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農(nóng)業(yè)農(nóng)村局領(lǐng)導(dǎo)班子2024年度民主生活會(huì)對照檢查材料

發(fā)表時(shí)間:2025/3/6 14:38:09
目錄/提綱:……
一、存在的主要問題
(一)嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一方面
(二)增強(qiáng)黨性、嚴(yán)守紀(jì)律、砥礪作風(fēng)方面
(三)遵規(guī)守紀(jì)、清正廉潔前提下勇于擔(dān)責(zé)、敢于創(chuàng)新方面
(四)擔(dān)當(dāng)作為、積極推動(dòng)工作落實(shí)方面
(五)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求
二、結(jié)合反面典型案例剖析
2、制度執(zhí)行不夠嚴(yán)格:違紀(jì)違法案例往往伴隨著制度執(zhí)行的漏洞
3、對干部的教育管理不夠到位:案例警示我們,對干部的教育管理不能放松
三、存在問題的原因分析
四、下一步努力方向和整改措施
……
農(nóng)業(yè)農(nóng)村局領(lǐng)導(dǎo)班子2024年度民主生活會(huì)對照檢查材料

按照2024年度民主生活會(huì)的部署要求,農(nóng)業(yè)農(nóng)村局領(lǐng)導(dǎo)班子緊扣會(huì)議主題,聚焦規(guī)定內(nèi)容,通過深入學(xué)習(xí)研討、廣泛征求意見、開展談心談話,緊密聯(lián)系思想和工作實(shí)際,深入查擺問題,深刻剖析原因,明確整改方向,形成對照檢查材料如下。
一、存在的主要問題
(一)嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一方面
1.政治敏銳性不夠強(qiáng):對一些潛在的風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn),尤其是涉及農(nóng)業(yè)農(nóng)村領(lǐng)域意識(shí)形態(tài)方面的問題,缺乏足夠的預(yù)判能力。例如,在面對網(wǎng)絡(luò)上一些關(guān)于農(nóng)業(yè)補(bǔ)貼政策的不實(shí)言論時(shí),沒有及時(shí)察覺并采取有效措施進(jìn)行糾正和引導(dǎo),導(dǎo)致部分農(nóng)民對政策產(chǎn)生誤解,影響了政策的公信力。
2.貫徹上級(jí)決策部署存在打折扣現(xiàn)象:在落實(shí)一些農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整政策時(shí),考慮本地短期利益較多,對長期發(fā)展規(guī)劃和全局利益把握不夠精準(zhǔn)。比如,在推廣某新型經(jīng)濟(jì)作物種植過程中,因擔(dān)心短期內(nèi)影響農(nóng)民收入,對政策執(zhí)行不夠堅(jiān)決,進(jìn)度緩慢,沒有達(dá)到預(yù)期的推廣目標(biāo)。
3.黨內(nèi)政治生活嚴(yán)肅性有待提高:班子成員在參加組織生活會(huì)時(shí),存在自我批評(píng)深刻、相互批評(píng)“辣味”不足的問題。
……(新文秘網(wǎng)http://m.120pk.cn省略765字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
調(diào)難度較大,個(gè)別班子成員主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為不夠,沒有積極牽頭組織相關(guān)部門共同解決,導(dǎo)致部分糾紛長期得不到有效化解,影響了農(nóng)村_。
3.廉潔自律的防范意識(shí)還需加強(qiáng):雖然能夠嚴(yán)格遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,但在一些細(xì)節(jié)方面還存在不足。如在參加一些農(nóng)業(yè)企業(yè)組織的活動(dòng)時(shí),對一些超標(biāo)準(zhǔn)接待沒有堅(jiān)決拒絕,雖然沒有發(fā)生違規(guī)違紀(jì)行為,但也反映出廉潔自律的防范意識(shí)還需要進(jìn)一步提高。
(四)擔(dān)當(dāng)作為、積極推動(dòng)工作落實(shí)方面
1.工作落實(shí)的力度不夠:在推進(jìn)高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田建設(shè)項(xiàng)目時(shí),由于前期規(guī)劃不夠細(xì)致、施工過程中監(jiān)管不到位等原因,導(dǎo)致項(xiàng)目進(jìn)度滯后,部分工程質(zhì)量不達(dá)標(biāo),沒有按時(shí)完成建設(shè)任務(wù),影響了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和農(nóng)民利益。
2.工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力不足:農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作涉及面廣,在協(xié)調(diào)各部門、各環(huán)節(jié)工作時(shí),存在統(tǒng)籌不夠科學(xué)、協(xié)調(diào)不夠順暢的問題。比如,在開展農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展工作中,涉及農(nóng)業(yè)、旅游、工商等多個(gè)部門,由于溝通協(xié)調(diào)不到位,各部門之間政策銜接不緊密,導(dǎo)致工作推進(jìn)緩慢,產(chǎn)業(yè)融合效果不明顯。
3.對干部隊(duì)伍的激勵(lì)機(jī)制不完善:在激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)積極性方面,缺乏有效的激勵(lì)措施。一些干部長期處于高強(qiáng)度工作狀態(tài),卻得不到相應(yīng)的表彰和獎(jiǎng)勵(lì),導(dǎo)致部分干部工作熱情不高,存在敷衍了事的現(xiàn)象。
(五)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求
1.主體責(zé)任落實(shí)不夠到位:領(lǐng)導(dǎo)班子對全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的認(rèn)識(shí)還不夠深刻,在履行“一崗雙責(zé)”方面存在薄弱環(huán)節(jié)。個(gè)別班子成員只注重業(yè)務(wù)工作,對分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重視不夠,沒有做到同部署、同落實(shí)、同檢查。例如,在某下屬單位出現(xiàn)違規(guī)使用辦公經(jīng)費(fèi)問題時(shí),分管領(lǐng)導(dǎo)沒有及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正,暴露出對分管領(lǐng)域監(jiān)管不力的問題。
2.監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)不夠嚴(yán)格:對干部職工的日常監(jiān)督管理存在寬松軟現(xiàn)象,對一些苗頭性、傾向性問題沒有及時(shí)發(fā)現(xiàn)并進(jìn)行提醒談話。在處理違規(guī)違紀(jì)問題時(shí),有時(shí)存在礙于情面、從輕處理的情況,沒有起到應(yīng)有的警示作用。比如,對個(gè)別干部上班時(shí)間玩游戲的問題,只是進(jìn)行了口頭批評(píng)教育,沒有按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
3.黨建工作與業(yè)務(wù)工作融合不夠緊密:存在就黨建抓黨建、就業(yè)務(wù)抓業(yè)務(wù)的“兩張皮”現(xiàn)象。在開展黨建活動(dòng)時(shí),沒有充分結(jié)合農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作實(shí)際,活動(dòng)內(nèi)容和形式較為單一,缺乏吸引力和實(shí)效性,難以激發(fā)黨員干部參與的積極性和主動(dòng)性,也無法有效發(fā)揮黨建對業(yè)務(wù)工作的引領(lǐng)和促進(jìn)作用 。
二、結(jié)合反面典型案例剖析
通過學(xué)習(xí)***縣陳某某的嚴(yán)重違紀(jì)違法案例,領(lǐng)導(dǎo)班子查擺出自身還存在以下幾個(gè)方面的差距和不足:
1.廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)薄弱:從案例中可以看出,部分干部正是因?yàn)榱疂嶏L(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)淡薄,才會(huì)在利益誘惑面前喪失原則。反觀自身,雖然目前沒有出現(xiàn)類似問題,但在一些項(xiàng)目審批、資金分配等關(guān)鍵環(huán)節(jié),也存在廉潔風(fēng)險(xiǎn)。例如,在農(nóng)業(yè)項(xiàng)目招投標(biāo)過程中,雖然有嚴(yán)格的程序和制度,但仍可能存在個(gè)別企業(yè)試圖通過不正當(dāng)手段謀取中標(biāo)機(jī)會(huì)的情況,這就需要我們時(shí)刻保持警惕,加強(qiáng)防范。
2.制度執(zhí)行不夠嚴(yán)格:違紀(jì)違法案例往往伴隨著制度執(zhí)行的漏洞。在本單位,雖然建立了一系列規(guī)章制度,但在實(shí)際執(zhí)行過程中,還存在打折扣、搞變通的現(xiàn)象。比如,在財(cái)務(wù)管理制度執(zhí)行上,對一些費(fèi)用報(bào)銷的審核不夠嚴(yán)格,存在手續(xù)不全卻給予報(bào)銷的情況,這為腐敗問題的滋生提供了土壤。
3.對干部的教育管理不夠到位:案例警示我們,對干部的教育管理不能放松。在日常工作中,對干部的思想政治教育和廉政教育形式較為單一,缺乏針對性和實(shí)效性,導(dǎo)致部分干部對黨紀(jì)國法的敬畏之心不足,自我約束能力較差。同時(shí),對干部的日常監(jiān)督管理不夠細(xì)致,沒有及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正干部的不良行為和錯(cuò)誤思想。
三、存在問題的原因分析
1.理論學(xué)習(xí)重視程度不夠:雖然認(rèn)識(shí)到理論學(xué)習(xí)的重要性,但在實(shí)際工作中,由于業(yè)務(wù)工作繁忙,對理論學(xué)習(xí)的時(shí)間和精力投入不足,缺乏系統(tǒng)性和主動(dòng)性。沒有真正把理論學(xué)習(xí)作為提升政治素養(yǎng)和工作能力的重要途徑,導(dǎo)致對黨的理論方針政策理解不夠深入,運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐的能力不足。
2.宗旨意識(shí)有所淡化:隨著工作時(shí)間的 ……(未完,全文共4080字,當(dāng)前僅顯示2149字,請閱讀下面提示信息。收藏《農(nóng)業(yè)農(nóng)村局領(lǐng)導(dǎo)班子2024年度民主生活會(huì)對照檢查材料》
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