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畢業(yè)論文:大陸和香港社會福利制度的比較研究

發(fā)表時間:2013/9/12 10:32:53
目錄/提綱:……
目錄一、引言1
二、香港的社會福利制度2
(一)香港社會福利制度的內(nèi)容2
(二)香港社會福利的管理_4
(三)香港社會福利保障制度的優(yōu)點(diǎn)5
(一)中國大陸社會福利制度現(xiàn)狀6
(二)中國大陸社會福利制度存在的主要問題8
四、香港社會福利制度對大陸的啟示與建議10
(一)社會福利管理_方面10
(二)教育制度方面11
(三)弱勢_保障方面的借鑒13
(四)社會勞工保障及社會救濟(jì)制度方面15
(五)醫(yī)療保障方面17
一、引言
二、香港的社會福利制度
(一)香港社會福利制度的內(nèi)容
(二)香港社會福利的管理_
(三)香港社會福利保障制度的優(yōu)點(diǎn)
三、大陸社會福利制度現(xiàn)狀
(一)中國大陸社會福利制度現(xiàn)狀
(二)中國大陸社會福利制度存在的主要問題
四、香港社會福利制度對大陸的啟示與建議
(一)社會福利管理_方面
(二)教育制度方面
(三)弱勢_保障方面的借鑒
(四)社會勞工保障及社會救濟(jì)制度方面
(五)醫(yī)療保障方面
五、結(jié)論
……
畢業(yè)論文:大陸和香港社會福利制度的比較研究

摘 要:
社會保障制度作為對社會保障性財(cái)富的分配制度,是社會產(chǎn)權(quán)制度的重要組成部分。自60年代中期以后,香港開始逐步建立相對完善的社會福利保障制度。在勞工社會福利、香港居民的社會福利、教育保障制度、醫(yī)療保障制度、廉價房保障制度等方面都有出色表現(xiàn)。出于為祖國奉獻(xiàn)本人微薄的一點(diǎn)力量,在中國大陸的學(xué)習(xí)過程中發(fā)現(xiàn)當(dāng)前中國大陸社會福利制度發(fā)展滯后,主要存在立法工作嚴(yán)重滯后,立法體系不健全,社會保障實(shí)施機(jī)制較弱,法律的強(qiáng)制作用不能很好發(fā)揮,社會化程度低,內(nèi)容單一等問題。因此本文在文獻(xiàn)回顧的基礎(chǔ)上,結(jié)合香港與中國大陸兩地的福利制度現(xiàn)象對比觀察,提出了本次研究。本研究目的在于借鑒香港社會福利制度幫助中國大陸政府完善立法工作,建立健全立法體系,提高社會保障實(shí)施機(jī)制,提高社會化程度低,豐富福利制度等方面提供相應(yīng)建議。

關(guān)鍵詞:香港,社會保障,福利制度,啟示

Abstract
The social security system for social security wealth distribution system, is an important part of the community property system. Since 60 time metaphase, Hong Kong began gradually established a relatively sound social security system. In labor social welfare, H
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ial Security , Welfare System , Inspiration



目錄
一、引言 1
二、香港的社會福利制度 2
(一)香港社會福利制度的內(nèi)容 2
1、 教育保障制度 2
2、 香港勞工社會福利 2
3、 廉住房保障制度 3
4、 香港居民的社會福利 3
5、 醫(yī)療保障制度 4
(二)香港社會福利的管理_ 4
(三)香港社會福利保障制度的優(yōu)點(diǎn) 5
三、大陸社會福利制度現(xiàn)狀 6
(一) 中國大陸社會福利制度現(xiàn)狀 6
1、 中國大陸的低保制度 7
2、 保障性住房制度 7
3、 醫(yī)療救助制度 8
(二)中國大陸社會福利制度存在的主要問題 8
1、 立法工作嚴(yán)重滯后 8
2、 立法體系不健全 8
3、 社會保障實(shí)施機(jī)制較弱,法律的強(qiáng)制作用不能很好發(fā)揮 9
4、 社會化程度低 9
5、 內(nèi)容單一 9
四、香港社會福利制度對大陸的啟示與建議 10
(一)社會福利管理_方面 10
(二)教育制度方面 11
(三)弱勢_保障方面的借鑒 13
(四)社會勞工保障及社會救濟(jì)制度方面 15
1、 根據(jù)保險對象確定不同保險模式 15
2、 適當(dāng)增加個人責(zé)任 15
3、 實(shí)現(xiàn)社會保障的規(guī)范化、法制化 15
4、 擴(kuò)大社會保障覆蓋范圍 15
5、 加強(qiáng)社會保障基金的管理和運(yùn)營 16
6、 積極發(fā)展社會保障產(chǎn)業(yè) 完善社會保障功能 16
7、 建立統(tǒng)一的城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險制度 16
(五)醫(yī)療保障方面 17
五、結(jié)論 18
參考文獻(xiàn) 19
致謝 20


一、引言
中國大陸社會福利保障制度在建國后有了實(shí)質(zhì)性進(jìn)展,1951年中央人民政府頒布的《中華人民共和國勞動保險條例》。但中國大陸改革前的社會保障制度繼承了原蘇聯(lián)在供給制基礎(chǔ)上形成的高度集中的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的許多弊端,以追求社會公平為目標(biāo),片面強(qiáng)調(diào)全民的福利性,不僅效率低,而且助長了分配中的平均主義。隨著市場經(jīng)濟(jì)_的逐步形成,中國大陸對這種社會福利保障制度的也進(jìn)行了較大的改革。其中改革項(xiàng)目最多、幅度最大、影響最劇烈的是對社會保險制度的改革,尤其在養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險方面力度較大。中國大陸當(dāng)前社會主義市場經(jīng)濟(jì)_的發(fā)展,給社會保障制度改革提出了許多新情況、新問題;社會保障制度改革的滯后,又在許多環(huán)節(jié)上與市場經(jīng)濟(jì)_發(fā)展不相適應(yīng);特別是在當(dāng)前社會主義計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向市場經(jīng)濟(jì)_轉(zhuǎn)軌定型的關(guān)鍵時期,社會保障的功能還沒有充分發(fā)揮,一定程度上已經(jīng)遲滯了社會主義市場經(jīng)濟(jì)_的啟動和發(fā)展,一種與社會主義市場經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的社會保障體系亟待建立和完善。
而香港60年代中期以后,香港開始逐步建立起向低收入者和弱勢_提供援助的社會福利計(jì)劃,1965年香港政府發(fā)布了第一個社會福利政策白皮書,標(biāo)志著香港社會保障事業(yè)進(jìn)入發(fā)展階段,經(jīng)過幾十年的發(fā)展,香港已經(jīng)建立了較為完善的社會福利制度。研究香港社會福利制度,對于完善中國大陸社會福利制度具有重要的實(shí)際價值[10]。本文通過查閱學(xué)術(shù)期刊和文獻(xiàn)檢索了解國內(nèi)外研究狀況,獲得有用的數(shù)據(jù)資料;綜合相關(guān)問題研究的資料,結(jié)合國外的經(jīng)驗(yàn),聯(lián)系實(shí)際,進(jìn)行比較、分析,并整理歸類;對資料分析結(jié)果進(jìn)行綜合描述,從而得出相應(yīng)結(jié)論,并給出相應(yīng)解決對策。



二、香港的社會福利制度
(一)香港社會福利制度的內(nèi)容
1. 教育保障制度
香港推行9年“強(qiáng)行”免費(fèi)教育。香港法律規(guī)定:在政府為每一個適齡學(xué)生提供學(xué)位的條件下,每一兒童的家長都應(yīng)當(dāng)承擔(dān)子女接受文化教育的義務(wù)。教育所需經(jīng)費(fèi)自1975-2004年平均占財(cái)政預(yù)算的17%,教育開支占香港本地生產(chǎn)總值比重平均為3%,教育經(jīng)費(fèi)開支的比例,已接近甚至超過加拿大、英國、澳大利亞和瑞士等發(fā)達(dá)國家水平。香港政府十分重視智力投資,經(jīng)過三十多年的發(fā)展已經(jīng)逐步建立了多層次,普及和實(shí)用的學(xué)校教育體系,著眼于培養(yǎng)當(dāng)?shù)馗鞣矫娴娜瞬,促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)的騰飛。通過發(fā)展普通教育和職業(yè)教育,尤其是中等教育,提高了人力資源素質(zhì),在積極引進(jìn) 外來專業(yè)人才的同時,通過再教育再就業(yè)培訓(xùn)和就業(yè)輔導(dǎo),提高了本地人才資源的利 用率。通過一對一教育培訓(xùn),香港社會擁有技術(shù)水平較高的普通勞動群眾,又有經(jīng)驗(yàn)豐富,技術(shù)精良,善于經(jīng)營的商業(yè)家,科技人才和管理人才,為進(jìn)步不止步的宗旨。他們多數(shù)文化素養(yǎng)較高,又善于與外界共事合作,共同創(chuàng)新香港的經(jīng)濟(jì),是香港經(jīng)濟(jì)騰飛的重要因素之一[10]。
2. 香港勞工社會福利
香港的勞工社會福利種類主要包括:一、在公務(wù)員福利方面:政府公務(wù)員享有長俸、恩俸等;企事業(yè)單位員工會享有公積金或年積金。二、在失業(yè)保障方面:員工主要會享有長期服務(wù)金或遣散費(fèi),破產(chǎn)欠薪保障,部分員工有公積金或年積金,被解雇的期間可以領(lǐng)。划(dāng)政府公務(wù)員被辭退時,也可領(lǐng)年積金。三、在工傷保障方面:員工主要享有工傷死亡、傷殘和職業(yè)病賠償,以及工傷帶薪修養(yǎng)。四、在醫(yī)療保障方面:員工主要享有病假和醫(yī)療津貼。五、在生育保障方面:女員工主要享有分娩假期和分娩期工資。六、在福利方面:員工主要享有節(jié)假日帶薪假期。政府公務(wù)員和一些社會公用事業(yè)機(jī)構(gòu)人員還享有房屋、子女受教育津貼等。


3. 香港居民的社會福利
香港居民享有的社會福利的服務(wù)種類主要包括:一、收入保障方面:凡收入低于公共援助計(jì)劃指定標(biāo)準(zhǔn)的個人或家庭,即可獲得基本援助金、長期個案援助金、老人補(bǔ)助金、傷殘補(bǔ)助金等公共援助的現(xiàn)金補(bǔ)助。二、老人保障方面:高齡人士可享有高齡津貼,政府和慈善機(jī)構(gòu)對他們提供包括房屋、安老院、健康、醫(yī)療、住院照顧、社區(qū)支持服務(wù)等老人社會服務(wù)。三、傷殘、弱智人士保障方面:傷殘、弱智人士享有傷殘津貼、還有政府和志愿機(jī)構(gòu)對他們所提供 ……(未完,全文共16963字,當(dāng)前僅顯示3051字,請閱讀下面提示信息。收藏《畢業(yè)論文:大陸和香港社會福利制度的比較研究》
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