目錄/提綱:……
一、“五查五看”基本情況
一是對(duì)企業(yè)基本經(jīng)營(yíng)狀況掌握的不全面,存在著以報(bào)表對(duì)報(bào)表、以會(huì)議對(duì)會(huì)議的狀況
二是有時(shí)對(duì)上級(jí)下發(fā)的文件貫徹落實(shí)的不及時(shí),有脫節(jié)現(xiàn)象
三是主動(dòng)調(diào)研研究不夠
二是工作措施與工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的長(zhǎng)遠(yuǎn)要求還有差距
二、原因分析
一是學(xué)習(xí)不夠
二是調(diào)研不夠
三是能力有待提高
三、整改措施
一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高能力
三是帶著問(wèn)題有針對(duì)性的進(jìn)行學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高分析解決問(wèn)題的能力
二是調(diào)查研究,工作要實(shí)
三是明確職能,通力合作
四是制定措施,狠抓落實(shí)
一是大力開(kāi)展招商引資,增強(qiáng)工業(yè)發(fā)展引力
二是積極培育產(chǎn)業(yè)集群,提升工業(yè)發(fā)展實(shí)力
三是加強(qiáng)_機(jī)制創(chuàng)新,增強(qiáng)工業(yè)發(fā)展活力
四是推進(jìn)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新,增強(qiáng)工業(yè)發(fā)展動(dòng)力
五是改善企業(yè)生存環(huán)境,形成工業(yè)發(fā)展合力
六是以達(dá)產(chǎn)促達(dá)效,全面提升加工能力
……
分局經(jīng)委在學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中,認(rèn)真抓落實(shí),按照《方案》要求,及時(shí)召開(kāi)部門會(huì)議,會(huì)上主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了工作動(dòng)員,集中領(lǐng)學(xué)陸書記在分局機(jī)關(guān)深入開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)
講話、科學(xué)發(fā)展觀重要論述摘編和_、_、_論科學(xué)發(fā)展等學(xué)習(xí)材料;結(jié)合工作實(shí)際,詳細(xì)制定了部門深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)
工作計(jì)劃,并上報(bào)機(jī)關(guān)工委;組成了以經(jīng)委主任為組長(zhǎng)的
調(diào)研工作小組,深入農(nóng)場(chǎng)和企業(yè)有針對(duì)性的開(kāi)展廣泛的調(diào)研活動(dòng),形成較為詳實(shí)調(diào)研報(bào)告。較好地完成了第一階段工作任務(wù)。
隨著學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的不斷推進(jìn),活動(dòng)已經(jīng)轉(zhuǎn)入第二階段。我委重點(diǎn)開(kāi)展“五查五看”,認(rèn)真查擺問(wèn)題,分析根源,制定
整改措施,突出抓“檢查分析”,全面落實(shí)第二階段工作。
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需求,對(duì)基層和企業(yè)的指導(dǎo)和服務(wù)針對(duì)性不強(qiáng)。
四查制度建設(shè)。去年,分局機(jī)關(guān)開(kāi)展了以制度建設(shè)為重點(diǎn)的五型機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng),經(jīng)委支部和我委的制度建設(shè)取得了長(zhǎng)足進(jìn)步。但就工作分工來(lái)看,責(zé)任主體落實(shí)的不是很好,科室間存在著推諉扯皮等不和諧現(xiàn)象,工作的積極性主動(dòng)性不夠。工作職能要進(jìn)一步細(xì)化,要尊重和充分發(fā)揮每個(gè)人的工作積極性,做到人人頭上有分工有責(zé)任。在扶持中小企業(yè)發(fā)展上,雖然近幾年也制定和出臺(tái)過(guò)一些支持和鼓勵(lì)中小企業(yè)發(fā)展的文件和政策,但貫徹落實(shí)的不好,監(jiān)督力度不夠。文件不是過(guò)多,而是偏少。
五查工作措施。工作措施不夠到位。對(duì)新形勢(shì)下工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展面臨的新問(wèn)題和新機(jī)遇,認(rèn)識(shí)有欠缺。主要體現(xiàn)在:一是工作措施與工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的整體現(xiàn)狀結(jié)合的不夠緊密,二是工作措施與工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的長(zhǎng)遠(yuǎn)要求還有差距。
二、原因分析
通過(guò)認(rèn)真反思,存在上述問(wèn)題的根本原因就是政治思想理論水平不高,致政治敏銳性不強(qiáng),思想不解放,工作缺乏創(chuàng)新精神。主要原因有三方面:
一是學(xué)習(xí)不夠。對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的主要內(nèi)涵缺乏深入學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì),真正用于學(xué)習(xí)的時(shí)間和精力很少。有時(shí)側(cè)重了對(duì)上級(jí)的有關(guān)政策、文件精神的學(xué)習(xí),而忽視了系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)。
二是調(diào)研不夠。由于深入基層調(diào)研不夠,不能及時(shí)準(zhǔn)確掌握基層不斷變化的新情況,出現(xiàn)的新問(wèn)題,也就不能及時(shí)研究出有效的對(duì)策和辦法,更好地開(kāi)展工作,從而在解決熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題上主動(dòng)精神不強(qiáng),辦法不多,魄力不大。
三是能力有待提高。當(dāng)前,改革和發(fā)展已到關(guān)鍵時(shí)刻,面對(duì)這種緊迫的形勢(shì),在思想覺(jué)悟、理論水平、業(yè)務(wù)知識(shí)還不完全適應(yīng)新時(shí)期工作的需求,對(duì)有些問(wèn)題考慮不深不細(xì)、缺乏戰(zhàn)略眼光。
三、整改措施
針對(duì)“五查五看”中存在的問(wèn)題以及問(wèn)題是產(chǎn)生的根源,提出以下整改措施。
一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高能力。一是要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),努力提高部門和個(gè)人政策理論水平和政治素養(yǎng),把科學(xué)發(fā)展觀的要求貫穿于工作的各個(gè)方面,不斷提高部門的執(zhí)政能力和水平;二是要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高業(yè)務(wù)工業(yè)能力、指導(dǎo)服務(wù)能力;三是帶著問(wèn)題有針對(duì)性的進(jìn)行學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高分析解決問(wèn)題的能力。全面推進(jìn)分局工業(yè)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展,
二是調(diào)查研究,工作要實(shí)。要大力開(kāi)展調(diào)查研究工作,調(diào)查研究作為一項(xiàng)好的工作制度必須長(zhǎng)期堅(jiān)持。調(diào)查研究不能蜻蜓點(diǎn)水、走馬觀花流于形式,要注重實(shí)際效果。只有真正沉得下去,才能了解新情況、掌握新問(wèn)題,指導(dǎo)和服務(wù)才能更明確更有針對(duì)性,工作措施和政策文件的制定才能更加貼近實(shí)際,基層和企業(yè)才能信服。
三是明確職能,通力合作。經(jīng)委于2005年制定的各科室職能分工,已不太適合現(xiàn)在的工作要求, ……(未完,全文共2232字,當(dāng)前僅顯示1419字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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