目錄/提綱:……
一、整改落實(shí)情況
二、履職工作情況
(一)聚焦主責(zé)主業(yè)抓落實(shí)
(二)夯實(shí)黨建基礎(chǔ)抓質(zhì)量
三、存在的問題及原因分析
二是創(chuàng)新意識(shí)還不夠強(qiáng)
三是投入的精力不夠,調(diào)查研究還不夠深入
一是思想上不重視
二是責(zé)任上未壓實(shí)
三是抓理論學(xué)習(xí)不扎實(shí)
四是黨員作用發(fā)揮不明顯
四、下一步工作思路和措施
一是在破解基層黨建工作難題上下功夫
二是大力推進(jìn)“黨建+”模式
三是健全培養(yǎng)長(zhǎng)效機(jī)制,激發(fā)隊(duì)伍活力
四是改進(jìn)工作作風(fēng),營(yíng)造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境
……
鄉(xiāng)黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告9
根據(jù)會(huì)議安排,現(xiàn)就抓基層黨建工作述職如下,請(qǐng)予評(píng)議。
一、整改落實(shí)情況
針對(duì)上年度縣委書記點(diǎn)評(píng)5個(gè)問題和自查存在的3個(gè)方面的薄弱環(huán)節(jié),堅(jiān)持問題導(dǎo)向,制定責(zé)任清單,逐條兌現(xiàn)整改到位。針對(duì)
主題教育和**專項(xiàng)巡視“回頭看”反饋的黨政班子和班子成員查擺檢視的各類問題,帶領(lǐng)黨政班子分類制定
整改措施,排出“工期”,全部整改到位并長(zhǎng)態(tài)化堅(jiān)持。
二、履職工作情況
(一)聚焦主責(zé)主業(yè)抓落實(shí)。始終把黨建工作擺在突出位置,切實(shí)履行“第一責(zé)任人職責(zé)”,全年召開黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議6次,研究解
……(新文秘網(wǎng)http://m.120pk.cn省略412字,正式會(huì)員可完整閱讀)……
,村集體經(jīng)濟(jì)增收17萬元以上。
三、存在的問題及原因分析
一是對(duì)村第一書記、村黨支部書記抓黨建工作主體責(zé)任壓力的傳導(dǎo)還不夠,導(dǎo)致個(gè)別村對(duì)抓黨建保穩(wěn)定、抓黨建促發(fā)展認(rèn)識(shí)不深刻,工作主動(dòng)性不強(qiáng),還存在就黨建抓黨建現(xiàn)象。二是創(chuàng)新意識(shí)還不夠強(qiáng)。黨支部缺乏導(dǎo)向鮮明的組織活動(dòng),黨員教育管理的形式、內(nèi)容和手段不夠豐富,將黨建工作與脫貧攻堅(jiān)、維護(hù)_、推進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、開展美麗鄉(xiāng)村建設(shè)等工作有機(jī)融合的還不夠緊密。三是投入的精力不夠,調(diào)查研究還不夠深入。對(duì)黨建工作中的矛盾和問題,缺乏深入思考、系統(tǒng)研究,親自上手研究謀劃、想對(duì)策、出點(diǎn)子不夠多。四是對(duì)黨建工作缺乏常抓、抓長(zhǎng)、抓細(xì)的韌勁,組織黨員、帶動(dòng)群眾方法不多,開展群眾工作的針對(duì)性、精細(xì)化和時(shí)效性不強(qiáng)。
分析問題的原因:一是思想上不重視。自身對(duì)“從嚴(yán)治黨”“抓班子帶隊(duì)伍”還停留在口頭上,持續(xù)用力不夠,致使村黨組織書記主責(zé)主業(yè)意識(shí)不強(qiáng),在落實(shí)黨組織生活制度上不嚴(yán)格。二是責(zé)任上未壓實(shí)。向村黨組織書記交任務(wù)、壓擔(dān)子、傳導(dǎo)壓力不夠,對(duì)其履行黨建工作職責(zé)督促指導(dǎo)少、培訓(xùn)教育力度小。三是抓理論學(xué)習(xí)不扎實(shí)。抓政治理論學(xué)習(xí)存在時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象,理論學(xué)習(xí)的形式不夠靈活多樣,黨員干部政治理論學(xué)習(xí)的示范帶動(dòng)作用不明顯,在常學(xué)常新和學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫不夠。四是黨員作用發(fā)揮不明顯;鶎狱h員干部示范引領(lǐng)作用不強(qiáng),在“一抓三促”上缺乏思路,在探索基層黨建模式、釋放黨建工作活力、激發(fā)群眾內(nèi)生動(dòng)力上還有待加強(qiáng)。
四、下一步工作思路和措施
一是在破解基層黨建工作難題上下功夫。深入貫徹落實(shí)黨的十九屆四中、五中全會(huì)和第三次中央新疆工作座談會(huì)精神,牢固樹立抓黨建工作責(zé)任,以黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系黨支部工作制度為抓手,帶領(lǐng)班子成員齊抓共管,下沉到村到支部調(diào)查研究,補(bǔ)齊短板,推動(dòng)基層黨組織隊(duì)伍建設(shè)和自身建設(shè),切實(shí)解決基層黨建中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題。
二是大力推進(jìn)“黨建+”模式。堅(jiān)持黨支部領(lǐng)辦合作社發(fā)展模式,堅(jiān)定不移的推進(jìn)草畜一體化、羊品種改良為主的“訂單式”發(fā)展模式,切實(shí)增強(qiáng)基層黨組織的組織力、號(hào)召力,培育內(nèi)涵豐富、經(jīng)驗(yàn)典型、效果突出的黨建特色品牌。
三是健全培養(yǎng)長(zhǎng)效機(jī) ……(未完,全文共1819字,當(dāng)前僅顯示1156字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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