論文開題報(bào)告：社會(huì)性別視野下的就業(yè)政策研究

畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文）開題報(bào)告
論文題目：社會(huì)性別視野下的就業(yè)政策研究
學(xué)院：公共管理學(xué)院
專業(yè)：公共事業(yè)管理
年級(jí)：2008級(jí)


選題依據(jù)：隨著女性主義運(yùn)動(dòng)的產(chǎn)生和發(fā)展，世界各國(guó)都展開了對(duì)極端男權(quán)主義的批判，推動(dòng)了社會(huì)性別意識(shí)的主流化，越來(lái)越多的國(guó)家將社會(huì)性別視角納入公共政策中，并且積極建立了國(guó)家社會(huì)性別平等機(jī)制，推動(dòng)了社會(huì)性別意識(shí)的主流化。同時(shí)，社會(huì)性別平等觀念日益
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以及應(yīng)對(duì)社會(huì)性別歧視的政策意見。
本論文擬采用的手段和方法：事實(shí)論證，收集整理一些典型案例，找出就業(yè)政策方面的性別歧視，并提出相應(yīng)的政策建議; 對(duì)比論證，本文通過(guò)對(duì)比我國(guó)和西方的共同點(diǎn)和差異，總結(jié)西方就業(yè)方面的性別平等政策的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提出一些政策建議;引用分析，引用一些前人的優(yōu)秀成果，佐證本文觀點(diǎn)。主要通過(guò)文獻(xiàn)查詢、網(wǎng)絡(luò)瀏覽等方法來(lái)收集資料。
本文的提綱：
一、 緒論
1、 本文的選題背景和研究意義
2、 國(guó)內(nèi)外社會(huì)性別視野下就業(yè)政策研究文獻(xiàn)述評(píng)
3、 研究思路與方法、難點(diǎn)與創(chuàng)新
二、 社會(huì)性別其視野下的就業(yè)政策的基本理論
1、 社會(huì)性別的概念界定
2、 就業(yè)政策的基本理論
三、 社會(huì)性別視野下的就業(yè)政策特點(diǎn)
1、性別中性化
2、社會(huì)性別意識(shí)主流化
3、以法律手段規(guī)范就業(yè)政策執(zhí)行中的性別歧視行為
四、 我國(guó)就業(yè)政策性別歧視現(xiàn)狀分析
1、現(xiàn)實(shí)中存在的就業(yè)歧視
2、政策受封建文化的影響
3、國(guó)家社會(huì)性別平等機(jī)制不完善
五、 政策建議
1、重視女性的社會(huì)參與
2、完善國(guó)家的社會(huì)性別平等機(jī)制
3、注重轉(zhuǎn)變?nèi)藗兯枷胗^念
4、建立勞動(dòng)力市場(chǎng)監(jiān)督機(jī)制
參考文獻(xiàn)
1、 李慧英 主編：《社會(huì)性別與公共政策》，當(dāng)代中國(guó)出版社， 2002 年
2、 王東 張慧霞《社會(huì)性別視野下的社會(huì)政策——論社會(huì)政策的兩面性》，天府新論，2008年
3、 朱崇 ……（未完，全文共1352字，當(dāng)前僅顯示860字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《論文開題報(bào)告：社會(huì)性別視野下的就業(yè)政策研究》）