在轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)會議上的講話

目錄/提綱：……
一、提高站位，充分認識加強作風(fēng)建設(shè)的緊迫性
二、突出重點，推進干部作風(fēng)建設(shè)
（一）提升境界，拉高標桿
（二）立說立行，狠抓落實
（三）深入基層，服務(wù)群眾
（四）鐵腕整治，優(yōu)化環(huán)境
三、落實措施，確保作風(fēng)建設(shè)取得成效
（一）堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭
（二）強化督查問責(zé)
……
在轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)會議上的講話

同志們：
***年新春佳節(jié)即將到來。一年之計在于春，今天我們召開這次干部作風(fēng)建設(shè)大會，主要動員廣大干部按照***黨委確定的“全面落實年”具體要求，從新春伊始進一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，干事創(chuàng)業(yè)，狠抓各項工作全面落實，奮力開創(chuàng)團鎮(zhèn)高質(zhì)量發(fā)展新局面。下面我講三點意見。
一、提高站位，充分認識加強作風(fēng)建設(shè)的緊迫性
近年來，在***黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在歷屆班子打下的堅實基礎(chǔ)上，通過***上下的不懈努力，我***的發(fā)展呈現(xiàn)出經(jīng)濟較快增長、事業(yè)全面進步、民生持續(xù)改善、社會和諧穩(wěn)定的好勢頭，可以說高質(zhì)量發(fā)展的道路越走越寬廣。
我認為，這是****干部職工群眾同心同德、團結(jié)奮斗的結(jié)果，也是廣大干部發(fā)揮骨干帶頭作用、頑強拼搏奮發(fā)進取的結(jié)果。長期以來，***各級干部緊緊圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定大局，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，開拓創(chuàng)新，真抓實干，用扎實過硬的作風(fēng)保障和促進了發(fā)展，靠干事創(chuàng)業(yè)的行動贏得
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便利、生態(tài)更加優(yōu)美、服務(wù)更加完善、社會更加和諧的期待，是對生活更有安全感、公平感、尊嚴感、幸福感的期待。職工群眾把信任給了我們、把權(quán)力給了我們、把希望寄托于我們，我們應(yīng)深感使命光榮、責(zé)任重大，應(yīng)倍加珍視這份信任、切實擔(dān)起這份責(zé)任。我們每一名干部，都必須把人民群眾放到心中最高位置，越是經(jīng)濟發(fā)展快，越要執(zhí)政為民、發(fā)展為民；越是發(fā)展任務(wù)重，越要凝聚民心、珍惜民力；越是面臨困難多，越要傾聽民聲、體察民情，以愛民為民的良好作風(fēng)、富民安民的實際行動，進一步贏得群眾的信賴和支持，影響和帶動全團職工群眾萬眾一心推進高質(zhì)量發(fā)展，共同創(chuàng)造我們的幸福生活和美好未來。
再次，加強作風(fēng)建設(shè)是樹立干部形象的內(nèi)在要求。作風(fēng)就是形象，作風(fēng)就是力量。作風(fēng)建設(shè)作為一項長期任務(wù)、系統(tǒng)工程，決不可能一蹴而就、一勞永逸。當(dāng)前干部作風(fēng)中一些頑癥痼疾還遠未根治，一些已經(jīng)解決的問題又發(fā)生反彈，一些新情況新問題也逐步暴露出來。有的干部事業(yè)心、責(zé)任感不強，得過且過、不求進取，缺乏擔(dān)當(dāng)、不敢負責(zé)；有的作風(fēng)不實、效率不高，貪圖安逸、四平八穩(wěn)，回避矛盾、冷硬橫推；有的宗旨意識淡薄，對群眾利益漠不關(guān)心，對群眾疾苦麻木不仁；有的原則性不強、不敢碰硬，奉行好人主義，熱衷于搞小圈子；有的紀律松弛、_散漫，不作為、亂作為。盡管這些問題發(fā)生在少數(shù)單位的少數(shù)人身上，有的只是個別現(xiàn)象，但對隊伍對大局造成的消極影響卻不可低估。“勿以惡小而為之”，如果管得不嚴、抓得不緊、放任自流，一樣會影響干事創(chuàng)業(yè)的積極性、主動性，一樣會渙散干部隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力，一樣會損害黨委政府在群眾中的威望和形象。對我團干部隊伍、發(fā)展大局來說，好作風(fēng)、好形象、好環(huán)境比什么都重要。不然，我們用什么搶抓機遇，靠什么招商引資，拿什么調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、推進鄉(xiāng)村振興？因此，在干部作風(fēng)建設(shè)上，我們決不能懈怠、決不能大意，必須堅定自覺、一抓到底，以更大的決心和力度，以過硬的措施和辦法，樹立新風(fēng)正氣，提振民心士氣，提升工作效能，提供發(fā)展保障。
二、突出重點，推進干部作風(fēng)建設(shè)
今年干部作風(fēng)建設(shè)，要緊緊圍繞高質(zhì)量發(fā)展大局，以立說立行抓落實、問責(zé)問效轉(zhuǎn)作風(fēng)為主題，以黨委提出的“全面落實年”為抓手，以強化督查、嚴肅問責(zé)為保障，著力治庸提標桿、治懶提效能、治散聚合力、治亂正風(fēng)氣，為高質(zhì)量發(fā)展提供堅強保障。
（一）提升境界，拉高標桿。作風(fēng)是外在的表現(xiàn)，根子還在于思想境界和認識水平。要始終把解放思想作為一大“法寶”，堅持不懈地在解放思想中轉(zhuǎn)變作風(fēng)。我們要深入學(xué)習(xí)貫徹經(jīng)濟工作會議精神，把全***上下的思想高度統(tǒng)一到對加快發(fā)展是最大任務(wù)、慢進則退是最大危機的認識上來，切實增強加快發(fā)展的責(zé)任感緊迫感壓力感。要在解放思想中提升標桿。各單位各部門要對照先進找差距，咬緊標兵爭一流，牢固樹立強烈的責(zé)任意識、競爭意識，始終保持干事創(chuàng)業(yè)的蓬勃朝氣、昂揚銳氣，堅持基調(diào)不動搖，咬定目標不放松，加快發(fā)展不停步。要敢抓敢管敢于擔(dān)當(dāng)，敢于面對矛盾，不懼風(fēng)險挑戰(zhàn)，對看準了的事情，只要有利于加快發(fā)展、有利于社會和諧、有利于改善民生，只要大方向正確，就要勇于探索和實踐。
（二）立說立行，狠抓落實。我們干事業(yè)抓發(fā)展，最可怕的就是工作任務(wù)不落實，更可怕的就是在一片落實聲中落空。有一分的部署，必須跟進五分的措施，拿出十二分的干勁，做到立說立 ……（未完，全文共5016字，當(dāng)前僅顯示1762字，請閱讀下面提示信息。收藏《在轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)會議上的講話》）