當(dāng)前鄉(xiāng)村治理工作存在問題及對策建議

目錄/提綱：……
一、存在問題
一是治理力量較為薄弱
二是治理理念相對滯后
三是法治建設(shè)仍待加強
四是德治教育還需提升
二、對策建議
一是激活參與鄉(xiāng)村治理的內(nèi)生動力
二是提升村民自治組織的自治能力
三是提升鄉(xiāng)村依法治理的實踐能力
四是健全完善德治治理的補位作用
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當(dāng)前鄉(xiāng)村治理工作存在問題及對策建議

“治理有效”作為鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的重要組成部分，既是推動鄉(xiāng)村振興的保障性要素，也是實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的內(nèi)在條件。隨著鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實施，經(jīng)歷了脫貧攻堅洗禮的廣大農(nóng)村再次進入了發(fā)展新階段，農(nóng)民生活水平顯著提高，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，農(nóng)村生產(chǎn)生活條件發(fā)生了翻天覆地的變化。但在工業(yè)化、城鎮(zhèn)化的沖擊下，農(nóng)村社會結(jié)構(gòu)發(fā)生了較大改變，新的社會治理難題不斷涌現(xiàn)，需引起重視并加以解決。
一、存在問題
一是治理力量較為薄弱。隨著城鎮(zhèn)化水平的不斷提升，廣大農(nóng)村生產(chǎn)生活方式發(fā)生了巨大變革，最為直觀的就是農(nóng)民不再單純依靠農(nóng)業(yè)維持基本的生產(chǎn)生活，而是選擇收入更為可觀的進城務(wù)工，伴隨著年輕勞動力進城，老、弱、孤、餐等_便是農(nóng)村不多的生活_，而他們也成了當(dāng)下農(nóng)村的主要勞動力和治理力量，在此情形下，
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。群眾法律意識不強，在遇到棘手問題時，首先想到的是向村、鎮(zhèn)反映或通過線上、線下等途徑尋求幫助，不懂得用法律手段維護自身正當(dāng)權(quán)益。村“兩委”在行使職權(quán)、開展工作中，大多憑借以往工作經(jīng)驗或打“情感牌”，遇到棘手問題，往往對群眾采取安撫手段，沒有站在法治角度對群眾講政策、解難題，更沒有用法治手段治理農(nóng)村、服務(wù)群眾。
四是德治教育還需提升。隨著農(nóng)村人口“老齡化”和年輕勞動力外出，鄉(xiāng)村傳統(tǒng)優(yōu)秀文化傳承出現(xiàn)斷層，農(nóng)村誠實守信、尊老撫幼、勤勞樸實等傳統(tǒng)美德受現(xiàn)代“快餐式”文化沖擊較大，農(nóng)村以金錢論英雄觀念突出，攀比、炫富現(xiàn)象頻發(fā)。農(nóng)村集體觀念、團結(jié)互助意識逐步淡薄，尤其在涉及集體利益和個人利益上，往往矛盾頻頻，甚至在個別地區(qū)出現(xiàn)集體利益讓步于個人利益的現(xiàn)象。農(nóng)村人與人之間關(guān)系逐步淡漠，交流減少，傳統(tǒng)道德觀念和公序良俗約束力降低，道德失范行為增多，家庭關(guān)系、領(lǐng)里關(guān)系、公私關(guān)系進一步緊張。
二、對策建議
一是激活參與鄉(xiāng)村治理的內(nèi)生動力。農(nóng)民是鄉(xiāng)村治理最重要的主體，離開農(nóng)民的民主參與，鄉(xiāng)村“治理有效”目標就無法實現(xiàn)。經(jīng)濟基礎(chǔ)決定上層建筑，鄉(xiāng)村留不住人的關(guān)鍵因素是缺乏致富渠道和途徑，因此要大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，增加村民經(jīng)濟利益，用產(chǎn)業(yè)留人、吸引人。要根據(jù)村民的居住情況，繼續(xù)發(fā)揮村干部、鄉(xiāng)賢、能人的作用，實施精細化帶動，提高村民參與鄉(xiāng)村治理積極性，將群眾的非制度化參與熱情轉(zhuǎn)變?yōu)橹贫然膮⑴c行動。要創(chuàng)新黨建引領(lǐng)下的社會多方參與機制，在農(nóng)村養(yǎng)老、環(huán)境保護、文化建設(shè)等方面引入社會資源參與，提高社會治理效率。要建立健全村級后備人才培養(yǎng)、選拔、管理、使用機制，鍛造適應(yīng)新時代農(nóng)村發(fā)展需要的高素質(zhì)村干部隊伍。
二是提升村民自治組織的自治能力。堅持村民自治組織規(guī)范化建設(shè)，提高鄉(xiāng)村治理的民主化和科學(xué)化水平。在村級公共事務(wù)管理上，要細化村級權(quán)力事項、明確權(quán)責(zé)清單、規(guī)范辦事流程和公開程序，依法自治，采用多種方式鼓勵村民依法參與治理。要進一步做好村干部的專業(yè)培訓(xùn)工作，加強工作指導(dǎo)，提高村干的政治能力、業(yè)務(wù)能力、法律意識，提升村干部的綜合素質(zhì)。要探索不同類型的鄉(xiāng)村推行或制定不同的鄉(xiāng)村治理現(xiàn)代化模式或機制，避免同質(zhì)化；在參考其他省份先進鄉(xiāng)村治理經(jīng)驗的同時，重點探索適合本村的鄉(xiāng)村治理模式，達到既定的治理目標和效果,避免出現(xiàn)照搬“先進”治理經(jīng)驗和治理模式出現(xiàn)制度空轉(zhuǎn)現(xiàn)象。
三是提升鄉(xiāng)村依法治理的實踐能力。法治是鄉(xiāng)村治理體系的保障，要將防范風(fēng)險、維護穩(wěn)定、構(gòu)筑和諧、促進公平與激發(fā)活力作為法治的落腳點，加強農(nóng)村基層法律服務(wù)平臺和服務(wù)體系的建設(shè)，促進法律援助服務(wù)更加符合農(nóng)民需求，并通過基層法律培訓(xùn)，提升基層干部依法解決群眾實際問題的能力。要結(jié)合農(nóng)民群眾生產(chǎn)生活中產(chǎn)生的熱點、難點和焦點問題，開展經(jīng)常性、時效性和針對性的系統(tǒng)化鄉(xiāng)村法治宣傳工作，廣泛開展群眾性法治文化活動。要發(fā)揮農(nóng)村“法律明白人”及其骨干在宣傳政策法規(guī)、引導(dǎo)法律服務(wù)、化解矛盾糾紛、參與社會治理中的作用。尤其要 ……（未完，全文共2499字，當(dāng)前僅顯示1588字，請閱讀下面提示信息。收藏《當(dāng)前鄉(xiāng)村治理工作存在問題及對策建議》）