目錄/提綱:……
一、存在的主要問題
(一)在帶頭嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,維護黨的團結(jié)統(tǒng)一方面
一是理論學習的全面性、系統(tǒng)性不夠
二是存在自滿思想
(二)在帶頭增強黨性、嚴守紀律、砥礪作風方面
一是存在安逸思想
二是爭先意識不強
三是缺乏奮斗精神
(三)在帶頭在遵規(guī)守紀、清正廉潔前提下勇于擔責、敢于創(chuàng)新方面
一是存在躺平思想
二是缺乏擔當意識
(四)在帶頭履行全面從嚴治黨政治責任方面
一是存在本位思想
二是落實意識欠缺
二、存在問題的原因剖析
一是思想認識不夠深刻
二是能力素質(zhì)有待提高
三是工作作風不夠扎實
三、整改措施
一是加強思想建設,提高政治站位
二是提升能力素質(zhì),增強工作本領(lǐng)
三是改進工作作風,狠抓工作落實
……
鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記2025年民主生活會“四個帶頭”對照檢查材料
按照**市委通知要求,本人緊扣此次民主生活會的主題,按照
黨紀學習教育目標任務,深入學習剖析黨章、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨內(nèi)
規(guī)章制度,廣泛開展談心交流,圍繞“四個帶頭”方面,細致梳理現(xiàn)存問題,深度探尋根源,進一步明晰奮進方向,做到即知即改、徹查徹改�,F(xiàn)將有關(guān)情況
對照檢查如下:
一、存在的主要問題
(一)在帶頭嚴守政治紀律和
政治規(guī)矩,維護黨的團結(jié)統(tǒng)一方面。
一是理論學習的全面性、系統(tǒng)性不夠。在參加政治理論學習時,存在實用主義傾向,沒有真正做到入腦入心。比如在學習貫徹黨的
二十屆三中全會精神時,大部分時間都只鉆研與自己工作相關(guān)的內(nèi)容,對其他領(lǐng)域只限于完成規(guī)定動作,研究的不深也不透。
二是存在自滿思想。在思想上有所松懈,對自身工作要求標準降低。在工作中滿足于完成上級交辦的任務,秉持“盡了力、過得去、差不多就行”的心態(tài),缺乏創(chuàng)新意識,導致工作開展不夠深入。例如,在高
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單一,僅靠土地發(fā)包,抗風險能力弱。
(三)在帶頭在遵規(guī)守紀、清正廉潔前提下勇于擔責、敢于創(chuàng)新方面。
一是存在躺平思想。存在“多做多錯、少做少錯、不做不錯”的錯誤觀念,工作積極性和主動性嚴重不足。例如,在招商引資工作中,沒有形成鄉(xiāng)、村兩級領(lǐng)導干部全力大抓經(jīng)濟工作格局,雖然洽談項目較多,但在推動重點項目落地投產(chǎn)、帶動村集體增收上還需要再發(fā)力。
二是缺乏擔當意識。動真碰硬勁頭不足,有著瞻前顧后,求穩(wěn)怕亂、思前想后的顧慮,認為工作永遠也干不完,有了“歇一歇、等一等”的想法,有了“少干事、不出事”的傾向,遇到涉及面廣、工作難度大的事情,慢慢產(chǎn)生“畏難”情緒,腦子里第一個念頭,不是怎么辦,而是交給誰辦,擔當精神逐漸銷蝕,致使部分措施落實不到位。例如,在巡察整改過程中,反饋的“履行‘四議兩公開’程序不規(guī)范”等問題,當時進行整改后,也制定了一些措施,但堅持不好,沒有形成長效機制,在群腐巡察過程中仍然出現(xiàn)同樣的問題。
(四)在帶頭履行全面從嚴治黨政治責任方面
一是存在本位思想。在工作中過于從自身角度出發(fā)考慮問題,缺乏大局觀和整體意識,對于涉及多單位協(xié)作的工作,存在推諉扯皮現(xiàn)象,只想著把任務往外推,不愿意主動承擔,怕給自己增添額外負擔,導致工作銜接不暢,整體推進效率低下。
二是落實意識欠缺。做事心浮氣躁,急于求成,對待工作任務往往只是浮于表面,沒有深入去研究如何將各項要求真正落到實處,習慣于做表面文章、走走過場,缺乏真抓實干的精神。對所包保村_不嚴,沒有做到親自部署、親自解決,在落實“人下場、車上路”要求不迅速、不全面、不經(jīng)常。例如,在脫貧戶走訪查看或節(jié)日慰問時,對群眾直接給予物質(zhì)幫助的較多,深入農(nóng)戶了解情況時間較少,服務群眾作用發(fā)揮不明顯。
二、存在問題的原因剖析
一是思想認識不夠深刻。對經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的重要性和緊迫性認識不足,沒有將其提升到關(guān)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)長遠發(fā)展和人民福祉的高度。缺乏對新發(fā)展理念的深入學習和理解,沒有認識到只有不斷創(chuàng)新、突破,才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。同時,對自身的職責和使命認識不夠清晰,沒有充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記在推動經(jīng)濟發(fā)展中的核心引領(lǐng)作用。
二是能力素質(zhì)有待提高。隨著經(jīng)濟社會的快速發(fā)展,對領(lǐng)導干部的能力素質(zhì)提出了更高的要求。而我在知識儲備、業(yè)務能力等方面還存在不足。對新興產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、科技創(chuàng)新等領(lǐng)域的知識了解不夠,缺乏推動經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的專業(yè)能力。在面對復雜問題和矛盾時,缺乏有效的溝通協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力。同時,缺乏學習的主動性和自覺性,沒有及時更新知識結(jié)構(gòu),提升自身能力。
三是
工作作風不夠扎實。在工作中,存在浮躁情緒,沒有真正沉下心來深入基層、深入群眾,了解實際情況。缺乏真抓實干的精神,對工作任務的落實缺乏有效的監(jiān)督和檢查,導致工作效果不佳。在面對困難和挑戰(zhàn)時,缺乏堅韌不拔的毅力和勇氣,容易產(chǎn)生退縮心理。同時,缺乏自我約束和自我監(jiān)督,沒有嚴格要求自己,導致工作中出現(xiàn)了一些問題。
三、
整改措施一是加強思想建設,提高政治站位。深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想,特別是關(guān)于經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的重要論述,深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì)和豐富內(nèi)涵,不斷提高政治理論水平。通過學習,增強對經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的責任感和使命感,切實將思想和行動統(tǒng)一到黨中央的決策部署上來;積極參加各類培訓和學習交流活動,拓寬視野,更新觀念。學習先進地區(qū)在推動經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展方面的成功經(jīng)驗和做法,結(jié)合本鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際情況,加以借鑒和應用。引導干部樹立正確的發(fā) ……(未完,全文共2948字,當前僅顯示1874字,請閱讀下面提示信息。
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