殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子2024年度民主生活會整改報告

目錄/提綱：……
（一）在嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，維護黨的團結(jié)統(tǒng)一方面
（二）在增強黨性、嚴守紀律、砥礪作風方面
（三）在遵規(guī)守紀、清正廉潔前提下勇于擔責、敢于創(chuàng)新方面
（四）在帶頭擔當作為、積極推動工作落實方面
（五）在落實全面從嚴治黨要求方面
……
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子2024年度民主生活會整改報告

根據(jù)2024年度民主生活會的相關(guān)要求，**殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子緊扣會議主題，深入開展學習研討，廣泛征求意見建議，深入開展談心談話，緊密聯(lián)系班子工作實際，深入查找存在的問題，深刻剖析原因，明確整改方向�，F(xiàn)將對照檢查出的問題制定整改報告如下：
（一）在嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，維護黨的團結(jié)統(tǒng)一方面
一是政治理論學習深度不足：班子雖然積極參加各類政治理論學習活動，但在學習的深度和系統(tǒng)性上仍有欠缺。例如，在學習習近平新時代中國特色社會主義思想時，往往只是停留在表面理解，對其中關(guān)于殘疾人事業(yè)發(fā)展的重要論述，沒有進行深入的專題研究。在學習黨的二十大精神過程中，僅僅滿足于參加集體學習和撰寫簡單的學習心得，沒有將理論學習與殘聯(lián)實際工作緊密結(jié)合，未能充分挖掘理論對工作的指導(dǎo)價值。
整改措施：完善學習制度，制定詳細的學習計劃，規(guī)定每月至少安排**次集中學習研討，每次學習確定一個關(guān)于殘疾人事業(yè)發(fā)展的主題，要求班子成員提前準備發(fā)言材料，結(jié)合實際工作深入分析探討；加強學習監(jiān)督，建立學習筆記檢查制度，每季度由專人檢查班子成員學習筆記，確保學習的深度和系統(tǒng)性；開展專題培訓，邀請黨校專家、學者定期為班子成員進行政治理論和殘疾人事業(yè)相關(guān)的專題培訓，每年不少于**次。
整改時限：長期堅持，立行立改，并在3個月內(nèi)取得初步成效。
整改完成情況：持續(xù)推進，已初步完善學習計劃，開展**次集中學習研討和**次專題培訓，學習筆記檢查制度也已建立。
二是對政治紀律和政治規(guī)矩的宣傳教育不夠到位：班子在日常工作中，對政治紀律和政治規(guī)矩的宣傳
……（新文秘網(wǎng)http://m.120pk.cn省略1072字，正式會員可完整閱讀）……　
注項目的進度和完成情況，忽視了在項目實施過程中對自身黨性修養(yǎng)的提升，沒有充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，導(dǎo)致項目實施過程中出現(xiàn)了一些服務(wù)質(zhì)量不高的問題。
整改措施：加強黨性教育，每月開展**次黨性教育活動，通過參觀紅色教育基地、觀看黨性教育影片、邀請老黨員講黨課等形式，增強班子成員的黨性意識；建立黨性鍛煉考核機制，將黨性修養(yǎng)納入班子成員的年度考核內(nèi)容，從政治立場、服務(wù)意識、廉潔自律等方面進行量化考核，每年進行一次全面考核評價；開展批評與自我批評，每季度召開一次班子成員內(nèi)部的批評與自我批評會議，要求成員之間坦誠相見，深刻剖析自身和他人在黨性修養(yǎng)方面存在的問題，共同促進提高。
整改時限：長期堅持，在一年內(nèi)取得顯著成效。
整改完成情況：已開展**次黨性教育活動，建立黨性鍛煉考核機制并進行了初步考核，召開**次批評與自我批評會議。
二是工作紀律執(zhí)行不夠嚴格：雖然殘聯(lián)制定了一系列的工作紀律制度，但在實際執(zhí)行過程中，仍存在一些漏洞和不足。個別班子成員對自身要求不夠嚴格，存在遲到早退、工作時間處理私人事務(wù)等現(xiàn)象。例如，在一次重要會議期間，有班子成員因個人原因遲到，影響了會議的正常進行。這種行為不僅破壞了工作紀律的嚴肅性，也給其他干部職工帶來了不良影響。
整改措施：完善工作紀律制度，對現(xiàn)有的工作紀律制度進行全面梳理和完善，明確各項紀律要求的具體標準和處罰措施；加強監(jiān)督檢查，成立工作紀律監(jiān)督小組，定期對班子成員和干部職工的工作紀律執(zhí)行情況進行檢查，每周至少進行**次抽查，每月進行一次全面檢查；嚴肅處理違規(guī)行為，對違反工作紀律的班子成員和干部職工，按照制度規(guī)定嚴肅處理，絕不姑息遷就，并將處理結(jié)果進行通報，起到警示作用。
整改時限：立即執(zhí)行，長期堅持，在1個月內(nèi)使工作紀律得到明顯改善。
整改完成情況：已完善工作紀律制度，成立監(jiān)督小組并開展**次抽查和**次全面檢查，對**名違反紀律的人員進行了嚴肅處理和通報。
三是工作作風不夠扎實：班子在工作中還存在一定的形式主義和官僚主義作風。在開展殘疾人調(diào)研工作時，有時只是走馬觀花，沒有真正深入到殘疾人家庭和基層一線，了解他們的真實需求和困難。例如，在制定殘疾人幫扶政策時，由于前期調(diào)研不充分，導(dǎo)致一些政策與殘疾人實際需求脫節(jié)，無法有效落實，影響了殘疾人對殘聯(lián)工作的滿意度。
整改措施：深入基層調(diào)研，規(guī)定班子成員每月至少安排**天深入到殘疾人家庭、社區(qū)和服務(wù)機構(gòu)進行實地調(diào)研，了解殘疾人的實際需求和困難，并撰寫調(diào)研報告；建立政策制定反饋機制，在制定政策前，廣泛征求殘疾人及其家屬、基層工作人員的意見和建議，政策制定后，跟蹤政策實施效果，及時收集反饋意見，對政策進行調(diào)整和完善；加強服務(wù)意識教育，定期開展服務(wù)意識培訓活動，引導(dǎo)班子成員樹立以殘疾人為中心的服務(wù)理念，提高服務(wù)質(zhì)量和效率。
整改時限：長期堅持，在半年內(nèi)使工作作風得到明顯改進。
整改完成情況：班子成員已開展基層調(diào)研**次，撰寫調(diào)研報告**篇，建立政策制定反饋機制并收集意見建議**條，開展**次服務(wù)意識培訓活動。
（三）在遵規(guī)守紀、清正廉潔前提下勇于擔責、敢于創(chuàng)新方面
一是創(chuàng)新意識不足：班子在推動殘疾人事業(yè)發(fā)展過程中，習慣于遵循傳統(tǒng)的工作模式和方法，創(chuàng)新意識不夠強。在開展殘疾人就業(yè)培訓工作時，仍然采用以往的培訓課程和教學方式，沒有根據(jù)市場需求和殘疾人的實際特點進行創(chuàng)新調(diào)整。導(dǎo)致培訓效果不佳，殘疾人就業(yè)成功率不高。在互聯(lián)網(wǎng) + 時代，未能充分利用網(wǎng)絡(luò)平臺和新媒體技術(shù)，拓展殘疾人服務(wù)的渠道和方式。
整改措施：開展市場調(diào)研，每半年組織一次對殘疾人就業(yè)市場需求和殘疾人自身特點的調(diào)研，根據(jù)調(diào)研結(jié)果制定個性化的培訓課程和教學方式；加強創(chuàng)新培訓，定期組織班子成員和工作人員參加創(chuàng)新思維和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)應(yīng)用方面的培訓，每年不少于**次，提升創(chuàng)新能力和運用新媒體技術(shù)的能力；建立創(chuàng)新激勵機制，對在殘疾人事業(yè)工作中提出創(chuàng)新性建議和舉措并取得良好效果的人員進行表彰和獎勵，激發(fā)創(chuàng)新積極性。
整改時限：長期堅持，在一年內(nèi)取得一定的創(chuàng)新成果。
整改完成情況：已開展市場調(diào)研并制定新的培訓課程，組織**次創(chuàng)新思維和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)應(yīng)用培訓，建立創(chuàng)新激勵機制并對**名提出創(chuàng)新建議的人員進行了表彰獎勵。
二是擔當精神不夠：面對一些復(fù)雜棘手的問題和矛盾，部分班子成員存在畏難情緒，擔當精神不足。例如，在處理殘疾人信訪積案時，由于涉及多個部門和復(fù)雜的歷史遺留問題，個別班子成員缺乏主動擔當?shù)挠職�，存在推諉扯皮現(xiàn)象，導(dǎo)致問題長期得不到解決，殘疾人的合法權(quán)益受到損害。在推進殘聯(lián)改革過程中，對于一些可能觸及利益格局調(diào)整的改革舉措，班子成員顧慮較多，不敢大膽嘗試，影響了改革的進度和成效。
整改措施：加強擔當教育，通過開展專題講座、學習先進典型事跡等方式，增強班子成員的擔當意識，每季度至少開展**次；建立責任追究制度，明確班子成員在各項工作中的職責，對推諉扯皮、不擔當不作為的行為進行責任追究，嚴肅處理；成立專項工作小組，針對復(fù)雜棘手的問題和改革舉措，成立由班子成員牽頭的專項工作小組，明確任務(wù)分工和時間節(jié)點，集中力量攻堅克難。
整改時限：長期堅持，立即執(zhí)行，在3個月內(nèi)使擔當精神得到明顯提升。
整改完成情況：已開展**次擔當教育活動，建立責任追究制度，成立**個專項工作小組并開展工作。
三是廉潔自律的意識還需進一步加強：雖然班子成員能夠自覺遵守廉潔自律的各項規(guī)定，但在一些細節(jié)方面還存在不足。在公務(wù)接待中，有時存在超標準接待的現(xiàn)象。在辦公用品采購和使用過程中，存在浪費的情況。這些看似小事的問題，反映出班子成員在廉潔自律意識上還需要進一步提高，要時 ……（未完，全文共6530字，當前僅顯示3009字，請閱讀下面提示信息。收藏《殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子2024年度民主生活會整改報告》）