2025年民主生活會“四個帶頭”及反面案例剖析等方面對照檢查發(fā)言材料（共13篇6.5萬字）

目錄/提綱：……
一、查擺存在的問題
（一）帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，維護(hù)黨的團結(jié)統(tǒng)一方面
（二）帶頭增強黨性、嚴(yán)守紀(jì)律、砥礪作風(fēng)方面
（三）帶頭在遵規(guī)守紀(jì)、清正廉潔前提下勇于擔(dān)責(zé)、敢于創(chuàng)新方面
（四）帶頭履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面
（五）案例剖析與反思
二、存在問題的
三、今后的努力方向和改進(jìn)措施
（一）進(jìn)一步強化理論武裝，在學(xué)思踐悟中錘煉堅強黨性
（二）進(jìn)一步強化擔(dān)當(dāng)作為，在攻堅克難中爭先鋒創(chuàng)一流
（三）進(jìn)一步強化規(guī)矩意識，在修身律己中永葆政治本色
一、對照查擺的突出問題
（一）在“嚴(yán)守政治紀(jì)律規(guī)矩，維護(hù)黨的團結(jié)統(tǒng)一”方面
（二）在“增強黨性砥礪作風(fēng)，堅守紀(jì)律底線”方面
（三）在“遵規(guī)守紀(jì)勇于擔(dān)當(dāng)，積極開拓創(chuàng)新”方面
（四）在“履行從嚴(yán)治黨責(zé)任，強化管黨治黨”方面
二、深刻剖析問題根源
三、努力方向和改進(jìn)措施
一、存在的突出問題
（一）帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，維護(hù)黨的團結(jié)統(tǒng)一方面
（二）帶頭增強黨性、嚴(yán)守紀(jì)律、砥礪作風(fēng)方面
（三）帶頭在遵規(guī)守紀(jì)、清正廉潔前提下勇于擔(dān)責(zé)、敢于創(chuàng)新方面
（四）帶頭履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面
二、反面典型案例剖析
（一）案件原因剖析
（二）自我剖析
（三）對策措施
三、產(chǎn)生問題的原因分析
（一）理論學(xué)習(xí)方面
（二）宗旨意識方面
（三）干事創(chuàng)業(yè)方面
（四）管黨治黨方面
四、今后的努力方向和改進(jìn)措施……
2025年民主生活會“四個帶頭”及反面案例剖析等方面對照檢查發(fā)言材料（共13篇6.5萬字）

2024年度民主生活會對照檢視發(fā)言材料（四個帶頭+反面案例剖析）

根據(jù)中央和省市縣委關(guān)于開好2024年度民主生活會的有關(guān)要求，本人對照此次民主生活會主題，深入貫徹黨的二十屆三中全會精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀(jì)等重要內(nèi)容，在認(rèn)真開展談心談話、廣泛征求意見建議基礎(chǔ)上，結(jié)合工作實際，緊緊圍繞“四個帶頭”和反面典型案例認(rèn)真查找自身短板不足，深挖問題產(chǎn)生根源，全面抓好整改提升�，F(xiàn)將對照檢查情況匯報如下：
一、查擺存在的問題
（一）帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，維護(hù)黨的團結(jié)統(tǒng)一方面。本人始終將嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩擺在首位，自覺把黨性修養(yǎng)作為自我提升的長期任務(wù)，深刻認(rèn)識“兩個確立”的決定性意義，堅決做到“兩個維護(hù)”。存在的主要問題有：一是理論學(xué)習(xí)的深度和廣度不夠。平時能夠積極參加理論學(xué)習(xí)中心組集中學(xué)習(xí)、集中研討等活動，但在系統(tǒng)把握學(xué)、拓展延伸學(xué)、聯(lián)系實際學(xué)上下功夫還不夠，思考得不夠透徹，存在著知行不一、學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象。二是嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩的自覺性還有待提高。本人能夠始終嚴(yán)守政治紀(jì)律政治規(guī)矩，但在紀(jì)律規(guī)矩落實上還有需要改進(jìn)的地方。比如，有時常因事務(wù)繁忙未能及時參加支部生活，特別是在以普通黨員身份參加組織生活會議方面，未能很好起到表率作用，紀(jì)律執(zhí)行尚不夠嚴(yán)謹(jǐn)。三是嚴(yán)抓紀(jì)律規(guī)矩的落實上還有不足。平時工作中，堅持把紀(jì)律教育、規(guī)矩意識作為黨員干部政治理論學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容抓緊抓實，但在一些具體工作中，有時會因為各種原因出現(xiàn)打折扣的情況。比如，對照全年重點工作完成序時，部分工作存在滯后，但考慮到各種主客觀因素，在執(zhí)紀(jì)上并不嚴(yán)厲，組織原則有所弱化。
（二）帶頭增強黨性、嚴(yán)守紀(jì)律、砥礪作風(fēng)方面。本人始終堅持用黨性原則修身律己，時刻以《條例》等黨規(guī)黨紀(jì)為標(biāo)尺從嚴(yán)從實檢身正身，自覺將嚴(yán)的紀(jì)律、好的作風(fēng)融入日常、抓在經(jīng)常、落在平常。存在的主要問題有：一是加強黨性修養(yǎng)方面還存在差距。作為一名老黨員，本人始終以黨性原則為行為準(zhǔn)則，但黨性修養(yǎng)還不夠主動，黨規(guī)黨紀(jì)學(xué)習(xí)缺乏內(nèi)在驅(qū)動力。比如，在參加線上理論學(xué)習(xí)課程時，有時會因為工作的原因就中斷學(xué)習(xí)，事后也沒有及時補上，導(dǎo)致學(xué)習(xí)的連貫性和系統(tǒng)性受到影響。二是嚴(yán)守紀(jì)律方面還有所欠缺。本人能帶頭嚴(yán)格遵守各項紀(jì)律規(guī)定及廉政要求，但是對業(yè)務(wù)工作督導(dǎo)多、檢查嚴(yán)，在加強全區(qū)黨員干部教育警示，傳導(dǎo)責(zé)任壓力，倒逼責(zé)任落實上還有所欠缺。比如，在落實中央八項規(guī)定精神、執(zhí)行各項黨風(fēng)廉政制度方面，一般是通過5·10思廉日、“算好廉政賬”專題教育月等重要會議、重要節(jié)點與同志們交代的比較多，平時交代的少，意識上容易松懈。三是砥礪作風(fēng)方面還有不足。盡管在糾正“四風(fēng)”問題上采取了一系列措施并取得了一定成效，但在建立長效機制方面還存在不足。部分制度的執(zhí)行不夠嚴(yán)格，對一些隱性的“四風(fēng)”問題缺乏有效的監(jiān)督和約束，導(dǎo)致個別同志在思想上有所松懈。比如，去年以來共政務(wù)處分*人，黨紀(jì)處分*人，作風(fēng)建設(shè)還需強化。
（三）帶頭在遵規(guī)守紀(jì)、清正廉潔前提下勇于擔(dān)責(zé)、敢于創(chuàng)新方面。本人從始至終都嚴(yán)格履行重大行政決策法定程序，凡“三重一大”事項都通過黨工委會議等規(guī)范程序民主決策，確保權(quán)力運行在法治軌道上。同時，在工作中敢于擔(dān)當(dāng)，善于攻堅，著力破解園區(qū)發(fā)展的難點、堵點等問題。存在的主要問題有：一是帶頭攻堅克難還有差距。對照縣委“新招引百億億元以上項目*個，規(guī)上工業(yè)產(chǎn)值突破**億元”的要求，2024年實現(xiàn)規(guī)上工業(yè)產(chǎn)值***億元，同比增長**%，但未能在新招引百億級項目上實現(xiàn)突破。面對經(jīng)濟下行的客觀形勢，“攻堅克難”的方法不多，明顯缺乏狼性和牛勁，部分?jǐn)?shù)據(jù)滯后甚至拖全縣后退，同時也導(dǎo)致在全市、全縣考核排名不佳。二是推動改革發(fā)展的效率還不夠快。為進(jìn)一步深化招商_機制改革，從去年年初開始，我們就一直在持續(xù)謀劃推動，但到年底招商專業(yè)公司才開始組建，但只是一部、二部、三部，主要是工業(yè)招引，**以及***等還在籌劃當(dāng)中。三是狠抓推進(jìn)落實還有所欠缺。在推動園區(qū)高質(zhì)量發(fā)展過程中，一直力求把工作抓實、抓緊、抓出成效，但狠抓落實、監(jiān)督問效還不夠深入到位，推動工作的力度也需進(jìn)一步加大。比如，對標(biāo)高質(zhì)量發(fā)展的要求，我們每季度都會進(jìn)行分析通報，但部分指標(biāo)依然存在短板。
（四）帶頭履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面。本人能高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)落實全面從嚴(yán)治黨、“一崗雙責(zé)”相關(guān)要求，認(rèn)真執(zhí)行中央八項規(guī)定，帶頭執(zhí)行相關(guān)規(guī)定。存在的主要問題有：一是壓實“主體責(zé)任”還不到位。作為黨建工作“第一責(zé)任人”對于全區(qū)黨建工作全盤謀劃、高點定位的格局還不夠，導(dǎo)致非公企業(yè)黨組織與機關(guān)黨組織黨建工作沒有實現(xiàn)“兩手抓、兩手硬”，非公企業(yè)黨組織目前只有*家，占全區(qū)規(guī)上企業(yè)的**%；機關(guān)黨建工作更多還是滿足于“量”的完成，缺少“質(zhì)”的追求，沒有發(fā)揮主動性和原創(chuàng)性。二是落實“一崗雙責(zé)”還不夠到位。作為“班長”，對園區(qū)黨員干部的監(jiān)管教育力度不夠，在真管真嚴(yán)，敢管敢嚴(yán)，長管長嚴(yán)上還存在不足。比如，在日常工作推進(jìn)中，有時怕影響同志們的積極性，鼓勵偏多一點，批評少了一些，在推進(jìn)港口工程、征地拆遷、資源騰退等長期性、艱巨性、棘手性工作時，顧及調(diào)動各方面的積極性，嚴(yán)格要求、動真碰硬不夠堅決，影響了工作推進(jìn)的效率。三是全面從嚴(yán)治黨壓力傳導(dǎo)還不夠到位。對區(qū)機關(guān)和集團公司關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵人員的廉政風(fēng)險排查還不夠深入；廉政約談質(zhì)量有待提高，往往以談工作代替“紅紅臉、出出汗”；在黨風(fēng)廉政教育管理上，沒有做到常態(tài)化的真抓真管、長管長嚴(yán)，全年只采用“第一種形態(tài)”對*人進(jìn)行了提醒談話。
（五）案例剖析與反思
1.案例介紹，黨員干部涉嫌貪污、受賄犯罪，略。
2.主觀因素剖析。主要是“宗旨”意識有所淡化，為人民服務(wù)的責(zé)任感逐漸淡化，沒有從根本上解決好“我是誰、為了誰、依靠誰”的問題。追根溯源，就是黨性修養(yǎng)強化不夠，沒有正確對待手中權(quán)力和責(zé)任的關(guān)系、沒有牢記黨賦予的光榮使命，而是把手中的公權(quán)力之異化成滿足私欲的工具，最終滑入違法犯罪的深淵。
3.客觀因素分析。主要是在公權(quán)力的監(jiān)督與管理上可能還存在漏洞，導(dǎo)致一些干部有空可鉆。此案例當(dāng)中，如果在***非法收受他人所送財物等一開始的時候，就采取行動，組織上及時提醒談話，相關(guān)部門監(jiān)管責(zé)任第一時間落實到位，并以案為戒、以案明紀(jì)、以案促改，結(jié)果有可能會不一樣。
4.自身差距反思。剖析此案例后，我深刻認(rèn)識到自身主動作為的意識不足，監(jiān)督機制的執(zhí)行力還不夠，未能將制度要求有效轉(zhuǎn)化為具體行動。在今后的工作中，我將以此為警示，切實擔(dān)負(fù)起監(jiān)管責(zé)任，認(rèn)真落實關(guān)于加強對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督的措施，各司其職、各負(fù)其責(zé)，堅決把管業(yè)務(wù)與管黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、管權(quán)力運行統(tǒng)一起來，健全監(jiān)管制度、狠抓制度執(zhí)行，扎緊扎牢權(quán)力監(jiān)督管理的籠子，確保權(quán)力規(guī)范運行、依規(guī)依紀(jì)依法運行。
二、存在問題的
原因剖析存在的問題和不足，表現(xiàn)在行動上，根子在思想上，對照查擺出的問題，我認(rèn)真剖析、查找根源，主要有以下幾個原因：
一是理論武裝不夠深入。自認(rèn)為作為一名老黨員，入黨時間長、工作經(jīng)驗豐富，又經(jīng)過多個重要崗位的鍛煉，能夠做到大是大非不糊涂，政治上不會出現(xiàn)問題，就不自覺地放松了對政治理論知識的再學(xué)習(xí)，放松了對政治素養(yǎng)的再提升，自覺運用馬克思主義立場、觀點和方法來分析、解決實際問題的意識和能力都有待進(jìn)一步提升。
二是宗旨意識不夠牢固。對群眾的實際困難和反映的問題，認(rèn)為分管條線和部門對情況掌握更為直接，要求分管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門協(xié)調(diào)解決的時候較多，自己直面群眾較少，在幫助群眾解決實際困難方面還有欠缺。表面上看是工作任務(wù)重、時間精力有限，但歸根到底還是為人民服務(wù)的宗旨觀念有所淡薄，對“從群眾中來，到群眾中去”的實質(zhì)內(nèi)容缺乏研究、思考和實踐，“群眾利益無小事”的思想觀念樹得還不夠牢固。
三是自我要求不夠嚴(yán)格。自認(rèn)為只要不違反中央八項規(guī)定精神和黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)定要求，就不會發(fā)生廉潔問題，而且自己有紀(jì)檢工作經(jīng)驗，肯定能夠守住底線、不越紅線、不出問題，不自覺的就放松了對自身的要求。還有在作風(fēng)建設(shè)方面超標(biāo)準(zhǔn)接待等現(xiàn)象時有發(fā)生，主要是因為隨著物質(zhì)生活水平的提高，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的思想作風(fēng)有所減弱。
三、今后的努力方向和改進(jìn)措施
針對自身存在的問題，本人將強化問題導(dǎo)向，即知即改、立說立行，務(wù)求整改取得實效。
（一）進(jìn)一步強化理論武裝，在學(xué)思踐悟中錘煉堅強黨性。把理論學(xué)習(xí)放在更加突出的位置，始終以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為
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。堅持每月總結(jié)反思一次學(xué)習(xí)情況，查找薄弱環(huán)節(jié)，調(diào)整改進(jìn)策略。堅持“學(xué)以致用”，將理論學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推動工作的強大動力，推動教育改革和實際工作的深度融合。
二是錘煉黨性“強根基”，改進(jìn)工作作風(fēng)。把黨性修養(yǎng)作為“終身必修課”，時刻牢記黨員身份，嚴(yán)格以黨章標(biāo)準(zhǔn)要求自身。積極參與黨內(nèi)政治生活，嚴(yán)肅開展批評與自我批評，主動接受組織和群眾的監(jiān)督。深入教學(xué)一線，建立“師生聯(lián)系橋”，全面了解實際問題與意見建議。改進(jìn)工作方法，壓縮“文山會�！�，注重實效，提高工作效率。建立校領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系班級機制，定期走訪班級，關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)與生活動態(tài)。每周至少安排一天“深入課堂日”，通過聽課評課掌握教學(xué)實情。堅持每月召開一次師生代表座談會，及時發(fā)現(xiàn)并解決存在問題，讓師生感受到“溫度與厚度”的雙重保障。
三是激活擔(dān)當(dāng)“動力源”，提升創(chuàng)新能力。牢固樹立“責(zé)任在肩”的擔(dān)當(dāng)意識，面對改革中的困難和挑戰(zhàn)，敢于負(fù)責(zé)、勇于攻堅。在教育改革發(fā)展中，注重“謀新局”“開新篇”，推動新技術(shù)和新方法在教育教學(xué)中的深入應(yīng)用。完善激勵機制，激發(fā)教師創(chuàng)新熱情，為教學(xué)改革注入活力。完善教師培訓(xùn)體系，通過“走出去、請進(jìn)來”模式增強教師業(yè)務(wù)能力。每學(xué)期組織一次“教學(xué)改革經(jīng)驗分享會”，廣泛推廣優(yōu)秀經(jīng)驗做法，促進(jìn)全校教學(xué)質(zhì)量提升。同時，加大對青年教師的培養(yǎng)力度，建立科學(xué)有效的“成長賦能機制”，助力教師專業(yè)發(fā)展邁上新臺階。
四是從嚴(yán)治黨“抓實效”，加強隊伍建設(shè)。認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人職責(zé)，推動黨建工作與教育教學(xué)工作“同謀劃、同部署、同落實”。健全黨建工作責(zé)任制，細(xì)化任務(wù)清單，強化督促檢查。提升黨支部建設(shè)質(zhì)量，選優(yōu)配強支部書記，發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。加強教師思想政治工作，常態(tài)化開展師德師風(fēng)教育，筑牢思想防線。健全教師隊伍建設(shè)規(guī)劃，完善培養(yǎng)培訓(xùn)機制，優(yōu)化結(jié)構(gòu)提升質(zhì)量。加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，完善規(guī)章制度，織密監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。堅持每月召開一次黨建專題會，研究解決黨建工作中的難點堵點；建立“黨建督查機制”，定期督導(dǎo)落實成效，確保黨建工作不留死角。
以上是我的對照檢查，請同志們批評指正！


縣文旅局局長2024年度民主生活會對照檢查材料（含案例剖析）

按照開好2024年度民主生活會的安排部署，會前，本人通過中心組集體學(xué)習(xí)、集中研討、個人自學(xué)等方式，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話重要指示精神，系統(tǒng)研讀黨章、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)，深刻領(lǐng)會進(jìn)一步全面深化改革的重大意義和戰(zhàn)略部署，緊密聯(lián)系工作實際，廣泛征求意見、開展談心談話，對照“帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，維護(hù)黨的團結(jié)統(tǒng)一；帶頭增強黨性、嚴(yán)守紀(jì)律、砥礪作風(fēng)；帶頭在遵規(guī)守紀(jì)、清正廉潔前提下勇于擔(dān)責(zé)、敢于創(chuàng)新；帶頭履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任”等4個方面，深入查找本人存在的問題，深刻剖析問題根源，進(jìn)一步明確了下一步努力方向和整改措施�，F(xiàn)將個人對照檢查情況匯報如下：
一、存在的突出問題
（一）帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，維護(hù)黨的團結(jié)統(tǒng)一方面。一是我縣文旅融合工作蓬勃發(fā)展，2023年上半年共舉辦各類文化活動25場，游客數(shù)量同比增長15％。雖然取得了一定成績，但在堅持正確的政治路線、政治立場、政治方向和政治道路上，我的思考深度仍顯不足，政治敏銳性有待加強。比如，在落實上級關(guān)于傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代旅游相結(jié)合的戰(zhàn)略時，我僅側(cè)重于活動的熱鬧氛圍，未能充分挖掘傳統(tǒng)文化資源與旅游項目的深層結(jié)合，導(dǎo)致游客的參與度和活動的長期效益未達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。二是學(xué)習(xí)機制不夠完善。在推進(jìn)文旅工作中，建立健全以學(xué)鑄魂、以學(xué)增智、以學(xué)正風(fēng)、以學(xué)促干的機制還不夠到位。在下基層時，往往注重聽取匯報和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，但對黨中央精神和黨的創(chuàng)新理論宣講較少，尤其在民生事項上，缺少有效的評價機制。比如，近期組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化活動時，著重關(guān)注活動的統(tǒng)計數(shù)據(jù)，而沒有深入了解群眾對活動內(nèi)容的實際反響和需求；在支部會議上，對于理論學(xué)習(xí)計劃的制定，存在流于形式的問題。三是“四個意識”未能全面融入工作學(xué)習(xí)生活各個方面。比如，當(dāng)我們組織跨地區(qū)文化交流和招商活動時，盡管部分同志已經(jīng)進(jìn)行了口頭請示，但在書面報告和請銷假制度的執(zhí)行上依然不夠嚴(yán)格。這樣的疏漏在一定程度上影響了制度的嚴(yán)肅性和管理的規(guī)范性，反映出我在細(xì)節(jié)管理上需進(jìn)一步加強。
（二）帶頭增強黨性、嚴(yán)守紀(jì)律、砥礪作風(fēng)方面。一是黨紀(jì)學(xué)習(xí)不夠深入，持續(xù)鞏固提升有待加強。黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育后，把更多精力投入到了完成年度既定工作任務(wù)中，對《條例》的反復(fù)深入學(xué)習(xí)不夠，造成對建章立制和持續(xù)鞏固提升工作的重視不足。例如，在處理日常事務(wù)時，我更關(guān)注項目完成率和活動籌辦，而對如何在新形勢下結(jié)合新的發(fā)展任務(wù)進(jìn)行遵規(guī)守紀(jì)的思考和分析不夠深入。二是紀(jì)律規(guī)矩約束不夠有力。雖然我們明確了黨員干部的違紀(jì)事項，并建立了提醒清單，但在制度規(guī)范上不夠細(xì)致，尤其是對“八小時之外”的管理缺乏有效措施。比如，某次活動結(jié)束后，有干部在社交場合發(fā)表不當(dāng)言論，雖然事后進(jìn)行了提醒，但因缺乏制度約束未能及時防范此類風(fēng)險。這不僅影響個人形象，也對組織威信產(chǎn)生負(fù)面影響。三是運用社會主義核心價值觀加強紀(jì)律建設(shè)不足。在將社會主義核心價值觀融入單位紀(jì)律建設(shè)方面，我缺乏系統(tǒng)性思考和實踐探索，導(dǎo)致團隊文化建設(shè)存在短板。我們過于注重日常工作的完成，忽視了價值觀的引領(lǐng)作用。比如，在推行一項新的管理制度時，僅僅強調(diào)遵循規(guī)章，而沒有充分挖掘其背后的價值導(dǎo)向，結(jié)果導(dǎo)致部分同事機械執(zhí)行，缺乏主動性和創(chuàng)新精神，影響了整體的工作氛圍和效能提升。
（三）帶頭在遵規(guī)守紀(jì)、清正廉潔前提下勇于擔(dān)責(zé)、敢于創(chuàng)新方面。一是創(chuàng)新驅(qū)動和深化改革措施不足。盡管我們圍繞中央和省委部署，積極推動高質(zhì)量發(fā)展，但在強化創(chuàng)新驅(qū)動和全面深化改革方面，措施仍顯不足。我在帶頭打破思維定勢和路徑依賴上還有欠缺，斗爭精神不夠強，這與上級的要求相距甚遠(yuǎn)。比如，在推進(jìn)某旅游項目改革時，依然沿用了傳統(tǒng)的工作模式，沒有主動嘗試引入新的技術(shù)手段或管理方法。二是在防范和甄別“新形象工程”的隱蔽性與迷惑性方面仍有不足。在當(dāng)前數(shù)字化浪潮推動下，部分單位借助發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力和數(shù)字治理的機會，傾向于過于注重表面工程。比如，一些項目以提升旅游體驗為名，投入大量資金打造高端數(shù)字平臺，然而實際效果卻未達(dá)到預(yù)期，數(shù)字工具使用率低，未能有效提升游客滿意度和本地文化品牌。三是“新形象工程”缺乏防范與甄別能力有待提升。在當(dāng)前數(shù)字化浪潮推動下，部分單位借助發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力和數(shù)字治理的機會，傾向于過于注重表面工程。比如，一些項目以提升旅游體驗為名，投入大量資金打造高端數(shù)字平臺，然而實際效果卻未達(dá)到預(yù)期，數(shù)字工具使用率低，未能有效提升游客滿意度和本地文化品牌。
（四）帶頭履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面。一是全面從嚴(yán)治黨責(zé)任執(zhí)行不力。盡管制定了相關(guān)制度和工作計劃，但在執(zhí)行過程中出現(xiàn)了層層遞減現(xiàn)象。比如，某次文化活動中，雖然高層強調(diào)嚴(yán)格規(guī)范，但在具體落實時，基層單位未完全按照要求進(jìn)行，出現(xiàn)了監(jiān)管疏漏，活動效果大打折扣。二是紀(jì)律規(guī)矩落實缺乏長效機制。在將黨的紀(jì)律規(guī)矩貫穿于日常教育管理監(jiān)督中，尚未建立起完善的長效制度機制。在常態(tài)化開展紀(jì)法廉政黨課、紀(jì)法知識測試以及警示教育片觀看等方面的組織力度不夠，“預(yù)防為先，抓早抓小、防微杜漸”的觀念尚未深入人心。比如，雖然每季度計劃開展的廉政學(xué)習(xí)活動，但由于組織不到位和參與積極性不高，有時未能按計劃全面落實，導(dǎo)致教育警示效果不足，存在潛在風(fēng)險。三是黨員干部網(wǎng)絡(luò)言行管理不足。管理黨員干部網(wǎng)絡(luò)空間言行，主要是通過出臺制度、組織學(xué)習(xí)和案例警示等手段，其他方面較多依賴個人自覺，缺乏具體的引導(dǎo)和風(fēng)險提醒。尤其是在非工作時間和非工作網(wǎng)絡(luò)上的言行，我們的_手段不力。比如，有黨員在社交媒體上發(fā)表不當(dāng)言論，事后僅進(jìn)行提醒教育，但因缺少系統(tǒng)性管理和引導(dǎo)，個別問題未能得到及時有效解決。
二、反面典型案例剖析
（一）案件原因剖析。在縣環(huán)保部門的執(zhí)法過程中，尹某未能科學(xué)合理地制定政策，導(dǎo)致“一刀切”決策的產(chǎn)生。其案件原因可從內(nèi)因和外因兩個方面進(jìn)行剖析。一是內(nèi)因。尹某在面臨復(fù)雜的環(huán)境治理任務(wù)時，缺乏深入分析和獨立判斷的能力。他對上級政策僅局限于表面理解，并未結(jié)合本縣的具體實際進(jìn)行細(xì)化研究。此外，尹某在行政決策中存在畏難心理，傾向于采取最簡單的方式解決問題，而忽視了因地制宜、分類施策的重要性。二是外因。上級在制定政策時未能充分考慮各地的差異化條件，對政策的指導(dǎo)性和靈活性欠缺，使得基層執(zhí)行者在落實過程中面臨較大困難。同時，縣級部門對專業(yè)知識的培訓(xùn)和法律法規(guī)的宣貫不夠深入，導(dǎo)致執(zhí)法人員在執(zhí)行過程中偏重于形式而忽視實質(zhì)，這也為機械執(zhí)行政策埋下隱患。
（二）自我剖析。作為縣文旅局局長，我應(yīng)當(dāng)以此案例為警醒，認(rèn)真自我剖析，確保在自己的工作中杜絕類似錯誤。一是政策理解不夠深入。在日常工作中，我有時傾向于快速推進(jìn)政策的落實，而忽略了對政策的深層次理解。必須加強政策學(xué)習(xí)，確保準(zhǔn)確領(lǐng)會并結(jié)合本地實際做好差異化實施。二是溝通協(xié)調(diào)不足。面對復(fù)雜的政策任務(wù)，過去我曾習(xí)慣于單打獨斗，忽視了與其他部門和單位的溝通協(xié)調(diào)。這導(dǎo)致在政策執(zhí)行中，可能出現(xiàn)信息不對稱和目標(biāo)不一致的問題。三是群眾訴求關(guān)注不夠。在工作中，需更加注重傾聽企業(yè)和群眾的_，確保政策的實施能真正解決他們的困難和需求，而不是流于形式的行政命令。
（三）對策措施。為避免類似事件發(fā)生，我將采取以下對策措施：一是加強政策研討與培訓(xùn)。組織文旅局各科室開展定期政策研討活動，提高全局人員對政策的理解和執(zhí)行能力。同時，加強與上級單位的溝通，確保政策在我局執(zhí)行過程中具備科學(xué)性和可行性。二是強化跨部門合作機制。建立健全文旅局與其他政府職能部門之間的合作機制，確保在政策落實過程中，多方協(xié)同作戰(zhàn)，信息共享，資源整合，實現(xiàn)最大效能。三是健全公眾參與機制。開通多種渠道以收集企業(yè)和群眾的反饋意見，組織定期的座談會或調(diào)研活動，為決策提供真實可靠的民意支持。強調(diào)政策制定與執(zhí)行必須扎根于群眾實際，切實為他們帶來益處。
三、產(chǎn)生問題的原因分析
（一）理論學(xué)習(xí)方面。在理論學(xué)習(xí)方面，我還存在一些不足之處。盡管自己平時注重參與各類學(xué)習(xí)活動，但在理論深入性和系統(tǒng)性上尚顯不足，特別是在將理論與實際工作相結(jié)合方面，思考不夠深入，實踐不夠到位。同時，學(xué)習(xí)的主動性和積極性也有待加強，有時滿足于現(xiàn)狀，忽視了理論學(xué)習(xí)的多樣性和寬度，導(dǎo)致思想觀念未能緊跟時代步伐。這種學(xué)習(xí)上的松懈，使我在工作中對新形勢、新任務(wù)的理解和把握不夠全面，影響了工作的深度和廣度。
（二）宗旨意識方面。在宗旨意識方面，我還有提升的空間。雖然時常提醒自己要秉持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，但在具體執(zhí)行中，服務(wù)意識有所淡化。面對群眾的實際困難和需求，常常因為工作繁忙而流于形式，不能真正做到換位思考與貼心服務(wù)。究其原因，是我對群眾工作的重視程度不夠，對自身宗旨意識的要求不高，導(dǎo)致在急難險重任務(wù)面前，沒能第一時間為群眾提供有效幫助，沒能把群眾滿意度作為工作的出發(fā)點和落腳點。
（三）干事創(chuàng)業(yè)方面。在干事創(chuàng)業(yè)方面，我認(rèn)識到自身仍缺乏足夠的創(chuàng)新意識和擔(dān)當(dāng)精神。有時工作中習(xí)慣按部就班，沒有充分發(fā)揮主觀能動性和創(chuàng)造力，導(dǎo)致發(fā)展思路不夠開闊，措施不夠有力。在改革創(chuàng)新的過程中，害怕承擔(dān)風(fēng)險，保持著求穩(wěn)怕亂的心態(tài)，影響了工作推進(jìn)的速度和質(zhì)量。這源于對個人能力的信心不足和責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)膭恿η啡保瑳]有充分調(diào)動起干事創(chuàng)業(yè)的內(nèi)生精神動力，阻礙了更高水平的工作成效。
（四）管黨治黨方面。管黨治黨是我工作中的重中之重，但我在這一領(lǐng)域仍有不足之處。對于紀(jì)律建設(shè)，未能嚴(yán)抓細(xì)管，可能有時存在著老好人主義思想，對一些細(xì)微問題缺乏敏銳性和前瞻性，錯誤地認(rèn)為只要不出大的問題就是安全的，對廉潔自律的重要性認(rèn)識不足，忽視了從細(xì)節(jié)上強化黨性修養(yǎng)和黨風(fēng)廉政建設(shè)。究其原因，還是自己在全面落實從嚴(yán)治黨責(zé)任方面存在狠抓不實，督促檢查力度不夠，影響了黨的建設(shè)科學(xué)化水平的提升。
四、今后的努力方向和改進(jìn)措施
（一）強化理論研習(xí)，提高文化視野。深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，強調(diào)精讀原著、熟讀原文、深悟原理，不斷提升政治理論素養(yǎng)和文化視野。堅定“四個意識”，增強“四個自信”，落實“兩個維護(hù)”，在思想政治上與黨中央保持高度一致。加強對文化和旅游業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，拓寬知識面，提升整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。注重理論與實踐結(jié)合，轉(zhuǎn)化學(xué)習(xí)成果為推進(jìn)文旅事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的具體措施，為文化和旅游事業(yè)貢獻(xiàn)智慧。
（二）深化黨性培養(yǎng)，強化政治責(zé)任。加強黨性修煉，忠誠信仰黨的理念，堅決落實黨的方針政策，全力執(zhí)行上級決策。嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，維護(hù)黨的團結(jié)統(tǒng)一。在工作中始終堅持黨和人民利益至上，勇敢擔(dān)當(dāng)、不畏挑戰(zhàn)，堅決抵制個人主義和地方主義。積極糾正不正之風(fēng)，倡導(dǎo)健康向上的文化生態(tài)，創(chuàng)建風(fēng)清氣正的政治環(huán)境。自覺加強自律，保持清醒頭腦，抵御不良誘惑，秉持廉潔務(wù)實的工作作風(fēng)。
（三）提升責(zé)任擔(dān)當(dāng)，推動文旅發(fā)展。增強責(zé)任意識，樹立科學(xué)的績效觀，以高度責(zé)任感落實文化和旅游工作任務(wù)。面對困難要迎難而上、創(chuàng)新突破，以負(fù)責(zé)任的態(tài)度推動工作進(jìn)程。健全工作機制，細(xì)分任務(wù)明確責(zé)任，建立有效的督導(dǎo)機制，確保各項任務(wù)如期完成。積極探索新形勢下文化和旅游工作的特點和規(guī)律，創(chuàng)新工作思路和方法，開創(chuàng)文旅事業(yè)新局面。
（四）踐行服務(wù)宗旨，增進(jìn)群眾福祉。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的理念，堅持以人民為中心的發(fā)展思想，把滿足人民群眾多元文化和旅游需求作為工作目標(biāo)。加強與群眾的聯(lián)系與溝通，深入基層調(diào)研，廣泛聽取群眾意見，及時回應(yīng)需求，解決難題。在制定文旅政策時，充分考慮群眾利益，確保政策的可操作性和科學(xué)性。推動文旅產(chǎn)業(yè)發(fā)展，加強對從業(yè)者的培訓(xùn)和支持，幫助提升產(chǎn)業(yè)水平，提高群眾的幸福感和滿意度。
（五）踐行廉潔自律，嚴(yán)守規(guī)矩底線。嚴(yán)格遵守廉潔從政各項規(guī)定，自覺抵制不正之風(fēng)，做到廉潔用權(quán)，廉潔修身。加強對團隊成員的教育和管理，確保其遵守廉潔紀(jì)律，防止違規(guī)行為。定期開展自查自糾，發(fā)現(xiàn)問題及時改正，維護(hù)良好的工作作風(fēng)。嚴(yán)格執(zhí)行各項制度，杜絕浪費和違紀(jì)現(xiàn)象。自覺接受各方監(jiān)督，確保依法、廉潔、公正行使權(quán)力，樹立良好的個人和單位形象。



人大領(lǐng)導(dǎo)班子成員2024年民主生活會對照檢查材料

按照*工作的相關(guān)要求，現(xiàn)進(jìn)行對照檢查情況報告如下：
一、上年度問題整改情況
針對上年度對照*類問題查擺出的問題，通過制定以下三項整改措施：一是不斷強化理論武裝。堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，切實武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。二是努力提升工作能力。把整改落實與推動工作緊密結(jié)合，以黨紀(jì)學(xué)習(xí)驕傲與為抓手，以抓整改落實為契機，努力提升調(diào)查研究能力、協(xié)調(diào)溝通能力、政治引導(dǎo)能力等，實現(xiàn)各項重點工作高質(zhì)量推進(jìn)。三是持續(xù)改進(jìn)工作作風(fēng)。把牢政治方向，強化思想政治引領(lǐng)，嚴(yán)格落實全面從嚴(yán)治黨各項要求，以黨建引領(lǐng)推動各項分管工作扎實有序開展。截至目前，所有問題已整改銷號。
一、查擺個人四個方面存在的問題
（一）帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律政治規(guī)矩，維護(hù)黨的團結(jié)統(tǒng)一方面。一是踐行“兩個確立”的實踐要求有差距。在把握“兩個確立”的實踐要求時，往往注重將其體現(xiàn)在自身的言行之中，做忠誠擁護(hù)“兩個確立”的表率，但對如何把握好“兩個確立”的思想內(nèi)涵，缺少全面深入的思考；對于如何將黨的創(chuàng)新理論融入到工作部署之中，貫穿于深化改革、加快發(fā)展的全過程之中，方法還不夠多，措施還不夠?qū)�，結(jié)合得還不夠好。二是對學(xué)習(xí)的內(nèi)容還不夠系統(tǒng)全面。學(xué)習(xí)時候有“偏科”現(xiàn)象。因為自己分管法律監(jiān)督工作，導(dǎo)致對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想中有關(guān)法律監(jiān)督工作的一些思想理論學(xué)得多、看得多、想得多，但對與自己工作無關(guān)的一些理論闡述就掌握得不夠深、認(rèn)識得不夠透。學(xué)習(xí)的方法不夠靈活有效。學(xué)習(xí)有時存在“趕進(jìn)度”問題，導(dǎo)致對個別的理論知識一知半解、不求甚解，沒有真正掌握蘊含其中的立場觀點方法，未能把學(xué)習(xí)成果全面轉(zhuǎn)化為認(rèn)識、分析和解決問題的能力。三是作為領(lǐng)導(dǎo)干部，自己能夠主動改造主觀世界，但是面對分管領(lǐng)域工作，在行動上還缺乏有效協(xié)調(diào)各方、激發(fā)大家齊心協(xié)力干事的措施和辦法，實現(xiàn)黨建和業(yè)務(wù)深度融合還需進(jìn)一步加強。
（二）帶頭增強黨性、嚴(yán)守紀(jì)律、砥礪作風(fēng)方面。一是求真務(wù)實的勁頭有所減弱。抓工作缺乏“一竿子插到底”的韌勁和狠勁，對費時費力、關(guān)系長遠(yuǎn)的工作缺乏持之以恒、久久為功的勁頭。推進(jìn)工作落實的方法不夠有效。服務(wù)大局的的意識和能力不足，在推動工作落實的過程中，不善于將分管工作置于大局之中去把握和謀劃，未能科學(xué)擺布好各方面關(guān)系，處理好優(yōu)先順序，發(fā)揮好各自優(yōu)勢，在凝聚合力推動工作落實方面，統(tǒng)籌性、協(xié)調(diào)性和時效性有所不足。二是宗旨意識仍需增強。為人民服務(wù)的精氣神沒有以前那么足了，想問題、做決策、辦事情時，強調(diào)自己的想法多，關(guān)心群眾的意見少，沒有更多地站在群眾立場去考慮問題。群眾觀念仍需加強。作為一名作為市人大常委會機關(guān)的一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，經(jīng)常與來自各行各業(yè)的人大代表打交道，時間久了就錯誤的認(rèn)為，政府和人大代表之間的關(guān)系，是“管理與被管理”的關(guān)系。做工作，落實上級安排部署，首先考慮的是“能否完成任務(wù)不被追責(zé)，能否讓上級領(lǐng)導(dǎo)滿意”，而忽略了人大代表的感受。三是一抓到底促落實的韌勁不足。平時學(xué)習(xí)、安排、工作、調(diào)研，有時由于時間關(guān)系，對一些復(fù)雜情況了解不透、掌握不全，回來后也沒有繼續(xù)跟進(jìn)，導(dǎo)致工作成效不高、壓的任務(wù)不知所終，服務(wù)群眾最后一公里問題沒有解決到位。
（三）帶頭遵規(guī)守紀(jì)、清正廉潔前提下用于擔(dān)責(zé)、敢于創(chuàng)新方面。一是在加強新時代分管領(lǐng)域廉潔文化建設(shè)上做的還不夠，主動研究較少，廉潔文化創(chuàng)建活動開展的不夠經(jīng)常。由于自身經(jīng)常忙于事務(wù)工作，在發(fā)揮黨員的先鋒模范作用這方面做的也不夠，偶爾還會有特權(quán)思想和特權(quán)行為現(xiàn)象。二是在懲戒措施和機制完善上有待提高，堅持不敢腐、不能腐、不想腐一體推進(jìn)的_機制有待完善，各類監(jiān)督貫通協(xié)調(diào)的作用沒有發(fā)揮好。比如，對于某些分管科室負(fù)責(zé)人出現(xiàn)的一些問題會礙于情面，提醒不夠及時，批評指正蜻蜓點水、一筆帶過，存在重部署、輕落實，重宏觀、輕微觀的傾向。
（四）帶頭履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面。一是表率作用發(fā)揮不夠。思想上存在患得患失的現(xiàn)象，行動上存在等靠拖的情況，作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部沒能夠以自身的行動為廣大黨員干部做示范、樹標(biāo)桿，在遇到實際困難時，偶爾產(chǎn)生懈怠思想。廉潔自律意識有減弱。對習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想以及全面從嚴(yán)治黨的重要論述多想多悟，學(xué)深學(xué)透做得還不到位，未能全面全面準(zhǔn)確領(lǐng)會其中的豐富內(nèi)涵、思想文化和實踐要求，擦除思想上的灰塵不夠及時，修補思想上的缺損不夠有效，距離時刻保持思想意識處于完好健康狀態(tài)的高標(biāo)準(zhǔn)要求，還有一定差距。二是“一崗雙責(zé)”認(rèn)識不夠到位。還存在著對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任的重視程度不夠，認(rèn)為黨風(fēng)廉政建設(shè)是紀(jì)檢監(jiān)察部門的工作，不認(rèn)真落實分管領(lǐng)域管黨治黨的政治責(zé)任。雖然知道要落實“一崗雙責(zé)”，但在抓的時候，還是偏重于業(yè)務(wù)工作，對于黨風(fēng)廉政建設(shè)工作只是提提要求，缺少親歷親為、一抓到底的勁兒。
二、個人有關(guān)事項
1.本人的婚姻情況無變化。2.本人的子女情況無變化。3.本人沒有因私出國（境）情況。4.本人沒有在企業(yè)兼職情況。5.本人沒有收受禮品、禮金、有價證券和支付憑證情況。6.本人沒有接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請和旅游、健身、娛樂等活動安排情況。7.本人沒有違規(guī)使用公務(wù)用車、辦公用房等情況。8.本人沒有其他需要報告的重大事項。
三、存在的問題原因剖析
針對存在的問題，深入剖析問題原因，查找問題根源，為提出切實可行的措施打好基礎(chǔ)。主要有以下幾個方面。
（一）理論學(xué)習(xí)還不夠到位。在深化對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的理解、透徹領(lǐng)會及切實應(yīng)用方面，我認(rèn)識不夠深入，學(xué)習(xí)態(tài)度欠缺積極性。在主動掌握、全面吸收、系統(tǒng)化學(xué)習(xí)方面，我未能投入足夠的努力，表現(xiàn)出了實用主義和拿來主義的傾向。在主動掌握、全面吸收、系統(tǒng)化學(xué)習(xí)方面，我未能投入足夠的努力，表現(xiàn)出了實用主義和拿來主義的傾向，對與主管工作緊密相關(guān)的內(nèi)容則相對重視。而對于黨的建設(shè)、生態(tài)環(huán)保、鄉(xiāng)村振興等領(lǐng)域的學(xué)習(xí)和研究滯后，這反映出我在實際運用政策的能力上還有待提高。
（二）黨性鍛煉還不夠到位。作為一名接受多年黨的教育和培養(yǎng)的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，我確信自己擁有堅定的政治立場和過硬的政治素質(zhì)。時常認(rèn)為，通過有效地完成業(yè)務(wù)性和事務(wù)性任務(wù)、履行上級分配的職責(zé)，便能夠體現(xiàn)出強烈的黨性。因此，在提高黨性鍛煉的主動性、自覺性、常態(tài)性和嚴(yán)肅性方面存在不足，導(dǎo)致在改造主觀世界方面有所放松。
（三）宗旨意識還不夠到位。盡管我始終秉承以人民為中心的思想，努力關(guān)注基層民眾、關(guān)心民生，但在處理與人民切身利益密切相關(guān)的事務(wù)時，對于迅速反應(yīng)民眾緊迫需求、深入理解民眾所思所想、有效解決民眾所需問題的能力尚顯不足，想問題做事情總是立足完成工作的角度、單位的角度、自身的角度考慮的多，立足群眾角度考慮的少。我通過問卷調(diào)查、上門訪問、深入企業(yè)、收集信息等多種方式來掌握群眾的主要痛點、難點和問題所在，但在將這些了解轉(zhuǎn)化為解決實際問題的能力上，仍需進(jìn)一步加強和提升。
（四）敢于擔(dān)當(dāng)還不夠到位。還存在干事創(chuàng)業(yè)精氣神不夠、擔(dān)當(dāng)勁頭不足等問題，有時有“歇一歇、緩一緩”的想法，在貫徹落實各項決策部署上，被動機械執(zhí)行的多，主動作為的少，敢于亮劍，敢下狠招的決心不夠，查短板、補弱項、強整改的力度衰減，面對工作中的各項困難和問題，有時會“繞道走”，一味強調(diào)客觀因素，從自身找原因、從思想上挖根源的意識不足。
（五）能力素質(zhì)還不夠到位。能夠始終保持敢于拼搏、積極進(jìn)取的精神狀態(tài)，不斷學(xué)習(xí)新理論，開拓新思路，探索新方法，但在抓具體工作上，習(xí)慣用老辦法處理新問題。有時候覺得自己在市人大常委會已經(jīng)積累了一定的工作經(jīng)驗，但對如何更進(jìn)一步適應(yīng)新時代新要求認(rèn)識不夠，自我革新意識不強，提升能力素質(zhì)的主動性有待進(jìn)一步提高。
（六）自律自省還不夠到位。平時感到對自己要求還比較嚴(yán)格，做到了不違紀(jì)、不違法，產(chǎn)生了“覺得自己還行”的思想，但認(rèn)真對照《黨委（黨組）落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，對照中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則，執(zhí)行紀(jì)律、從嚴(yán)律己的標(biāo)準(zhǔn)還不夠高，從嚴(yán)從緊模范遵守黨的紀(jì)律的意識還不強，沒有真正做到“標(biāo)準(zhǔn)高于一般、要求嚴(yán)于一般”。帶頭開展紀(jì)律大整頓、作風(fēng)大提升活動的力度還不夠，工作標(biāo)準(zhǔn)不高、不細(xì)不實、擔(dān)當(dāng)不足、紀(jì)律松弛等突出問題還沒有從根本上解決。
四、下一步整改措施
聚焦查找的問題，結(jié)合問題原因剖析，逐項梳理，提出切實可行的整改措施，確保按時整改到位，具體情況如下：
（一）強化理論武裝，提高政治站位。堅持把政治建設(shè)擺在首要位置，堅定擁護(hù)“兩個確立”、堅決做到“兩個維護(hù)”，增強“四個意識”、堅定“四個自信”，發(fā)自內(nèi)心擁戴核心、毫不動搖信賴核心、始終不渝忠誠核心、堅定不移維護(hù)核心，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。進(jìn)一步加強對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的系統(tǒng)性學(xué)習(xí)，制定詳細(xì)的學(xué)習(xí)計劃，不僅包括對經(jīng)典原著的研讀，還要深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記的系列重要講話和重要指示批示精神，同時通過參加各類高端培訓(xùn)、研討會、在線學(xué)習(xí)平臺等拓寬學(xué)習(xí)渠道，確保理論學(xué)習(xí)與時俱進(jìn)，避免碎片化和功利性學(xué)習(xí)。
（二）增強政治能力，勇于擔(dān)當(dāng)盡責(zé)。以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，強化理論學(xué)習(xí)和理想信念教育，把握其核心要義、精神實質(zhì)，做到常學(xué)常新、融會貫通，做到學(xué)懂弄透做實、入腦入心入行、凝心聚魂聚力。在實際工作中，對于上級決策部署，要制定詳細(xì)的責(zé)任清單和時間表，明確每個階段的工作任務(wù)和責(zé)任人，同時建立健全監(jiān)督檢查機制，確保各項工作按計劃推進(jìn)。在面對復(fù)雜的工作局面和困難挑戰(zhàn)時，敢于主動擔(dān)當(dāng)，不推諉、不逃避，以高度的政治責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)精神，發(fā)揮先鋒模范作用，為黨員干部樹立榜樣。
（三）強化為民情懷，增強服務(wù)意識。始終以人民為中心的發(fā)展思想，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，自覺站在人民的立場，在思想和行動上嚴(yán)格要求自己，勤政為民、廉潔自律，以高度的事業(yè)心、責(zé)任感投入工作。聚焦人民群眾關(guān)注度高、呼聲強烈的熱點難點問題，開展好“我為群眾辦實事”、“走流程”、“大調(diào)研”等實踐活動，真心實意為人民群眾解難題、辦實事。進(jìn)一步拓寬民意收集渠道，除了現(xiàn)有的方式，還將設(shè)立線上意見反饋平臺，方便群眾隨時反映問題。同時，建立群眾意見處理的閉環(huán)機制，對群眾反映的問題，做到件件有著落、事事有回音，真正做到問需于民、問計于民。
（四）增強責(zé)任意識，用于擔(dān)當(dāng)作為。扎實履行崗位職責(zé)，要始終保持昂揚奮發(fā)的精神狀態(tài)，以對黨和對人民高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，履行好領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)，為百姓辦事，不因事大而難為、不因事小而不為、不因事多而忘為、不因事雜而錯為，認(rèn)真做好每一件事情，確保每件事都能抓出成效，落地生根。建立健全工作績效考核機制，將工作成效與干部的晉升、獎勵掛鉤，激發(fā)黨員干部的工作積極性和責(zé)任感。對于重點工作和重要任務(wù)，成立專項工作小組，由領(lǐng)導(dǎo)干部親自掛帥，壓實責(zé)任，強化擔(dān)當(dāng)，確保各項工作落實到位。
（五）提升履職能力，積極履職盡責(zé)。堅決貫徹各項戰(zhàn)略部署，堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，全面抓好黨的建設(shè)、服務(wù)保障各項工作。發(fā)揚逢山開路、遇水搭橋的精神，不畏艱險、迎難而上，在改革創(chuàng)新、銳意進(jìn)取中揮好創(chuàng)新之槳，拿出“敢教日月?lián)Q新天”膽識氣魄，打破常規(guī)思維、跳出傳統(tǒng)模式、探索創(chuàng)新路徑，做到逢山開路、遇水架橋，在新時代新征程中建功立業(yè)、奮勇前行。加大對黨員干部的培訓(xùn)力度，邀請專家學(xué)者和行業(yè)精英開展專業(yè)培訓(xùn)，提升黨員干部的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。定期組織業(yè)務(wù)交流和經(jīng)驗分享會，鼓勵黨員干部創(chuàng)新工作思路和方法，形成比學(xué)趕超的良好工作氛圍。
（六）抓好廉潔自律，保持初心使命。嚴(yán)格遵守廉潔自律各項規(guī)定，嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定精神，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，積極開展批評與自我批評，謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁，嚴(yán)于律己、寬以待人，做為民務(wù)實清廉、忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)娜舜蟾刹�。完善廉潔風(fēng)險防控機制，對關(guān)鍵崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行定期排查，建立廉政風(fēng)險臺賬，制定相應(yīng)的防控措施。加強對黨員干部的廉政教育，通過觀看警示教育片、參觀廉政教育基地等方式，讓廉潔自律的意識深入人心，筑牢拒腐防變的思想防線。同時，加強對身邊人的管理，杜絕利用職務(wù)之便為親屬謀取私利等現(xiàn)象的發(fā)生。
總之，在今后的工作中，我將持續(xù)學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，把民主生活會期間高度重視、認(rèn)真整改的精神徹底貫徹和長期堅持，以更佳的精神、更好的狀態(tài)，在推動全市人大工作高質(zhì)量發(fā)展的新跨越中積極作為。


2024年度民政局民主（組織）生活會“四個帶頭”對照檢查材料

民政局2024年度民主（組織）生活會“四個帶頭”對照檢查材料
按照民主生活會的要求，我認(rèn)真學(xué)習(xí)并深入領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，全面把握習(xí)近平總書記關(guān)于民政工作的重要論述，仔細(xì)研讀《黨章》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，以及黨中央關(guān)于民主生活會的相關(guān)要求。通過一系列學(xué)習(xí)，我進(jìn)一步夯實了思想基礎(chǔ)，提高了政治覺悟，增強了黨性修養(yǎng)，促使自身在思想認(rèn)識上“更進(jìn)一層”，在黨性錘煉上“更嚴(yán)一分”。圍繞“四個帶頭”的要求，我堅持以“三個擺進(jìn)去”為衡量標(biāo)準(zhǔn)，廣泛開展談心談話，積極與班子成員、中層干部、民政服務(wù)對象代表溝通交流，共收集到意見建議[*]條。這一過程不僅拓寬了意見收集的“廣度”，也加深了問題剖析的“深度”，為后續(xù)工作提供了“有力支撐”。在此基礎(chǔ)上，我結(jié)合自身的思想、工作和生活實際，對收集到的意見建議進(jìn)行了逐一梳理，深入查找問題、剖析原因，切實制定整改措施，并認(rèn)真撰寫了個人發(fā)言提綱�，F(xiàn)將對照檢查情況匯報如下：
一、對照查擺的突出問題
（一）在“嚴(yán)守政治紀(jì)律規(guī)矩，維護(hù)黨的團結(jié)統(tǒng)一”方面
一是理論學(xué)習(xí)“浮于表面”，未能深入精髓。在理論學(xué)習(xí)中，存在重形式、輕內(nèi)容的問題。雖然積極參加局里組織的各類學(xué)習(xí)活動，但在學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，特別是關(guān)于民政工作的重要論述時，缺乏深入鉆研和思考。學(xué)習(xí)過程中，往往滿足于表面的理解，缺乏主動探索精神，對新時代民政工作的新要求、新任務(wù)的內(nèi)涵把握不夠準(zhǔn)確。例如，在推進(jìn)社會救助體系建設(shè)過程中，對如何實現(xiàn)精準(zhǔn)救助、有效保障困難群眾的基本生活的理解不夠深入，在落實相關(guān)政策時，存在工作舉措不夠精準(zhǔn)，實際效果不夠理想的情況。這些問題反映出，我在用理論指導(dǎo)實踐、提升工作水平方面還存在不足，未能將學(xué)習(xí)成果充分轉(zhuǎn)化為工作實效。
二是政治敏銳性“有待提高”，立場不夠堅定。在民政工作中，對涉及政治原則和底線的問題敏感度不夠，表現(xiàn)出政治敏銳性不足。面對新形勢下民政領(lǐng)域的各種思潮和觀點，有時未能及時辨別和堅決抵制。在社會組織管理和社區(qū)治理工作中，對違反社會主義核心價值觀的言行，未能及時發(fā)現(xiàn)并予以糾正。例如，個別社會組織在活動中出現(xiàn)了不當(dāng)言論，我未能第一時間察覺并采取措施；在社區(qū)建設(shè)中，對一些不良思想的傳播，缺乏有效的監(jiān)測和引導(dǎo)。特別是在民政領(lǐng)域的意識形態(tài)工作方面，存在 ……（未完，全文共65056字，當(dāng)前僅顯示15476字，請閱讀下面提示信息。收藏《2025年民主生活會“四個帶頭”及反面案例剖析等方面對照檢查發(fā)言材料（共13篇6.5萬字）》）