)面臨的困難多，集體經(jīng)濟(jì)收入不多。外出務(wù)工黨員增加快，有的地方出現(xiàn)了“空心村”，削弱了基層黨組織的工作力量。有些村村干部后備隊(duì)伍建設(shè)不足，導(dǎo)致村級干部選配難，特別是集體收入少的貧困村，這一現(xiàn)象較為突出。
三、 黨員干部做好新形勢下群眾工作的幾點(diǎn)建議
1.著力提升能力水平，激活脫貧攻堅(jiān)動力。通過政策宣傳、專題教育、知識培訓(xùn)等多種方式，教育引導(dǎo)黨員干部群眾正確認(rèn)識脫貧攻堅(jiān)工作的重要意義，提升責(zé)任意識和參與意識，把各級黨組織和黨員干部的思想統(tǒng)一到黨建帶扶貧、扶貧促黨建的同頻共振上來。加強(qiáng)基層黨組織帶頭人隊(duì)伍建設(shè)，從嚴(yán)管理教育黨員隊(duì)伍，充分發(fā)揮黨員干部在脫貧攻堅(jiān)工作中的骨干作用。突出抓好教育培訓(xùn)，讓黨員干部會抓發(fā)展項(xiàng)目、會搞調(diào)查研究、會做群眾工作，帶領(lǐng)貧困群眾闖出一條脫貧致富奔小康的新路子。加強(qiáng)基層黨員干部培訓(xùn)，建設(shè)一支懂農(nóng)村、懂經(jīng)營、有公心的基層干部隊(duì)伍�；鶎印按鍍晌卑嘧犹幱诿撠毠�(jiān)最前線，改變現(xiàn)有工作方式，他們既要做組織者，又是親歷者，應(yīng)充分發(fā)揮其職能作用。建議組織對“村兩委”班子和駐村扶貧工作隊(duì)員實(shí)施全員輪訓(xùn)，外出參觀學(xué)習(xí)培訓(xùn)等方式，拓寬眼界，開闊思想，提升素質(zhì)，增長才干，使他們真正成為脫貧致富“帶頭人”“領(lǐng)頭雁”，做給群眾看，帶著群眾干，發(fā)揮脫貧攻堅(jiān)示范引領(lǐng)作用，同時(shí)通過培訓(xùn)提高他們的基層治理能力和水平，激活_力量共同投身到脫貧攻堅(jiān)。
2.著力強(qiáng)化考核問責(zé)，落實(shí)脫貧攻堅(jiān)責(zé)任。打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)，最關(guān)鍵的是把脫貧攻堅(jiān)和基層黨建有機(jī)結(jié)合起來落實(shí)責(zé)任。要嚴(yán)格落實(shí)黨建工作責(zé)任制，把脫貧攻堅(jiān)列入基層黨建考核內(nèi)容，一級抓一級、層層抓落實(shí)，把“軟任務(wù)”變成“硬指標(biāo)”。要突出考核導(dǎo)向，把年終考核與經(jīng)常性考核結(jié)合起來，建立充分體現(xiàn)脫貧攻堅(jiān)工作特點(diǎn)和規(guī)律的考核機(jī)制，用好考核“指揮棒”，激勵黨員干部奮發(fā)有為、真抓實(shí)干，確保各項(xiàng)脫貧攻堅(jiān)任務(wù)落地生根。
3.機(jī)關(guān)黨員干部自覺承擔(dān)責(zé)任，結(jié)窮親真心換真情。要積極參與機(jī)關(guān)單位的扶貧對接、包村包戶任務(wù)，發(fā)揮部門優(yōu)勢和自身價(jià)值，做好組織動員、推動實(shí)施等工作，幫助定點(diǎn)聯(lián)系貧困村制定切實(shí)可行的幫扶措施，協(xié)調(diào)幫助聯(lián)系貧困村解決生產(chǎn)生活中的困難問題；積極參與結(jié)對幫扶，對所幫扶的貧困戶要做到定時(shí)、定責(zé)的幫扶，并根據(jù)貧困戶的具體情況確定幫扶的內(nèi)容。進(jìn)一步督促各級結(jié)對幫扶干部切實(shí)落實(shí)好幫扶責(zé)任，增加上門走訪次數(shù)，采取“知根底、同生活、共勞動”的幫扶模式拉近彼此情感距離，真正將結(jié)對幫扶工作升華為結(jié)交窮親戚的過程，用幫扶干部的真心幫扶換取“窮親戚”的真情流露，讓貧困農(nóng)戶懂扶貧、愿脫貧。
4.是基層黨員要發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用，帶領(lǐng)貧困群眾積極投身脫貧攻堅(jiān)各項(xiàng)工作。一是要做脫貧政策的明白人�；鶎狱h員要不等不靠，樹立自立自強(qiáng)、自力更生、艱苦奮斗的掛念，帶頭參加“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，尤其要明晰黨員義務(wù)、學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于脫貧攻堅(jiān)的講話精神，自覺落實(shí)黨中央關(guān)于脫貧攻堅(jiān)的各項(xiàng)決策部署，爭當(dāng)脫貧政策的明白人。二是要做脫貧致富的帶頭人。要積極投身產(chǎn)業(yè)就業(yè)、產(chǎn)業(yè)易地 ……（未完，全文共2818字，當(dāng)前僅顯示1791字，請閱讀下面提示信息。收藏《2018年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員干部引導(dǎo)群眾脫貧意識方面存在的問題及建議》）