組織部部長在2024年寄語新晉升干部赴任動員大會上的講話

目錄/提綱：……
一、深刻理解干部調(diào)整的重要意義，凝聚共識謀發(fā)展
（一）干部調(diào)整是時代發(fā)展的需要
（二）干部調(diào)整是激發(fā)潛能的契機
（三）干部調(diào)整是團結協(xié)作的號召
二、充分肯定新任命干部的貢獻與潛力，寄予厚望促成長
（一）過往業(yè)績彰顯能力
（二）豐富經(jīng)驗奠定基礎
（三）高尚品德贏得人心
三、明確新任命干部的職責與使命，提出期望指方向
（一）強化政治意識，堅定理想信念
（二）聚焦主責主業(yè)，推動高質量發(fā)展
（三）注重團隊建設，營造良好氛圍
（四）堅持廉潔自律，樹立良好形象
（五）深化學習實踐，提升能力素質
（六）密切聯(lián)系群眾，增進民生福祉
四、強化組織保障，確保干部調(diào)整順利過渡
（一）加強跟蹤指導
（二）提供培訓資源
（三）暢通溝通渠道
（四）強化激勵約束
……
組織部部長在2024年寄語新晉升干部赴任動員大會上的講話

尊敬的各位同仁，新任命的干部同志們：
在這金秋送爽、碩果累累的美好時節(jié)，我們齊聚一堂，共同見證并慶祝我市干部隊伍的一次重要人事調(diào)整。剛才，由 同志宣讀了關于新任命干部職務任免的通知，這標志著經(jīng)過深思熟慮與周密部署，市委在全面深化改革的關鍵時期，對市直單位及縣區(qū)領導班子進行了優(yōu)化調(diào)整，旨在進一步激發(fā)干部隊伍的活力，推動我市各項事業(yè)邁向新高度。在此，我代表組織部，對即將走上新崗位的同志表示熱烈的祝賀，并對市委的英明決策表示堅決的支持與擁護。
一、深刻理解干部調(diào)整的重要意義，凝聚共識謀發(fā)展
（一）干部調(diào)整是時代發(fā)展的需要
當前，我市正處于經(jīng)濟社會快速發(fā)展的關鍵階段，面臨著前所未有的機遇與挑戰(zhàn)。此次干部調(diào)整，是市委基
……（新文秘網(wǎng)http://m.120pk.cn省略543字，正式會員可完整閱讀）……　
驗和管理智慧。這些寶貴的經(jīng)歷，為你們在新的崗位上應對復雜局面、解決棘手問題提供了堅實的基礎。
（三）高尚品德贏得人心
除了專業(yè)能力和工作經(jīng)驗，你們更以高尚的職業(yè)道德和人格魅力贏得了同事們的尊敬與信賴。你們堅持原則、敢于擔當，心系群眾、樂于奉獻，這些優(yōu)秀品質將是你們在新的領導崗位上繼續(xù)前行的強大動力。
基于此，市委決定任命同志為**局局長，這是對你過去努力的認可，也是對未來潛力的期許。我們相信，在新的崗位上，你定能帶領全局同志，開創(chuàng)工作新局面，為我市經(jīng)濟社會發(fā)展貢獻力量。
三、明確新任命干部的職責與使命，提出期望指方向
（一）強化政治意識，堅定理想信念
作為新提拔的干部，首要任務是加強政治建設，提高政治站位，確保在思想上政治上行動上始終與黨中央保持高度一致。要牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，把黨的路線方針政策不折不扣地落實到工作中去。
（二）聚焦主責主業(yè)，推動高質量發(fā)展
新崗位意味著新責任。要緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，結合本單位實際，科學謀劃，精準施策，推動各項工作高質量發(fā)展。特別是在當前經(jīng)濟轉型升級、社會治理創(chuàng)新的關鍵時期，更要敢于啃硬骨頭，勇于涉險灘，以實際行動踐行使命擔當。
（三）注重團隊建設，營造良好氛圍
一個團結和諧的團隊是事業(yè)成功的關鍵。作為新任局長，要特別注重團隊建設，既要嚴格管理，又要關心愛護，努力營造風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境。要善于發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才、使用人才，讓每位干部都能在新的崗位上發(fā)光發(fā)熱。
（四）堅持廉潔自律，樹立良好形象
廉潔自律是黨員干部的底線要求。要始終保持清醒頭腦，時刻繃緊紀律規(guī)矩這根弦，做到自重、自省、自警、自勵。要樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，自覺接受監(jiān)督，以實際行動維護黨員干部的良好形象。
（五）深化學習實踐，提升能力素質
面對新時代的新要求，要不斷加強學習，提升自我。既要學習理論知識，提高政治素養(yǎng)；又要學習業(yè)務知識，增強專業(yè)能力；還要學習先進經(jīng)驗，拓寬視野思路。通過不斷學習實踐，使自己成為行家里手，更好地服務于我市的發(fā)展大局。
（六）密切聯(lián)系群眾，增進民生福祉
人民群眾是我們工作的出發(fā)點和落腳點。要牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想，深入基層，傾聽民聲，了解民意，切實解決群眾關心的熱點難點問題。要把改善民生作為工作的重中之重，努力讓人民群眾有更多的獲得感、幸福感、安全感。
四、強化組織保障，確保干部調(diào)整順利過渡
為確保此次干部調(diào)整順利進行，組織部將采取一系列措施，為新任命干部提供全方位的支持與保障。
（一）加強跟蹤指導
我們將定期組織對新任命干部的履職情況進行跟蹤評估，及時發(fā)現(xiàn)問題，提出改進意見，幫助你們更好地適應新角色，履行新職責。
（二）提供培訓資源
針對新任命干部的實際需求，我們將舉辦專題培訓 ……（未完，全文共2396字，當前僅顯示1523字，請閱讀下面提示信息。收藏《組織部部長在2024年寄語新晉升干部赴任動員大會上的講話》）