目錄/提綱:……
一是堅持三原則,二是立足三服務,三是履行三職能
一是主動工作原則
(一)是主動學習,練就主動工作本領
(二)是主動思考,鑄就主動工作路徑
(三)是主動擔當,成就主動工作效果
二是創(chuàng)新工作原則
(一)是創(chuàng)新工作思路,精心謀劃布局
(二)是創(chuàng)新探索舉措,積極打造亮點
(三)是創(chuàng)新總結經(jīng)驗,形成典型方法
三是務實工作原則
(三)是把務實作為用人導向,今后,分行要嚴格堅持目標導向,結果導向,用實績檢驗,用成效說話
一是服務大局
二是服務基層
三是服務客戶
一是履行責任督導職能
二是履行市場拓展職能
三是履行落地營銷職能
……
**分行對公業(yè)務專題行務會發(fā)言稿
同志們,今天是我來**后,第一次組織召開**分行對公業(yè)務專題行務會。這次會議看似是工作
匯報會,其實是工作交流會、相互學習會,大家可以取長補短,共同提高。我們通過這次例會,探討工作中的一些措施、方式,
總結各自的經(jīng)驗、亮點,就可以為做好自己的工作打好基礎。
剛才,各支行和小微支行負責人,匯報了2023年第一季對公業(yè)務的推進情況,查找了存在的問題,明確了下一步的工作打算,也提出了較好的意見和建議,講的都很好�?傮w來看,分行的對公存款規(guī)�;旧虾腿ツ瓿制健5�,各機構做的怎么樣,成效如何,我想大家通過公司業(yè)務部通報的數(shù)據(jù)心里也都有數(shù)。有的機構較年初有很大的進步,相反有的機構退步也很明顯。剛才馬行長就對公業(yè)務方面提出了具體的意見和要求,希望各部門同志會后認真學習研究,抓好全面落實。
下面,我講三個方面的工作要求:一是堅持三原則,二是立足三服務,三是履行三職能。
第一,堅持三原則
一是主動工作
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站位,謀劃工作,這樣才能體現(xiàn)工作的創(chuàng)新。只有通過金融產(chǎn)品的創(chuàng)新、整合、優(yōu)化不斷豐富我行的金融產(chǎn)品,從客戶需求出發(fā),為其單獨設計一套個性化的金融服務方案,滿足其多方面的需要,不斷提高我行競爭能力。(二)是創(chuàng)新探索舉措,積極打造亮點。我知道大家的工作任務都很重,很辛苦。但是,我們也要認識到如果僅僅完成既定工作任務,只能是及格分,要想得高分、有加分項,必須創(chuàng)新出亮點。我們應該結合**市經(jīng)濟發(fā)展的特點,組織開展存款市場調(diào)查,對全年優(yōu)質(zhì)客戶和潛力客戶存款情況進行反復摸底和排查,把對公存款戶進行梳理細分,分行業(yè)、分重點,做到心中有數(shù)。確定以行業(yè)龍頭大戶及
財政、社保、教育、醫(yī)療等為重點的對公存款工作的主攻方向和突破領域,通過密切與工商局、招商局的協(xié)作,及時獲取開戶信息,從源頭上爭攬客戶。(三)是創(chuàng)新總結經(jīng)驗,形成典型方法。工作抓推進,大家各有各的招,各有各的辦法,結合工作實際,要有新思路、新舉措,也要善于創(chuàng)新總結經(jīng)驗,只有這樣,才能把工作推向新的高度,上到新的臺階,才能真正在全局范圍內(nèi)提高整體水平。針對公存發(fā)展較好的支行,要及時總結提煉經(jīng)驗方法,形成營銷工具箱、說明書,建立對標對表機制,營造良好的對公存款營銷氛圍。
三是務實工作原則。一分部署九分落實,真抓才能攻堅克難,實干才能夢想成真。在推進工作落實中,大家要以釘釘子精神抓落實,以抓鐵有痕、踏石留印的勁頭抓落實,做到不務虛功,不圖虛名,堅持說老實話、辦老實事、做老實人。這里我強調(diào)三點,(一)是把務實作為
工作作風,每一項工作,無論大小,都是靠腳踏實地、一點一滴地干出來的,務實是最樸質(zhì)的方法論,是我們“務實求真規(guī)范”和“降本提質(zhì)增效”主題年的基本要求,現(xiàn)在的形勢要求,大家都能感受到,不要搞虛的東西,更不要做表面文章、搞形式主義。(二)是把務實作為工作導向,各機構負責人要把務實的導向真正樹起來,讓真干假干不一樣,干多干少也不一樣,干好干壞更不一樣。(三)是把務實作為用人導向,今后,分行要嚴格堅持目標導向,結果導向,用實績檢驗,用成效說話。誰是真正干活的,誰是耍嘴皮子的,誰是腳踏實地的,誰是裝樣子的,時間會讓大家都知道的。工作干不好,那絕不會用你,也很難提拔你。
第二,立足三服務
一是服務大局。各機構負責人一定要樹立服務大局意識,一個單位,如果大家都不顧大局,那只能是一盤散沙,啥事干不成。因此,大家想問題干事情必須從大局著想,從大局著手,從大局去謀劃,做到致廣大而盡精微。謀劃工作也要高站位、寬視野,正所謂高站位做事,大格局做人�!安恢\全局者,不足謀一域”,顧大局就是講風格,顧大局更是講擔當。具體到我們對公業(yè)務,你們完成的多少,可能對你們的影響沒那么大,但是他關系著整個**分行在總行的考核排名。所以大家要始終高標準、嚴要求、要從顧全大局角度出發(fā)為**分行的發(fā)展貢獻自己的力量。
二是服務基層。各機構要利用考核、公存競賽等方式,鼓勵員工運用各方面關系挖掘公存資源,各支行行長要協(xié)調(diào)各方面的資源為一線員工服務,幫助支行員工完成對公存款營銷工作。
三是服務客戶。我們要不斷改進服務方式,加強與企業(yè)溝通,依托我行審批靈活的優(yōu)勢,努力提高服務質(zhì)量。同時,及時掌握公司動態(tài),密切關注客戶需求,細心做好客戶維護工作,為優(yōu)質(zhì)客戶提供全天候、零距離服務,促進業(yè)務的早日落地。
第三,履行三職能
一是履行責任督導職能。要利用好傳導機制,將責任壓實到各層級及員工;公司業(yè)務部加強現(xiàn)場督導,定期對存款落后、拓戶不力的支 ……(未完,全文共2923字,當前僅顯示1858字,請閱讀下面提示信息。
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