市局廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)與監(jiān)管風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作考核辦法

　　為認(rèn)真貫徹落實(shí)區(qū)、市工商局關(guān)于開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)與監(jiān)管風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作的部署，強(qiáng)化干部廉潔自律意識(shí)和為民服務(wù)意識(shí)，促進(jìn)我局各項(xiàng)防范措施的落實(shí)，切實(shí)做到用制度管人、靠制度辦事，根據(jù)《**市工商行政管理局關(guān)于開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)與監(jiān)管風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作實(shí)施方案》，特制定風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作考核辦法：
　　一、考核范圍
　　各科（室、隊(duì)）、所、協(xié)會(huì)及其工
……（新文秘網(wǎng)http://m.120pk.cn省略280字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
人廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，制定相應(yīng)防范措施，并按月檢查、考核落實(shí)情況。(__分)
　　_、公開(kāi)內(nèi)容及時(shí)全面。按照市局《廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及防范措施》規(guī)定的內(nèi)容及時(shí)限，公開(kāi)相關(guān)工作結(jié)果。 (__分)
　　_、防范措施落實(shí)規(guī)范。堅(jiān)持使用廉政監(jiān)督卡和各類工作服務(wù)指南，規(guī)范使用各種防范登記表和登記臺(tái)賬，按《**市工商局廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和監(jiān)管風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范措施》的工作要求，履行相關(guān)上報(bào)審批手續(xù)。(__分)
　　_、工作人員廉潔自律。無(wú)因落實(shí)防范工作不到位而引發(fā)的群眾_投訴；無(wú)被上級(jí)明察暗訪或市局查處的工作人員違紀(jì)行為。(__分)
　　_、群眾評(píng)議成績(jī)優(yōu)良。企業(yè)、群眾調(diào)查滿意率__％以上；在當(dāng)?shù)卣M織的民主評(píng)議行風(fēng)中成績(jī)優(yōu)良，位于優(yōu)勝檔次。(__分)
　　三、考核方法
　　為體現(xiàn)考核的客觀和真實(shí)性，對(duì)部門和個(gè)人考核實(shí)行以季度考核為主，與單位自評(píng)、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)相結(jié)合，以檢查檔案、資料記載和明察暗訪的方法進(jìn)行。
　　四、考核結(jié)果的使用
　　考評(píng)結(jié)果作為各部門、個(gè)人當(dāng)年評(píng)優(yōu)評(píng)先、干部使用的重要依據(jù)�？己私Y(jié)果為優(yōu)勝檔次的予以表彰，并作為年度目標(biāo)考核的加分因素計(jì)入總成績(jī)；考核結(jié)果為不達(dá)標(biāo)檔次的單位和個(gè)人實(shí)行一票否決，取消評(píng)先、評(píng)優(yōu)資格。
　　五、組織領(lǐng)導(dǎo)及要求
　　市局防范辦負(fù)責(zé)對(duì)各單位的考核，每季度將考核情況形成報(bào)告，并進(jìn)行通報(bào)。部門負(fù)責(zé)對(duì)個(gè)人的考核，每季度將考核情況報(bào)市局防范辦備案。防范辦對(duì)各部門考核的同時(shí)，隨機(jī)抽查單位對(duì)個(gè)人 ……（未完，全文共1235字，當(dāng)前僅顯示785字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《市局廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)與監(jiān)管風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作考核辦法》）