局2018年_態(tài)工作情況報總結(jié)

目錄/提綱：……
一、黨委落實_態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的情況
（一）強化領(lǐng)導(dǎo)，全面部署
（二）明確任務(wù)，落實責(zé)任
（三）對_態(tài)領(lǐng)域重大問題、重大事件處置的情況
（四）把_態(tài)工作納入黨建工作目標(biāo)管理和政治規(guī)矩監(jiān)督檢查范圍內(nèi)的情況
二、存在的問題
（一）對_態(tài)工作的重要性認(rèn)識不足，工作實踐中“一手硬一手軟”現(xiàn)象普遍存在
（三）能力欠缺，干部作用發(fā)揮不夠好
（四）_態(tài)陣地管理力度有待進一步加強
三、改進措施
二是進一步強化守土意識和擔(dān)當(dāng)意識
……
*局2018年_態(tài)工作情況報總結(jié)

根據(jù)*要求，結(jié)合*局實際，**局狠抓_態(tài)各項責(zé)任措施落實，現(xiàn)將前階段工作小結(jié)如下：
一、黨委落實_態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的情況
（一）強化領(lǐng)導(dǎo)，全面部署
局黨委認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實中央和自治區(qū)、市委關(guān)于_態(tài)工作決策部署及指示精神，切實做到班子落實主體責(zé)任，分管領(lǐng)導(dǎo)履行“一崗雙責(zé)”，層層傳遞責(zé)任、層層抓落實，進一步增強做好_態(tài)工作、履行從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的意識。堅持問題導(dǎo)向，認(rèn)真從組織領(lǐng)導(dǎo)、_機制、陣地建設(shè)、隊伍建設(shè)等方面，深入查找_態(tài)工作存在問題和不足。去年以來,成立了分局_態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了*局_態(tài)工作責(zé)任實施細(xì)則，明確_態(tài)責(zé)任制、網(wǎng)絡(luò)_態(tài)責(zé)任制分工及_態(tài)工
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作，傳播正能量起到正面引導(dǎo)作用。
高度重視網(wǎng)絡(luò)a全，落實網(wǎng)絡(luò)_態(tài)工作責(zé)任制。印發(fā)文件，抓好分局的信息工作，營造“人人都是信息員”的良好氛圍，并明確專職人員負(fù)責(zé)信息編發(fā)，所有上報的信息必須經(jīng)過分管領(lǐng)導(dǎo)簽字，重要信息經(jīng)主要負(fù)責(zé)同志把關(guān)。
（三）對_態(tài)領(lǐng)域重大問題、重大事件處置的情況
實行_態(tài)工作主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制，切實擔(dān)負(fù)起抓_態(tài)工作的政治責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。堅持黨內(nèi)情況通報制度，要求及時通報_態(tài)領(lǐng)域的重大問題，切實做好把方向、早提醒、劃底線、守陣地、防侵蝕的工作。對黨員干部_態(tài)工作中存在的苗頭性、傾向性問題，做到及時發(fā)現(xiàn)、及時提醒、及時處置，避免問題擴大化。近年來，*局未發(fā)生過_態(tài)領(lǐng)域的問題和事件。
（四）把_態(tài)工作納入黨建工作目標(biāo)管理和政治規(guī)矩監(jiān)督檢查范圍內(nèi)的情況
*局認(rèn)真落實_態(tài)工作責(zé)任，把_態(tài)工作納入黨建工作目標(biāo)管理與業(yè)務(wù)工作同部署同考核，也作為領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員述職報告重要內(nèi)容。*局深化教育引領(lǐng)、層層傳導(dǎo)壓力，把黨員干部_態(tài)領(lǐng)域的紀(jì)律、規(guī)矩意識作為重要監(jiān)督內(nèi)容，促進黨員干部對黨忠誠，帶頭捍衛(wèi)主流_態(tài)陣地。將_態(tài)工作的落實情況作為評價、使用和獎懲干部的重要依據(jù)和考量，促使班子成員和其他黨員干部真正把履行_態(tài)工作的責(zé)任記在心上、扛在肩上、抓在手上。
二、存在的問題
雖然*局_態(tài)領(lǐng)域呈現(xiàn)出主旋律響亮、正能量強勁的積極向好態(tài)勢，但也存在一些不足，主要表現(xiàn)在：
（一）對_態(tài)工作的重要性認(rèn)識不足，工作實踐中“一手硬一手軟”現(xiàn)象普遍存在。部分領(lǐng)導(dǎo)干沒有認(rèn)識到_態(tài)工作重要性，往往把_態(tài)工作作為一項軟任務(wù)，沒有真正擺上應(yīng)有位置，一定程度上存在重視業(yè)務(wù)工作，輕視黨建工作的不正確想法，沒有將業(yè)務(wù)工作和_態(tài)工作協(xié)調(diào)推進，片面認(rèn)為_態(tài)工作沒有硬指標(biāo)，是宣傳部門的事情，工作安排部署多，檢查落實少，投入不足，管理不到位，工作處于被動狀態(tài)，
（三）能力欠缺，干部作用發(fā)揮不夠好。個別支部班子成員理論功底有限，工作能力和工作作風(fēng)不夠扎實，并且基層干部隊伍結(jié)構(gòu)不盡合理，從事_態(tài)工作的基層干部缺乏專業(yè)知識技能培訓(xùn)，沒有抓手，教育手段方式單一，針對性、實效性不強，創(chuàng)新方式啟發(fā)引導(dǎo)少，支部堡壘作用發(fā)揮不夠明顯，難以達(dá)到新時期基層宣傳_態(tài)工作的標(biāo)準(zhǔn)和要求。
（四）_態(tài)陣地管理力度有待進一步加強。宣傳思想文化陣地薄弱，網(wǎng)站、微信公眾號等新媒體更新不及時，對互聯(lián)網(wǎng)、手機微信等新媒體的應(yīng)用和管理需要進一步探索，新聞上稿數(shù)量不多，信息報送不夠及時、全面，對內(nèi)對外宣傳力度還需要進一步加大，不能充分發(fā)揮宣傳教育、引導(dǎo)群眾的作用，沒有真正發(fā)揮網(wǎng) ……（未完，全文共2268字，當(dāng)前僅顯示1441字，請閱讀下面提示信息。收藏《局2018年_態(tài)工作情況報總結(jié)》）