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公司黨委書記2024年抓黨建工作述職報(bào)告

發(fā)表時(shí)間:2024/12/11 15:40:28
目錄/提綱:……
一、履職工作情況
(一)聚焦思想提升,堅(jiān)持黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的全面領(lǐng)導(dǎo)不動(dòng)搖
一是深入學(xué)習(xí)黨的二十大精神
二是抓實(shí)思想政治建設(shè)
三是抓牢_態(tài)工作
(二)聚焦組織領(lǐng)導(dǎo),扎實(shí)開展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育
一是精心組織,統(tǒng)籌部署
二是深學(xué)細(xì)悟,凝心鑄魂
三是深入調(diào)研,了解實(shí)情
四是檢視整改,推動(dòng)落實(shí)
五是開展活動(dòng),不忘初心
(三)聚焦標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),由點(diǎn)及面提升基層黨組織黨建水平
一是抓實(shí)基層黨建組織功能
二是加強(qiáng)黨員日常教育管理
三是發(fā)揮黨員先鋒模范作用
(四)聚焦黨建引領(lǐng),推動(dòng)基層黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合
(五)聚焦從嚴(yán)治黨,努力營(yíng)造真抓實(shí)干風(fēng)清氣正的政治生態(tài)
一是壓實(shí)工作責(zé)任
二是抓好日常監(jiān)督
三是強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防范
(六)嚴(yán)格對(duì)標(biāo)對(duì)表,抓好整改落實(shí)
二、存在的主要問(wèn)題及原因
一是在理論學(xué)習(xí)成效方面還有差距
二是推動(dòng)黨建與業(yè)務(wù)工作有機(jī)融合不夠
三是在黨建品牌引領(lǐng)作用發(fā)揮還有差距
一是思路觀念有待進(jìn)一步轉(zhuǎn)變
二是責(zé)任落實(shí)有待進(jìn)一步加強(qiáng)
三是工作重心有待進(jìn)一步下沉
三、下一步工作思路
二是建章立制,助推主題教育成果常態(tài)長(zhǎng)效
二是嚴(yán)格按照工作程序、方法步驟和具體操作流程做好公司黨委換屆選舉工作
三是加大培訓(xùn)力度,提升支部書記和黨務(wù)工作者的政治修養(yǎng)和業(yè)務(wù)技能
一是緊緊圍繞新時(shí)代黨的建設(shè)新要求,不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)
……
公司黨委書記2024年抓黨建工作述職報(bào)告

2024年,我認(rèn)真履行公司黨委書記抓基層黨建第一責(zé)任,以學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的二十大精神為統(tǒng)攬,堅(jiān)持黨建引領(lǐng)、服務(wù)中心工作的內(nèi)在要求,實(shí)現(xiàn)黨建工作與中心工作深度融合、互相促進(jìn),為推動(dòng)**公司各項(xiàng)工作發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)政治保障,F(xiàn)將抓黨建工作述職如下:
一、履職工作情況
(一)聚焦思想提升,堅(jiān)持黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的全面領(lǐng)導(dǎo)不動(dòng)搖
一是深入學(xué)習(xí)黨的二十大精神。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的二十大精神和工會(huì)十八大作為首要政治任務(wù)和頭等大事來(lái)抓,通過(guò)黨委會(huì)、中心組學(xué)習(xí)、黨日活動(dòng)等形式帶頭認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想,深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于東北、遼寧振興發(fā)展的重要講話和指示批示精神特別是在新時(shí)代推動(dòng)?xùn)|北全面振興座談會(huì)上的重要講話精神,持續(xù)學(xué)習(xí)貫徹全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議精神,積極推動(dòng)公司黨建工作往實(shí)里抓、往深處走。深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。
二是抓實(shí)思想政治建設(shè)。在班子中帶頭講政治、講大局、講規(guī)矩,在思想上、行動(dòng)上始終同以習(xí)近平同志為
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理,按期對(duì)賬銷號(hào),均已整改完畢,扎實(shí)推動(dòng)整改落實(shí)。
五是開展活動(dòng),不忘初心。帶領(lǐng)黨員參觀尉鳳英事跡館,并聽取尉鳳英同志講黨題。開展聯(lián)系群眾服務(wù)基層活動(dòng),“七一”前夕,走訪**區(qū)**街道**社區(qū),并慰問(wèn)5名孤寡特困、老勞模老黨員。
(三)聚焦標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),由點(diǎn)及面提升基層黨組織黨建水平
一是抓實(shí)基層黨建組織功能。持續(xù)推進(jìn)公司各黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè),抓好黨員經(jīng)常性教育,帶頭嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、黨員干部組織生活、民主評(píng)議黨員等組織生活制度,全年各黨支部開展組織生活會(huì)1次,主題教育專題組織生活會(huì)1次,民主評(píng)議黨員1次,創(chuàng)新主題黨日活動(dòng),強(qiáng)化了組織功能。
二是加強(qiáng)黨員日常教育管理。堅(jiān)持全覆蓋、全方位,嚴(yán)格管理標(biāo)準(zhǔn)、落實(shí)管理責(zé)任,把每名黨員都及時(shí)納入組織管理。嚴(yán)把發(fā)展黨員政治標(biāo)準(zhǔn),做好發(fā)展黨員工作,從嚴(yán)執(zhí)行發(fā)展黨員的各個(gè)環(huán)節(jié)步驟,確保黨員發(fā)展工作程序規(guī)范、手續(xù)完備。今年共儲(chǔ)備入黨積極分子6人,發(fā)展黨員4人,轉(zhuǎn)正黨員4人。為過(guò)政治生日的67名黨員制作并發(fā)送電子賀卡,進(jìn)一步教育引導(dǎo)廣大黨員干部始終牢記黨員身份、強(qiáng)化黨性意識(shí),砥礪理想信念、踐行初心使命。
三是發(fā)揮黨員先鋒模范作用。繼續(xù)推進(jìn)“共產(chǎn)黨員先鋒工程”“一支部一品牌”特色品牌創(chuàng)建活動(dòng),全公司共設(shè)有14個(gè)共產(chǎn)黨員先鋒崗,11個(gè)特色支部品牌。在“學(xué)雷鋒、聯(lián)系群眾服務(wù)基層”活動(dòng)中,帶領(lǐng)黨員參觀雷鋒攝影作品展活動(dòng),共有54名黨員干部進(jìn)社區(qū)義務(wù)勞動(dòng),全心全意踐行為人民服務(wù)宗旨,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。組織黨員干部收看《榜樣7》《熱血河山》《大漠初心—彰武治沙群英紀(jì)事》等。
(四)聚焦黨建引領(lǐng),推動(dòng)基層黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合
經(jīng)營(yíng)效益不斷提升。始終圍繞公司功能定位,堅(jiān)持黨建工作和業(yè)務(wù)工作目標(biāo)同向、部署同步、工作同力,推動(dòng)黨建工作和中心工作深度融合。公司上下認(rèn)真貫徹年初決策部署,通過(guò)拓展服務(wù)項(xiàng)目、調(diào)整營(yíng)銷策略、加強(qiáng)管理創(chuàng)收,全力做好服務(wù)經(jīng)營(yíng)工作。截至年底,公司(含各單位)營(yíng)業(yè)收入預(yù)計(jì)實(shí)現(xiàn) 萬(wàn)元,利潤(rùn)總額 萬(wàn)元。其中公司總部經(jīng)營(yíng)總額 萬(wàn)元,公司總部利潤(rùn)總額預(yù)計(jì) 萬(wàn)元。
(五)聚焦從嚴(yán)治黨,努力營(yíng)造真抓實(shí)干風(fēng)清氣正的政治生態(tài)
一是壓實(shí)工作責(zé)任。始終把廉政建設(shè)作為一項(xiàng)硬任務(wù),帶領(lǐng)班子成員身體力行、以上率下,帶頭貫徹落實(shí)。同時(shí)督促班子成員認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”要求,全年召開2次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作專題會(huì)議,落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”,與各支部書記簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》。聽取黨委委員和各支部書記履行全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況匯報(bào)。多次圍繞全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)主題同黨委成員、下屬單位班子主要負(fù)責(zé)人談話,指出存在的苗頭性傾向性問(wèn)題,明確改進(jìn)方向,確保風(fēng)清氣正。
二是抓好日常監(jiān)督。始終把政治監(jiān)督和日常監(jiān)督擺在首位,著眼重要經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目、安全生產(chǎn)、干部提拔、工程維修、審計(jì)等,對(duì)公司本級(jí)及相關(guān)下屬單位新提任副職人選選拔過(guò)程監(jiān)督工作,參與公司集中招標(biāo)采購(gòu)項(xiàng)目的過(guò)程監(jiān)督19次。持之以恒整治“四風(fēng)”頑癥,通過(guò)轉(zhuǎn)發(fā)上級(jí)紀(jì)律要求、轉(zhuǎn)發(fā)典型案例、開展專項(xiàng)紀(jì)律檢查等多種方式,在元旦、春節(jié),清明、五一,中秋、國(guó)慶等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)和敏感時(shí)間段,進(jìn)行“四風(fēng)”預(yù)警。
三是強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防范。印發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)動(dòng)態(tài)排查及防控工作的通知》,公司本級(jí)排查出個(gè)人廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)70條,下屬單位排查出個(gè)人廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)135條,人均查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)3條以上,明確了各風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)責(zé)任部門、主管領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人。與各部門(單位)負(fù)責(zé)人、關(guān)鍵崗位人員、新任職干部以及有子女“升學(xué)”情況黨員干部開展廉潔談話62人次。
(六)嚴(yán)格對(duì)標(biāo)對(duì)表,抓好整改落實(shí)
公司黨委將立行立改“當(dāng)下治”,與建章立制“長(zhǎng)久立”相結(jié)合,認(rèn)真做好調(diào)研和整治整改后半篇文章。認(rèn)真梳理在主題教育過(guò)程中暴露出的突出問(wèn)題和工作中的短板漏洞,進(jìn)一步細(xì)化制度,補(bǔ)齊短板,充實(shí)完善各項(xiàng)規(guī)章制度。截至目前,修改完善制度7項(xiàng)。
二、存在的主要問(wèn)題及原因
1.2022年述職評(píng)議查擺問(wèn)題的整改情況
黨員學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、教育形式較為單一。2023年采取線上與線下相結(jié)合、宣講、黨課、教育書籍、專題培訓(xùn)等多種形式加強(qiáng)黨員干部的學(xué)習(xí)教育。
全面從嚴(yán)治黨需要持續(xù)發(fā)力,監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的切入點(diǎn)和著力點(diǎn)找的還不夠準(zhǔn)確。圍繞決策部署、審批監(jiān)管、選人用人等關(guān)鍵點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)加強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)檢查,定期開展廉潔談話和談話提醒。
2.通過(guò)對(duì)黨建工作現(xiàn)狀的客觀分析 ……(未完,全文共5110字,當(dāng)前僅顯示2355字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《公司黨委書記2024年抓黨建工作述職報(bào)告》
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