目錄/提綱:……
一、深刻認識干部信息更新采集和統(tǒng)計工作的重要意義
(一)干部信息是干部管理決策的重要依據(jù)
(二)干部信息是提升干部管理效能的重要手段
(三)干部信息是加強干部監(jiān)督約束的重要工具
二、準確把握干部信息更新采集和統(tǒng)計工作的重點任務
(一)全面梳理,確保信息準確完整
(二)突出重點,加強信息采集更新
(三)創(chuàng)新方式,提高信息采集效率
三、切實加強干部信息更新采集和統(tǒng)計工作的組織領導
(一)加強領導,明確責任
(二)強化培訓,提升能力
(三)嚴格考核,確保實效
(四)注重安全,b_m為先
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在2024年全市干部(公務員)信息更新采集和統(tǒng)計工作推進會上的發(fā)言
尊敬的各位領導、同事們:
大家好!在這春意盎然、萬物復蘇的美好時節(jié),我們迎來了2024年全市干部(
公務員)信息更新采集和統(tǒng)計工作推進會。今天,我們共同探討和部署這一關乎干部隊伍建設和管理的重要工作。在此,我謹代表市委組織部,對各位的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
干部信息是干部管理的基礎,是選人用人、考核評價、教育培訓、監(jiān)督約束的重要依據(jù)。隨著時代的發(fā)展,干部信息的內(nèi)容更加豐富,更新速度更快,對信息采集和統(tǒng)計工作的要求也越來越高。因此,我們必須以高度的責任感和使命感,全力以赴做好這項工作,為干部隊伍建設提供有力支撐。
一、深刻認識干部信息更新采集和統(tǒng)計工
……(新文秘網(wǎng)http://m.120pk.cn省略507字,正式會員可完整閱讀)……
干部信息更新采集和統(tǒng)計工作的重點任務
(一)全面梳理,確保信息準確完整
干部信息的準確性和完整性是做好干部管理工作的前提。我們要對現(xiàn)有干部信息進行全面梳理,對照干部人事檔案、考核材料、教育培訓記錄等原始資料,逐一核對、補充和完善干部信息。特別是要關注干部的基本信息、學歷學位、工作經(jīng)歷、任免情況、獎懲情況、考核評價結果等方面的信息,確保信息的真實性和準確性。
(二)突出重點,加強信息采集更新
在全面梳理的基礎上,我們要突出重點,加強信息采集更新工作。一是要加強新任職干部的信息采集,確保新任職干部的信息及時錄入系統(tǒng);二是要加強干部教育培訓信息的采集,及時記錄干部參加培訓的情況和成績;三是要加強干部考核評價結果的信息采集,將考核結果作為干部選拔任用、獎懲激勵的重要依據(jù)。同時,我們還要建立信息更新機制,定期或不定期地對干部信息進行更新和補充,確保信息的時效性和準確性。
(三)創(chuàng)新方式,提高信息采集效率
隨著信息技術的不斷發(fā)展,我們要創(chuàng)新信息采集方式,提高信息采集效率。一是要推廣使用干部信息管理系統(tǒng),實現(xiàn)干部信息的電子化、網(wǎng)絡化管理;二是要加強與相關部門的信息共享和交換,避免重復采集和錄入;三是要探索使用大數(shù)據(jù)、人工智能等現(xiàn)代信息技術手段,對干部信息進行智能分析和處理,提高信息采集的效率和準確性。
三、切實加強干部信息更新采集和統(tǒng)計工作的組織領導
(一)加強領導,明確責任
各級黨組織要高度重視干部信息更新采集和統(tǒng)計工作,切實加強領導,明確責任。要建立健全工作機構,明確專人負責,確保工作有人抓、有人管。同時,要加強與相關部門的溝通協(xié)調,形成工作合力,共同推進干部信息更新采集和統(tǒng)計工作的順利開展。
(二)強化培訓,提升能力
干部信息更新采集和統(tǒng)計工作是一項專業(yè)性較強的工作,需要具備一定的專業(yè)知識和操作技能。我們要加強干部信息管理人員的培訓力度,定期組織業(yè)務培訓和學習交流活動,提升他們的業(yè)務能力和水平。同時,還要注重培養(yǎng)干部信息管理人員的創(chuàng)新意識和實踐能力,鼓勵他們積極探索新的工作方法和手段,不斷提高工作效率和質量。
(三)嚴格考核,確保實效
我們要建立健全干部信息更新采集和統(tǒng)計工作的考核機制,將工作成效納入干部管理考核體系,與干部選拔任用、獎懲激勵掛鉤。要定期對干部信息更新采集和統(tǒng)計工作進行督促檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題并督促整改。同時,還要加強對干部信息管理人員的考核和評價,對工作表現(xiàn)突出的要給予表彰和獎勵,對工作不力的要進行批評和問責。
(四)注重安全,b_m為先
干部信息涉及個人隱私和組織秘密,必須嚴格遵守b_m規(guī)定。我們要加強干部信息管理系統(tǒng)的安全防護 ……(未完,全文共2240字,當前僅顯示1424字,請閱讀下面提示信息。
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