赴萊蕪檢查驗收規(guī)范化財政所的感受

目錄/提綱：……
一、對萊蕪的認識
二、規(guī)范化財政所驗收情況
（一）基礎(chǔ)設施大為改善
（二）完善了規(guī)章制度
（三）部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)實行了會計電算化
（四）財政所人員屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理
（五）會計基礎(chǔ)較差
三、幾點感受
（一）領(lǐng)導重視是干好工作的關(guān)鍵
（二）財政所人員垂直管理比鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理好
（三）要經(jīng)常組織業(yè)務培訓
（四）工作早干比晚干好
……
赴萊蕪檢查驗收規(guī)范化財政所的感受

5月24日至26日，省財政廳指定棗莊市財政局代表省廳赴萊蕪檢查驗收規(guī)范化財政所，我有幸被抽調(diào)參加。我知道這是組織對我的信任，同時我認為也是一次學習交流的機會。3天看完13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦事處）財政所，時間太緊張，只能是走馬觀花，有一些膚淺的認識，向領(lǐng)導做一匯報：
一、對萊蕪的認識
萊蕪市位于山東省中部，面積2246平方公里，人口130萬，轄萊城區(qū)、鋼城區(qū)和三個省級開發(fā)區(qū)。工業(yè)以鋼鐵生產(chǎn)和深加工為主，是我省重要鋼鐵基地，農(nóng)業(yè)盛產(chǎn)生姜、大蒜、花椒、蜜桃等。2011年生產(chǎn)總值625億元，地方財政收入39.23億元。
二、規(guī)范化財政所驗收情況
萊蕪市共20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦事處）財政所，實有1
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均3年左右換一次，多數(shù)提拔為副鎮(zhèn)長。普遍問題是人員專業(yè)性不強，非財會專業(yè)人員多，業(yè)務水平相對較低。老同志較多，平均年齡較大。
（五）會計基礎(chǔ)較差
會計基礎(chǔ)是財政所的基礎(chǔ)業(yè)務，是根本，這一點普遍較低， 與我們市相比大約落后10來年。只有萊蕪高新區(qū)鵬泉街道財政所做的較好，其他都不怎么樣。主要表現(xiàn)為：一是庫存現(xiàn)金余額巨大，多的月底余額達220多萬，如顏莊鎮(zhèn)、牛泉鎮(zhèn)，少的也有10來萬，由于來不及清庫，憑經(jīng)驗判斷應該是白條頂庫，不可能放那么多現(xiàn)金；二是有白條入賬現(xiàn)象，在我們檢查的第一個鎮(zhèn)方下鎮(zhèn)，隨意抽取了2011年的一本憑證，第一頁就發(fā)現(xiàn)白條，直接用白紙寫的證明支出，按著鮮紅手印，非常醒目，往后翻翻，很多，其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)多少都有，在顏莊鎮(zhèn)發(fā)現(xiàn)一種自制“付款憑證”，給企業(yè)的錢，卻是蓋財政所的章，非常奇怪，據(jù)我分析可能是空轉(zhuǎn)稅收用的，沒法取得企業(yè)蓋章，出此下策；三是憑證賬簿裝訂不規(guī)范，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所賬簿連個封面都沒有，憑證倒是有封面，卻沒按要求簽名蓋章，里面單據(jù)粘貼的疙疙瘩瘩，封面蓋不住憑證，很不舒服。
三、幾點感受
（一）領(lǐng)導重視是干好工作的關(guān)鍵
萊蕪市財政局及各區(qū)局、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府對規(guī)范化財政所創(chuàng)建非常重視，投入大量財力物力，使得財政所辦公條件大為改善，有的條件比我們還好。像方下鎮(zhèn)，財政所獨立院落，三層小樓，660多平方米，有會議室、接待室。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務大廳建的很漂亮，像艾山、顏莊。
（二）財政所人員垂直管理比鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理好
通過對萊蕪的檢查看出，由于人員不垂直，流動快，業(yè)務水平低，造成了會計基礎(chǔ)工作的落后。財政所人員不能安心于業(yè)務工作，得緊緊圍繞著黨委政府的中心工作，招商引資、計劃生育、重點工程等，有的還包村，記賬只能晚上加班記。區(qū)局由于不管理人事，心理上覺得遠一層，平時不對財政所業(yè)務指導，年終不考核業(yè)務，造成了業(yè)務管理上的盲區(qū)。 站在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府的角度，都愿意屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)，覺得好管理聽招呼；站在全市的角度來看，保持一支業(yè)務能力強政治素質(zhì)高的人員隊伍更重要，有利于工作的銜接，因為財政工作專業(yè)性b_m性強，不適合人員頻繁流動。按照省廳的要求，也是要求垂直管理。既要抓好業(yè)務又要兼顧好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府工作，關(guān)鍵是要選好財政所長。
（三）要經(jīng)常組織業(yè)務培訓
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所人員平時工作較忙，很難坐下來學習。市局要定期組織財政所人員進行業(yè)務培訓，不斷提高業(yè)務水平，培訓內(nèi)容既要有理論又要有實踐。要有針對性，每期都有一個專題，按崗位分別培訓。例如對出納，重點培訓現(xiàn)金管理、銀行存款管理、支票印鑒管理、財務報銷規(guī)定、單據(jù)粘貼規(guī)范等，再加上團隊精神、 ……（未完，全文共2188字，當前僅顯示1391字，請閱讀下面提示信息。收藏《赴萊蕪檢查驗收規(guī)范化財政所的感受》）