履行基層黨建工作責(zé)任制情況述職報(bào)告

目錄/提綱：……
一、嚴(yán)厲嚴(yán)格、強(qiáng)化黨員干部管理，帶好創(chuàng)新爭優(yōu)隊(duì)伍
1、嚴(yán)肅黨風(fēng)政風(fēng)
2、嚴(yán)管黨員干部
3、嚴(yán)格考績考核
二、開拓進(jìn)取、創(chuàng)新黨建活動(dòng)載體，打造服務(wù)型黨組織
1、全面鋪開“紅色細(xì)胞”工程
2、扎實(shí)推進(jìn)“五星爭創(chuàng)”
3、全力轉(zhuǎn)化后進(jìn)村
三、固本強(qiáng)基、切實(shí)強(qiáng)化黨建保障
1、抓好村帶頭人隊(duì)伍
2、推進(jìn)村級陣地建設(shè)
3、全面清理基層“三多”
四、正視不足、始終堅(jiān)持問題導(dǎo)向，認(rèn)真謀劃黨建思路
1、干部隊(duì)伍建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)
1、深抓正風(fēng)肅紀(jì)
2、狠抓基層基礎(chǔ)
3、嚴(yán)抓干部隊(duì)伍
……
履行基層黨建工作責(zé)任制情況述職報(bào)告

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

今年以來，在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本人始終以“第一人”姿態(tài)堅(jiān)守黨建“責(zé)任田”，親力親為、以身作則、以上率下，嚴(yán)抓黨員干部管理、深抓黨建基層基礎(chǔ)、強(qiáng)化黨建基礎(chǔ)保障，有力促進(jìn)黨建工作向縱深發(fā)展。

一、嚴(yán)厲嚴(yán)格、強(qiáng)化黨員干部管理，帶好創(chuàng)新爭優(yōu)隊(duì)伍

把管好黨員干部、帶好干部隊(duì)伍作為根本職責(zé)，針對部分黨員干部存在的黨紀(jì)不嚴(yán)、黨風(fēng)不正、不敢擔(dān)當(dāng)、不敢作為等現(xiàn)象，以黨的群眾教育路線活動(dòng)為總抓手，進(jìn)一步正風(fēng)肅紀(jì)，強(qiáng)化黨員干部教育、管理、監(jiān)督、考核，全面提升黨員干部創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。
1、嚴(yán)肅黨風(fēng)政風(fēng)。嚴(yán)厲查處黨員干部作風(fēng)效能，組織效能督查專項(xiàng)行動(dòng)9次，檢查單位24家，通報(bào)12起，給予2人書面效能告誡、2人解聘處理、1人通報(bào)批評；予以12名違法違紀(jì)黨員黨紀(jì)處分，其中開除黨籍10名、黨內(nèi)警告2名。開展“酒局”、“牌局”整治，嚴(yán)格三公經(jīng)費(fèi)管理，1-10月份全鎮(zhèn)“三公”經(jīng)費(fèi)開支86.28萬元、同比下
……（新文秘網(wǎng)http://m.120pk.cn省略688字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
信息庫，以每周二作為“服務(wù)日”，開展志愿服務(wù)，為群眾提供“菜單式”項(xiàng)目服務(wù)，已有124人次奉獻(xiàn)志愿服務(wù)1120多小時(shí)，解決了群眾一批實(shí)際困難，廣受好評。
2、扎實(shí)推進(jìn)“五星爭創(chuàng)”。全鎮(zhèn)3122名農(nóng)村黨員被評為五星級黨員121名、四星級309名、三星級2390名、二星級293名，一星級2名和無星級7名。86個(gè)村居被評為五星級村居3個(gè)、四星級34個(gè)、三星級37個(gè)、二星級6個(gè)，一星級1個(gè)，無星級5個(gè)。對5個(gè)列入無星級村居黨支部進(jìn)行全面整頓，制定整頓措施，落實(shí)整頓責(zé)任，限定整頓期限。
3、全力轉(zhuǎn)化后進(jìn)村。結(jié)合黨組織星級評定和村級實(shí)際，確定橋頭連、戴家堡、陽美、大岙、甘溪、興漁和振興等7個(gè)村作為后進(jìn)村整治對象。多次召開黨委會(huì)專題研究后進(jìn)村轉(zhuǎn)化工作，逐一分析原因，找準(zhǔn)轉(zhuǎn)化癥結(jié)，詳細(xì)制定“一村一策”方案，組建“組團(tuán)式”幫扶團(tuán)隊(duì)，對接縣級部門掛鉤單位，指導(dǎo)落實(shí)整改。調(diào)整充實(shí)后進(jìn)村支部書記2名，落實(shí)幫扶資金30多萬，解決了有關(guān)后進(jìn)村村級活動(dòng)場所修建、河道治理、環(huán)境美化等問題，順利完成轉(zhuǎn)化任務(wù)。

三、固本強(qiáng)基、切實(shí)強(qiáng)化黨建保障

全面加大對基層黨建投入力度，強(qiáng)化基層基礎(chǔ)保障，著力解決村級活動(dòng)場所不達(dá)標(biāo)、村干部績效管理不嚴(yán)以及基層“三多”問題，確保基礎(chǔ)黨組織良性有序運(yùn)轉(zhuǎn)，調(diào)動(dòng)村級工作主動(dòng)性和積極性，強(qiáng)化了服務(wù)職能、輕裝上陣、攻堅(jiān)重點(diǎn)，在密切聯(lián)系、服務(wù)群眾、攻堅(jiān)重點(diǎn)工作中發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。
1、抓好村帶頭人隊(duì)伍。強(qiáng)化村干部管理，嚴(yán)格按省定標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)村四套班子主職干部報(bào)酬，并與績效相掛鉤，完善村（社區(qū)）干部管理和績效考核辦法，落實(shí)村干部坐班、值班或輪班制度，嚴(yán)格執(zhí)行村干部請銷假制度，切實(shí)提高村干部履職和服務(wù)群眾能力。抓好村后備干部隊(duì)伍建設(shè)，開展村級組織后備人才集中推薦工作，基本實(shí)現(xiàn)每村有2-3名后備人才，其中村主職干部后備人才至少1名。
2、推進(jìn)村級陣地建設(shè)。嚴(yán)格按照“六室兩欄一廳一堂一廣場”標(biāo)準(zhǔn)，推進(jìn)金星村、城中村的村民中心建設(shè)，全面整治村級組織活動(dòng)場所不達(dá)標(biāo)問題，著力解決夏八美、黃金河、龍?bào)椿⒄衽d等4個(gè)村人口1000以上活動(dòng)場所面積少于100㎡村的辦公用房問題，采取村級“挖”潛、鎮(zhèn)級“獎(jiǎng)”補(bǔ)、上級“爭”取“三結(jié)合”辦法突破建設(shè)資金瓶頸，通過租用、購買、閑置學(xué)校產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)移、改建廢棄用房或新建等方式整合2個(gè)、改建2個(gè)。其中夏八美村原辦公場所破舊狹小，現(xiàn)臨時(shí)租用一間三層民房，新建辦公用房缺土地指標(biāo)、建設(shè)用地和建設(shè)資金，將整合村文化禮堂作為村辦公場所；黃金河村原辦公場所系危房，新建缺土地指標(biāo)，將整合所在社區(qū)閑置辦公用房作為村級辦公場所；龍?bào)椿逶k公場所破舊狹小，將落實(shí)補(bǔ)助資金，改建閑置的小學(xué)校舍，年內(nèi)將完成改建；振興村原辦公場所破舊狹小，已落實(shí)補(bǔ)助資金并于11月底前完成改建。
3、全面清理基層“三多”。清理前，全鎮(zhèn)涉及村（居）機(jī)構(gòu)牌子57個(gè)，縣直單位涉及村（居）考核評比事項(xiàng)20個(gè)，縣直單位涉及村（居）創(chuàng)建達(dá)標(biāo)事項(xiàng)40個(gè)。于11月10日完成清理和整改工作，共清理村級牌子176個(gè)、取消考核評比12個(gè)、取消縣直單位涉及村（居）創(chuàng)建達(dá)標(biāo)26個(gè)。同時(shí)全面清理除村（居）民基本信息、流動(dòng)人口基本信息、黨員基本信息、村（居）特殊_、重點(diǎn)對象基本信息，日常工作、組織活動(dòng)的相關(guān)原始記錄和重要記錄外的工作臺(tái)賬，切實(shí)減輕了村級工作負(fù)擔(dān)。

四、正視不足、始終堅(jiān)持問題導(dǎo)向，認(rèn)真謀劃黨建思路

我鎮(zhèn)的黨建工作雖然取得了一定成績，但也存在著差距和不足，突出表現(xiàn)在以下幾點(diǎn)：
1、干部隊(duì)伍建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。一是部分基層干部不敢作為、不敢擔(dān)當(dāng)?shù)?a href=http://m.120pk.cn/0v/93/index.html>工作作風(fēng)仍有發(fā)生，需要進(jìn) ……（未完，全文共3824字，當(dāng)前僅顯示1931字，請閱讀下面提示信息。收藏《履行基層黨建工作責(zé)任制情況述職報(bào)告》）