集團(tuán)公司開展“以案促改”清廉國企行動工作方案

目錄/提綱：……
一、指導(dǎo)思想和總體目標(biāo)
二、時間和范圍
三、步驟和內(nèi)容
（一）開展一次討論活動
（二）細(xì)讀一本廉潔好書
（三）上好一堂廉潔黨課
（四）開展一輪廉潔談話
（五）開展一次警示教育
（六）開展一次“風(fēng)險點(diǎn)”排查
（七）作出一次廉潔承諾
二是愛崗敬業(yè)方面三是“八小時外”生活紀(jì)律方面四是發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)奮進(jìn)爭先方面
（八）開展一次建議征集
（九）撰寫一篇心得體會
（十）建立一份廉潔檔案
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
五、工作要求
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
（二）強(qiáng)化落實(shí)監(jiān)督
（三）注重信息反饋
……
集團(tuán)公司開展“以案促改”清廉國企行動工作方案

為深入貫徹落實(shí)中央、省委、市委黨風(fēng)廉政建設(shè)工作部署，進(jìn)一步引導(dǎo)集團(tuán)公司全體黨員干部職工不斷增強(qiáng)廉潔從業(yè)意識，筑牢拒腐防變思想防線，結(jié)合“四心”作風(fēng)問題教育整頓和集團(tuán)公司實(shí)際，決定在集團(tuán)公司組織開展“以案促改”清廉國企專項行動，特制定如下方案。
一、指導(dǎo)思想和總體目標(biāo)
以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹十九屆中紀(jì)委六次全會、省紀(jì)委十一屆六次全會和市紀(jì)委五屆二次全會精神，以解決當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中存在的問題和短板為出發(fā)點(diǎn)，通過專項行動的開展，促進(jìn)公司黨員干部職工進(jìn)一步增強(qiáng)反腐倡廉和廉潔自律意識，樹牢正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，真抓實(shí)干，不斷為集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展提供更加堅強(qiáng)的
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注重了解談話對象的思想、工作、作風(fēng)、學(xué)習(xí)及家庭等方面的情況，聽取談話對象的意見、建議和要求。集團(tuán)公司要對競聘上崗后的中層管理人員，組織開展一次以“扣好廉潔從業(yè)的第一�？圩印睘橹黝}的集體廉潔談話。
（五）開展一次警示教育。公司各黨支部通過組織觀看一部警示教育片、進(jìn)行一次典型案例剖析、旁聽一次法庭庭審、參觀一次警示教育基地等方式進(jìn)行一次全覆蓋集中警示教育。
（六）開展一次“風(fēng)險點(diǎn)”排查。公司緊扣權(quán)力運(yùn)行，圍繞人、財、物、事等關(guān)鍵領(lǐng)域、重點(diǎn)環(huán)節(jié)，認(rèn)真梳理各層級廉潔風(fēng)險點(diǎn)，分析風(fēng)險表現(xiàn)的形式，細(xì)化風(fēng)險防控措施，健全完善風(fēng)險點(diǎn)防控體系。
第三階段：整改總結(jié)階段（6月1日至7月30日）
（七）作出一次廉潔承諾。公司全體黨員干部職工要結(jié)合崗位實(shí)際，制定承諾內(nèi)容，鄭重公開作出廉潔承諾。廉潔承諾書原則上主要涵蓋以下四方面內(nèi)容：一是遵守黨紀(jì)國法方面；二是愛崗敬業(yè)方面；三是“八小時外”生活紀(jì)律方面；四是發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)奮進(jìn)爭先方面。
（八）開展一次建議征集。公司各支部要面向公司黨委、廣大干部職工、服務(wù)對象開展1次廉潔建議征集活動，要對征集到的建議或意見認(rèn)真梳理，在一定范圍內(nèi)公開，并提出針對性的提升或整改措施。
（九）撰寫一篇心得體會。公司各支部要督導(dǎo)每名黨員干部職工結(jié)合專項行動參與情況，撰寫一篇不少于1000字的心得體會。集團(tuán)公司班子成員心得體會需本人簽字后報送市國資委清廉行動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，集團(tuán)公司全體職工和各級子公司班子成員心得體會需本人簽字后報送集團(tuán)公司清廉行動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，其他黨員干部職工撰寫的心得體會由各級子公司保存?zhèn)洳椤?
（十）建立一份廉潔檔案。公司中層和各級子公司班子成員要建立一份廉潔從業(yè)檔案，內(nèi)容包括但不限于個人基本情況、重大事項報告情況、操辦婚喪喜慶事宜情況、違規(guī)違紀(jì)違法受處理情況等其他需要說明的情況，由個人按照真實(shí)可靠、完整齊全、文字清楚的“一人一檔”要求填寫，報集團(tuán)公司清廉行動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室歸檔、整理和保管，以全面了解和掌握公司中層干部貫徹執(zhí)行廉潔從業(yè)有關(guān)規(guī)定以及履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況。
第四階段：檢查驗(yàn)收階段（8月1日至9月30日）
（十一）開展一次成果驗(yàn)收。集團(tuán)公司清廉行動領(lǐng)導(dǎo)小組將組織檢查驗(yàn)收小組對各級子公司活動開展情況進(jìn)行檢查驗(yàn)收，檢查驗(yàn)收情況納入年底績效考核。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
為切實(shí)做好此次“以案促改”清廉國企行動，經(jīng)集團(tuán)公司黨委研究決定成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組，具體人員如下：
組 長：
副組長：
成 員：綜合辦公室、人力資源部、黨群工作部、紀(jì)監(jiān)審計部、資產(chǎn)經(jīng)營部、財務(wù)管理部、融資事業(yè)部、法律事務(wù)部、招投標(biāo)事務(wù)部、企業(yè)發(fā)展部、項目管理部、總工辦主要負(fù)責(zé)人及各級子公司主要領(lǐng)導(dǎo)
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在紀(jì)監(jiān)審計部，具體負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、情況匯總、督導(dǎo)推動等日常工作并定期向領(lǐng) ……（未完，全文共2385字，當(dāng)前僅顯示1516字，請閱讀下面提示信息。收藏《集團(tuán)公司開展“以案促改”清廉國企行動工作方案》）