目錄/提綱:……
一、當(dāng)前國有企業(yè)紀檢工作開展的困境
(一)思想認識有誤區(qū)
一是從管理層來講
二是從基層來講
(二)工作支持不到位
一是口頭“重視”,行動“忽視”
二是不敢“揭丑”,旁觀“出丑”
三是考評“不分”,激勵“區(qū)分”
(三)能力素質(zhì)需提升
一是工作底氣不足
二是自身能力不足
三是主動思考不足
二、方法與策略
(一)提高政治站位,把握正確方向
一是增強思想自覺
二是增強政治自覺
三是增強行動自覺
(二)健全_機制,激勵干事創(chuàng)業(yè)
一是全力支持紀委工作
二是落實管黨治黨責(zé)任
三是完善考核約束機制
(三)強化使命擔(dān)當(dāng),忠誠履職盡責(zé)
一是堅定理想信念
二是堅守職責(zé)定位
三是堅持深入一線
四是全面提升能力
……
新常態(tài)下國有企業(yè)開展紀檢工作的困境與對策
國有企業(yè)紀檢組織是貫徹落實黨和國家各項方針政策與企業(yè)規(guī)章制度的執(zhí)行者和監(jiān)督者,是國有企業(yè)
黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的排頭兵和主力軍。當(dāng)前,黨中央管黨治黨全面持續(xù)向緊向嚴,國有企業(yè)也正處于全面深化改革、推動高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵時期,各級紀檢組織必須深刻把握監(jiān)督責(zé)任的內(nèi)涵和要求,從國有企業(yè)在黨和國家大局中的重要地位和重大使命出發(fā),一以貫之、堅定不移地推進全面從嚴治黨,不斷改進紀檢工作的方式和方法,努力提升監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)的能力和水平,切實推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作落地生根,全力打通全面從嚴治黨、全面從嚴治企的“最后一公里”。
一、當(dāng)前國有企業(yè)紀檢工作開展的困境
(一)思想認識有誤區(qū)。一是從管理層來講。有些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和管理者認為對于企業(yè)來說,只要獲得經(jīng)濟利益、讓資產(chǎn)保值增值就可以了,紀檢工作看不到能讓企業(yè)盈利的地方,既就是有,作用也不大;有的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和管理者認為在生產(chǎn)經(jīng)營中難免會出現(xiàn)一些違規(guī)的事情,只要自己不貪不占不拿,不犯經(jīng)濟錯誤,無關(guān)緊要;有的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和管理者甚至認為反腐敗抓一陣就可以了,抓的太嚴太緊甚至?xí)绊懙狡髽I(yè)的正常運行。二是從基層來講。有的黨員干部和職工認為只有領(lǐng)導(dǎo)班子才容易干錯事、走錯路,自己的職
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監(jiān)督過程中也不知該從何入手,導(dǎo)致工作起來費時費力、效率不高;有的紀檢干部主動溝通協(xié)調(diào)意識不強,對原則性和靈活性的掌握不夠恰如其分,處理問題起來簡單生硬,導(dǎo)致工作起來被動難受、煎熬不斷。三是主動思考不足。有的紀檢干部知識結(jié)構(gòu)單一,不注重學(xué)習(xí)、不善于思考,缺乏主動性和進取心,習(xí)慣性地聽吩咐、吃老本,工作思路過于死板,方式方法相對簡單,跟不上形勢需要和工作需求;有的紀檢干部安于現(xiàn)狀、過于求穩(wěn),被動性地應(yīng)付工作,不善于從其他方面主動挖掘問題線索,這在一定程度上影響了監(jiān)督效果。
二、方法與策略
黨的十八大以來,以習(xí)近平同志為核心的黨中央推進全面從嚴治黨鏡頭不換、力度不減、節(jié)奏不緩、標準不降,強力正風(fēng)肅紀反腐。面對當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的新形勢新任務(wù)新常態(tài)新要求,需要各級黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部堅決糾正錯誤觀念、摒棄錯誤做法,深刻認真和理解紀檢工作的真正內(nèi)涵和重要意義,全力支持和保障推動紀檢工作再上一個臺階。需要各級紀檢組織忠誠履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)、切實發(fā)揮實際作用,全力以赴聚焦主責(zé)主業(yè)、強化監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)、挖出深層病灶、根治頑瘴痼疾,為企業(yè)更好更快更優(yōu)、實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強的紀律保證。
(一)提高政治站位,把握正確方向。一是增強思想自覺。各級黨組織和廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要清醒地認識到國有企業(yè)全面加強黨的建設(shè),深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,這一歷史形勢、歷史任務(wù)、歷史責(zé)任毋庸置疑,必須從內(nèi)心深處真正理解、真正認同、真正擁護。各級黨委宣傳部門要切實負起責(zé)任,綜合利用各類平臺和新媒體,創(chuàng)新宣傳方式方法,加大黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭形勢任務(wù)的教育力度,督促各級黨組織和廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部清晰方向、明確職責(zé)、踐于行動。二是增強政治自覺。各級黨組織和廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要深刻認識到紀檢工作是國有企業(yè)黨建的重要內(nèi)容和組成部分,紀檢組織首要職責(zé)是對黨的組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、行使公權(quán)力的公職人員履職用權(quán)情況進行監(jiān)督檢查,自覺對標對表、校偏糾差,防止公權(quán)力異化、變質(zhì)、濫用。要切實擔(dān)負起全面從嚴治黨的政治責(zé)任,始終以“趕考”的心態(tài)警醒自己、鞭策自己,強化守土有責(zé)、守土擔(dān)責(zé)、守土盡責(zé)的政治擔(dān)當(dāng),不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。三是增強行動自覺。各級黨組織和廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要深刻認識到紀檢工作只能加強、不能削弱,必須抓住關(guān)鍵少數(shù)和責(zé)任制這個根本,以更加鮮明的態(tài)度、更大的政治勇氣、更堅定的決心,不斷把全面從嚴治黨引向縱深,推動政治生活氣象更新、政治生態(tài)持續(xù)好轉(zhuǎn)。要嚴守政治紀律和
政治規(guī)矩,切實發(fā)揮關(guān)鍵少數(shù)的帶頭作用,自覺把自己擺進去、把職責(zé)擺進去、把工作擺進去,注重從深化國企改革、強化經(jīng)營管理、提升治理水平等方面的實際需要出發(fā),堅決防范化解廉潔風(fēng)險,切實筑牢國企健康發(fā)展屏障。
(二)健全_機制,激勵干事創(chuàng)業(yè)。一是全力支持紀委工作。各級黨組織和廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺把思想和行動統(tǒng)一到習(xí)近平總書記重要
講話精神上來,統(tǒng)一到黨中央和上級各項決策部署上來,統(tǒng)一到推動全面從嚴治黨、促進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展上來,把支持紀委工作放在推動各方面資源力量向全面從嚴治黨戰(zhàn)略部署全局中研究謀劃,推進企業(yè)改革發(fā)展和黨風(fēng)廉政建設(shè)落地聚焦。要按照紀委_改革要求,調(diào)動各方有利資源,從人員、待遇、經(jīng)費上給予充分保障,為紀檢工作創(chuàng)造便利的工作條件和監(jiān)督環(huán)境。要健全協(xié)同監(jiān)督機制,賦予紀檢部門更多的知情權(quán),滿足開展紀檢工作的基本要求,最大限度地保證紀檢工作有效落實,共同維護好風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。二是落實管黨治黨責(zé)任。各單位黨委書記(黨工委)要切實做到重點工作親自研究、親自協(xié)調(diào)、親自部署,其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員要嚴格按照“一崗雙責(zé)”的要求,履行好牽頭和分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,并定期向上級黨委和紀委報告履行主體責(zé)任工作。各單位(部門)應(yīng)切實履行起監(jiān)督職責(zé),主動出擊、抓早抓小,針對日常的監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題分類處置,涉及違法違紀的問題線索應(yīng)主動移交紀委查處,推動黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”同向發(fā)力、同頻共振。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部針對分管范圍內(nèi)出現(xiàn)的違法違紀違規(guī)問題不能搞“好人主義”或當(dāng)“甩手掌柜”,要堅持原則,敢于揭短亮丑、動真碰硬,守好一方凈土,把關(guān)心和愛護干部體現(xiàn)在日常。三是完善考核約束機制。要進一步加強_,建立和完善嚴格的獎懲機制,建議針對三級企業(yè)專職紀檢干部以上級紀委考核為主、同級黨委考核為輔,在具體考核指標上要結(jié)合各單位實際情況,因地制宜量化,但不能簡單化、隨意化。要把握 ……(未完,全文共4709字,當(dāng)前僅顯示2378字,請閱讀下面提示信息。
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