大學(xué)本科畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))開題報(bào)告
學(xué)院:工商管理學(xué)院 專業(yè)班級(jí): 2009級(jí)人力一班
課題名稱 我國(guó)金融企業(yè)使命陳述的研究
1、本課題的的研究目的和意義:
本次研究的目的主要是通過選取的44家上市金融企業(yè)的2011年的社會(huì)責(zé)任報(bào)告檢驗(yàn)我國(guó)金融企業(yè)的使命陳述總體情況、對(duì)哪些要素比較重視和獨(dú)特之處,觀察我國(guó)金融企業(yè)在不斷發(fā)展中使命陳述的變化情況。由于我國(guó)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,越來越多的企業(yè)注意到企業(yè)文化、企業(yè)使命的重要性。在近幾年的發(fā)展中,不少企業(yè)加強(qiáng)了企業(yè)文化的建設(shè)。通過研究金融企業(yè)使命的發(fā)展情況,我們從而觀察到我國(guó)企業(yè)的整體發(fā)展情況。
2、文獻(xiàn)綜述(國(guó)內(nèi)外研究情況及其發(fā)展):
針對(duì)使命陳述的左營(yíng),使得公司在界定使命陳述時(shí),
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在制定使命過程中需要的是“通才”而不是“專才”;(8)一些人要獲得過多的自治權(quán);(9)原有的戰(zhàn)略規(guī)劃流程。
David與Pearce的合作研究后,提出了有效的使命陳述應(yīng)包括9種要素:顧客;產(chǎn)品或服務(wù);市場(chǎng);技術(shù);對(duì)生存、增長(zhǎng)和盈利的關(guān)切;觀念;自我認(rèn)知;對(duì)公眾形象的關(guān)切和對(duì)員工的關(guān)心。
3、本課題的主要研究?jī)?nèi)容(提綱)和成果形式:
本課題主要研究?jī)?nèi)容是44家上市金融企業(yè)的使命陳述實(shí)證研究,根據(jù)界定使命陳述,九要素評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),作出數(shù)據(jù)分析,進(jìn)行數(shù)據(jù)對(duì)比,作出結(jié)論,分析出發(fā)展?fàn)顩r,以最新資料為主,通過公開信息,2011年的社會(huì)責(zé)任報(bào)告分析出使命陳述中的獨(dú)特之處和偏向情況。
4、擬解決的關(guān)鍵問題:
本課題解決的關(guān)鍵問題是金融企業(yè)的存在情況,針對(duì)情況提出建議或解決方案,如何利用企業(yè)使命來完善行業(yè),使得更好發(fā)展。
5、研究思路、方法和步驟:
本課題的研究思路是,利用九要素理論分析我國(guó)金融企業(yè)44家上市企業(yè)在2011年的使命陳述的情況,衡量使命陳述對(duì)我國(guó)金融企業(yè)的發(fā)展的重要性。
本課題的研究方法在于參閱大量文獻(xiàn)資料,采用文本分析的方法。步驟是通過在新浪財(cái)經(jīng)選取44家上市具有代表性的金融企業(yè),通過企業(yè)公開資料,社會(huì)責(zé)任報(bào)告,利用九要素來分析2011年最新的使命陳述情況與行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r。
6、本課題的進(jìn)度安排:
時(shí) 間 進(jìn) 度 安 排 論 文 寫 作 進(jìn) 度 安 排
2012年11月—12月 根據(jù)開會(huì)后最終確定的
論文選題工作,列出自己的任務(wù)書,做好資料統(tǒng)計(jì),標(biāo)記資料
2012年12月—2013年--01月 根據(jù)論文選題,資料分析寫出提綱,根據(jù)與老師交流,提出具體的修改意見,根據(jù)修改意見定出提綱。
2013年02月—4月 在這段時(shí)間期間,至少提交二次稿,修改后,再進(jìn)行格式修改。經(jīng)過多次與導(dǎo)師的溝通和修改,完成論文的答辯稿。
2013年4月—5月 完成答辯前材料的整理和提交。
2013年5月—6月初 進(jìn)行畢業(yè)論文答辯,遞交修改后的論文正文和其它相關(guān)畢業(yè)論文歸檔材料。
7、參考文獻(xiàn):
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