鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記2022年民主生活會“六個帶頭”對照檢查材料

目錄/提綱：……
一、對照檢查存在的突出問題
（一）帶頭深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面
一是政治站位不夠高
二是抓具體工作不夠細
一是理論學習不夠緊
二是學以致用做得不夠
（三）帶頭堅持和加強黨的全面領導方面
一是貫徹民主集中制不夠充分
二是抓基層黨組織建設能力有待提升
三是嚴肅黨內(nèi)政治生活還有不足
（四）帶頭堅持以人民為中心的發(fā)展思想，推動改革發(fā)展穩(wěn)定方面
一是以人民為中心的發(fā)展思想樹得不牢靠
二是聯(lián)系群眾不緊密
三是破解群眾難題不給力
（五）帶頭發(fā)揚斗爭精神，防范化解風險挑戰(zhàn)方面
一是底線思維還不夠
二是斗爭精神還不足
（六）帶頭落實全面從嚴治黨政治責任方面
一是在糾治“四風”方面還有差距
二是推動全面從嚴治黨延伸做得不夠
三是對黨員干部的廉政教育有待加強
7、在落實意識形態(tài)工作責任制情況方面
8、抓巡視巡察監(jiān)督檢查有關問題情況
無二、有關情況說明
（一）黨史學習教育專題民主生活會整改落實情況
（二）巡視巡察整改專題民主生活會整改落實情況
（三）“人人都是營商環(huán)境，讓企業(yè)在萬載暖心爽心”專題民主生活會整改落實情況
（四）其他需要報告說明的事項
三、產(chǎn)生問題的原因分析
（一）理論武裝不夠深入
（二）闖勁沖勁有所減退
（三）民本意識還需強化
（四）自我要求不夠嚴格
四、今后的……
鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記2022年民主生活會“六個帶頭”對照檢查材料

按照本次專題民主生活會的相關工作要求，本人深入學習貫徹黨的二十大精神，與班子成員之間談心談話、廣泛征求黨員干部意見，嚴格對照文件要求，開展自查反思，查問題、找成因、定措施。現(xiàn)將具體情況報告如下：
一、對照檢查存在的突出問題
（一）帶頭深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面。
一是政治站位不夠高。雖然能夠及時研究、認真落實上級各項決策部署，但會局限在事務性工作，只管好眼前的“一畝三分地”，習慣性從**發(fā)展需要和客觀實際出發(fā)，從政治高度認識和把握上級決策部署還有不足，自覺以全縣發(fā)展大局來思考、謀劃、推動工作還有欠缺，導致有些工作與上級部署要求和群眾期待還有一定差距。二是抓具體工作不夠細。雖然能夠堅決落實上級決策部署，但在具體落實中盯得不夠緊、抓得不夠細、督得不夠嚴，以致有的工作效
……（新文秘網(wǎng)http://m.120pk.cn省略635字，正式會員可完整閱讀）……　
法建議，但由于工作忙、事務多，參加支部活動還是不夠經(jīng)常、請假較多，靜下心來與大家面對面交流溝通較少，了解掌握黨員干部的生活、思想情況不夠全面；對同志開展批評時，考慮到一些同志年齡較大、加班加點很辛苦，怕批評多了影響團結干事氛圍，有時存在以點醒代替提醒、以建議代替批評的現(xiàn)象。
（四）帶頭堅持以人民為中心的發(fā)展思想，推動改革發(fā)展穩(wěn)定方面。
一是以人民為中心的發(fā)展思想樹得不牢靠。作為黨委書記，總認為只要牢牢掌握經(jīng)濟發(fā)展的全局這個大盤子就可以，于是積極主動為群眾服務的意識逐漸淡化，不能做到親力親為，習慣于向班子成員、村書記層層傳導壓力，后期的監(jiān)督管理和跟蹤問效不足。比如：在**村土地增減掛項目推進上，沒有及時解釋清楚增減掛項目對于地方建設、當?shù)厣a(chǎn)生活發(fā)展的重要性，造成群眾意見大，工作不夠支持和配合，致使工作產(chǎn)生了一定的阻力。二是聯(lián)系群眾不緊密。我始終堅持以人民為中心的發(fā)展思想，切實辦成讓群眾看得見、摸得著、得實惠的實事，但是平時與農(nóng)民群眾話民生、聊家常少，聽民聲、察民情、聚民智做得不夠。比如：我鎮(zhèn)開展了“轉(zhuǎn)作風、樹新風、淳民風”主題活動，要求每周開展一次村屋場夜談、了解群眾所思所想所盼，但是后期也沒有堅持。三是破解群眾難題不給力。在破解群眾關心的一些熱點、難點和堵點問題時，調(diào)度解決的力度還不夠大，比如集鎮(zhèn)車輛亂停、占道經(jīng)營等多年問題經(jīng)過多次整治依然存在。創(chuàng)新意識不強，面對全鎮(zhèn)的定位和發(fā)展，缺乏破解瓶頸難題的魄力和勇氣，缺乏有效的支撐，缺乏精準的定位、缺乏創(chuàng)新的舉措。比如：縣委提出以**鎮(zhèn)為中心的湘贛邊發(fā)展先行區(qū)建設已有一年多時間，作為**臨近鄉(xiāng)鎮(zhèn)，如何借勢湘贛邊發(fā)展先行區(qū)的功能定位謀劃不深，沒有實質(zhì)性的行動。
（五）帶頭發(fā)揚斗爭精神，防范化解風險挑戰(zhàn)方面。
一是底線思維還不夠。對于安全生產(chǎn)、信訪穩(wěn)定兩個“基石”我基本上是逢會必講，雖然對各行業(yè)領域存在的風險隱患考慮比較全面，但在排查上不夠深入、細致，比如我經(jīng)常會到煙花爆竹企業(yè)督查安全生產(chǎn)，到其他行業(yè)領域企業(yè)就去的較少，有時因為時間原因，下組到戶、進田入林排查隱患還不夠深入，抓安全穩(wěn)定工作的方法還需進一步改進，搞專項整治較多，在整章建制、抓常抓長上推動落實不夠。二是斗爭精神還不足。在工作推進方面，整頓違法亂象的力度有待加強，針對違法建房、占用耕地紅線及基本農(nóng)田、集鎮(zhèn)占道亂道等現(xiàn)象，雖然采取了一系列舉措，但態(tài)度還不夠強硬、整頓還不夠徹底，沒有從根源處推動問題解決，這也是斗爭精神不夠強的表現(xiàn)。在干部管理方面，針對履職不力、落實不到位的干部，考慮到他們?nèi)蝿罩亍毫Υ�，就沒有態(tài)度堅決的進行批評教育和督辦問責，遠遠沒有達到預期效果，自己在指導方法、傳導壓力上還做得不夠。
（六）帶頭落實全面從嚴治黨政治責任方面。
一是在糾治“四風”方面還有差距。精簡會議做得不夠，雖然注重少開會、開短會、開有用的會，但對全鎮(zhèn)各類專項工作部署會、調(diào)度會、推進會的統(tǒng)籌整合還不夠，一些分管領導請示要求召開會議，出于推動工作的考慮，答應得多、拒絕得少，一定程度占用了基層干部特別是村干部抓落實的精力。在重要公務接待方面，雖然能夠嚴格執(zhí)行標準，但有時候為了體現(xiàn)客氣、爭取支持，機關食堂菜肴準備得比較豐盛。二是推動全面從嚴治黨延伸做得不夠。對機關單位黨風廉政建設和反腐敗斗爭抓得很緊，但觸角還需進一步向下延伸 ……（未完，全文共5081字，當前僅顯示1785字，請閱讀下面提示信息。收藏《鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記2022年民主生活會“六個帶頭”對照檢查材料》）