城投公司2015年黨建工作要點(diǎn)

目錄/提綱：……
一、加強(qiáng)思想政治建設(shè)，錘煉務(wù)實(shí)作風(fēng)
（一）強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)
（二）嚴(yán)明黨的各項(xiàng)紀(jì)律
（三）鞏固拓展教育實(shí)踐活動成果
二、推進(jìn)組織人事工作，打造一流隊(duì)伍
（一）進(jìn)一步加強(qiáng)黨組織建設(shè)
（二）進(jìn)一步提高服務(wù)能力
（三）進(jìn)一步強(qiáng)化執(zhí)行力建設(shè)
三、強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)，營造清廉氛圍
（一）認(rèn)真落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”
（二）切實(shí)糾正“四風(fēng)”問題
（三）強(qiáng)化權(quán)力制衡機(jī)制
四、突出服務(wù)民生要求，確保_
（一）全面落實(shí)信訪維穩(wěn)工作職責(zé)
（二）加強(qiáng)矛盾糾紛排查和信訪督查督辦工作
（三）切實(shí)做好綜治維穩(wěn)工作
五、發(fā)揮群團(tuán)組織作用，宏揚(yáng)企業(yè)文化
（一）做好企業(yè)文化宣傳
（二）發(fā)揮群眾組織作用
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**市城市發(fā)展投資（集團(tuán)）有限公司2015年黨建工作要點(diǎn)

2015年城投集團(tuán)黨建工作的指導(dǎo)思想是：堅(jiān)持以黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神為指導(dǎo)，突出全面從嚴(yán)治黨這個(gè)主線，以固本強(qiáng)基專項(xiàng)行動為抓手，不斷鞏固黨的群眾路線教育實(shí)踐活動成果，加強(qiáng)干部員工隊(duì)伍建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，做好維穩(wěn)和信訪矛盾糾紛預(yù)防化解工作，為推進(jìn)新型化城市建設(shè)和公司科學(xué)穩(wěn)健發(fā)展提供強(qiáng)有力的政治思想保證和組織和諧保障。
一、加強(qiáng)思想政治建設(shè)，錘煉務(wù)實(shí)作風(fēng)
（一）強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)。通過專家輔導(dǎo)、討論交流等方式，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大以來上級關(guān)于黨的建設(shè)新要求，加強(qiáng)理想信念、宗旨觀念、黨性黨紀(jì)、核心價(jià)值、勤政廉政“五位一體”思想政治教育，切實(shí)解決好黨員干部的“總開關(guān)”問題。
（二）嚴(yán)明黨的各項(xiàng)紀(jì)律。要把嚴(yán)明政治紀(jì)律、政治規(guī)矩放在首位，深入開展紀(jì)律監(jiān)督和教育，決不允許散布違背黨
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責(zé)機(jī)制，落實(shí)獎懲措施，提高干部員工工作積極性、主動性和創(chuàng)造性。加大招才引智力度，發(fā)揮招商引資的平臺作用，爭取引進(jìn)或培育1名嘉興市級以上創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新領(lǐng)軍人才。深入開展青年干部成長導(dǎo)師制活動，加強(qiáng)青年員工的教育培養(yǎng)，提升青年員工綜合素質(zhì)。結(jié)合公司實(shí)際，建立科學(xué)、系統(tǒng)的全員培訓(xùn)機(jī)制，造就一支業(yè)務(wù)精、善管理的干部員工隊(duì)伍。
三、強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)，營造清廉氛圍
（一）認(rèn)真落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”。進(jìn)一步明確集團(tuán)黨委履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的具體內(nèi)容，完善具體落實(shí)措施。集團(tuán)紀(jì)委認(rèn)真落實(shí)監(jiān)督責(zé)任，深化“三轉(zhuǎn)”要求，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。各單位、部室負(fù)責(zé)人要切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”要求，完善主抓直管機(jī)制，嚴(yán)格落實(shí)所屬單位、部室向集團(tuán)黨委定期匯報(bào)黨風(fēng)廉政責(zé)任制落實(shí)情況的制度。全面實(shí)施提醒約談制度，對反映干部員工工作作風(fēng)和廉潔自律等苗頭性、傾向性問題，涉及集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子的由集團(tuán)主要領(lǐng)導(dǎo)親自約談，其他干部員工由分管領(lǐng)導(dǎo)或委托各單位負(fù)責(zé)人約談。繼續(xù)實(shí)施集中教育、參觀學(xué)習(xí)、庭審警示等教育模式。堅(jiān)持編印每月一期《學(xué)習(xí)與警示》，暢通家庭助廉渠道，常吹廉政警示風(fēng)。
（二）切實(shí)糾正“四風(fēng)”問題。深入貫徹中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神、省委“28條辦法”和“六項(xiàng)禁令”等有關(guān)紀(jì)律要求，嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)“十個(gè)不準(zhǔn)”和遵章守紀(jì)約定制度。繼續(xù)實(shí)行“網(wǎng)上工作日志”制度和建設(shè)領(lǐng)域廉潔自律“零報(bào)告”制度，強(qiáng)化對干部工作日常監(jiān)管。嚴(yán)格落實(shí)市紀(jì)委《關(guān)于常態(tài)化推進(jìn)正風(fēng)肅紀(jì)工作的通知》要求，加強(qiáng)對改進(jìn)作風(fēng)各項(xiàng)規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，做到敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)，形成作風(fēng)建設(shè)新常態(tài)。
（三）強(qiáng)化權(quán)力制衡機(jī)制。堅(jiān)持用制度管權(quán)、管事、管人，扎緊扎密制度籠子，加大治本力度。全面推行“一把手”“五個(gè)不直接分管”制度，進(jìn)一步規(guī)范“三重一大”決策行為。探索開展檢企合作預(yù)防職務(wù)犯罪工作，充分利用檢察機(jī)關(guān)的法律監(jiān)督職能，及時(shí)提出預(yù)警性意見，努力做到關(guān)口前移。繼續(xù)實(shí)施重點(diǎn)工程“四曬”監(jiān)督機(jī)制、“四保一控”檢查機(jī)制。完善工程項(xiàng)目信息系統(tǒng)，加強(qiáng)對參建單位的考勤管理。創(chuàng)新監(jiān)督機(jī)制，針對不同情況制定追責(zé)標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。按照市紀(jì)委工作部署，開展好五大重點(diǎn)工作專項(xiàng)整治，著力防止利益沖突，重點(diǎn)解決利益輸送問題。
四、突出服務(wù)民生要求，確保_
（一）全面落實(shí)信訪維穩(wěn)工作職責(zé)。進(jìn)一步完善信訪工作制度，落實(shí)信訪工作督查和整體聯(lián)動機(jī)制，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的要求，做到“百姓事馬上辦”，在規(guī)定的期限內(nèi)及時(shí)進(jìn)行反饋，同時(shí)做好登記，做到件件有落實(shí)、事事有回音，提高辦結(jié)率、回復(fù)率和滿意率。切實(shí)減少越級上訪、集體上訪、重復(fù)信訪和非正常上訪，堅(jiān)決杜絕惡性、_性事件的發(fā)生。
（二）加強(qiáng)矛盾糾紛排查和信訪督查督辦工作。定期排查不穩(wěn)定因素，隨時(shí)掌握不穩(wěn)定因素苗頭動向，特別是群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)解決。建立和完善領(lǐng)導(dǎo)處理重點(diǎn)信訪問題包案機(jī)制，對排摸的信訪積案，由領(lǐng)導(dǎo)干部包案，集中時(shí)間集中精力攻堅(jiān)克難，想法設(shè)法有效調(diào)處。
（三）切實(shí)做好綜治維穩(wěn)工作。進(jìn)一步落實(shí)維護(hù)_各項(xiàng)措施，強(qiáng)化公司上下維穩(wěn)意識，全力構(gòu)筑大維穩(wěn)工作格局。繼續(xù)實(shí)施重大項(xiàng)目_風(fēng)險(xiǎn)評估工作，從源頭上加強(qiáng)建設(shè)項(xiàng)目的維穩(wěn)工作。構(gòu)建良性的網(wǎng)絡(luò)yq監(jiān)督機(jī)制，加強(qiáng)監(jiān)管力度，正確引導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)輿論。充分發(fā)揮集團(tuán)公司社會應(yīng)急聯(lián)動工作領(lǐng)導(dǎo)小組及聯(lián)動處置隊(duì)伍作用，有效處置在項(xiàng)目建設(shè)和景區(qū)管理等各類突發(fā)事件中的應(yīng)急作用。
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