人社局關(guān)于困難企業(yè)的認(rèn)定情況匯報(bào)

人社局關(guān)于困難企業(yè)的認(rèn)定情況匯報(bào)

今年以來，由于金融危機(jī)的影響，就業(yè)形勢(shì)更加嚴(yán)峻。為穩(wěn)定就業(yè)大局，國(guó)家、省、市相繼出臺(tái)了一系列文件，明確了減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)穩(wěn)定就業(yè)局勢(shì)的相關(guān)政策，擴(kuò)大了失業(yè)保險(xiǎn)基金的使用范圍。
為支持和鼓勵(lì)困難企業(yè)不減員、少減員，預(yù)防失業(yè)，穩(wěn)定就業(yè)形勢(shì)，根據(jù)《曲靖市人民政府關(guān)于鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)的實(shí)施意見》（曲
……（新文秘網(wǎng)http://m.120pk.cn省略268字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
集5000萬(wàn)元以上資金，對(duì)符合條件的困難企業(yè)給予一定數(shù)額的崗位補(bǔ)貼，從而穩(wěn)定1萬(wàn)人就業(yè)。工作中，全市勞動(dòng)保障部門主要從以下幾個(gè)方面做好了工作：

一、政策宣傳
為此項(xiàng)工作的順利開展創(chuàng)造政策空間和制度保障，及時(shí)到位的宣傳是企業(yè)把握政策的關(guān)鍵。為此，我們深入企業(yè)走訪座談、通過互聯(lián)網(wǎng)公開政策文件等方式加大政策宣傳力度，并充分借助會(huì)議、開辦培訓(xùn)班進(jìn)行多形式、多層次地宣傳，讓全市各類企業(yè)單位及時(shí)了解政策、熟悉政策、依靠政策，把握政策內(nèi)容，在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)危機(jī)下穩(wěn)員增效。
二、準(zhǔn)確界定困難企業(yè)
按曲勞社發(fā)〔2009〕20號(hào)文件有關(guān)規(guī)定要求，認(rèn)真組織開展困難企業(yè)界定工作。經(jīng)企業(yè)（行業(yè)）主管部門、勞動(dòng)保障和財(cái)政部門參加的聯(lián)合認(rèn)定小組嚴(yán)格按照困難企業(yè)認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)給予審核落實(shí)，即：依法參加社會(huì)保險(xiǎn)且2008年12月31日前按規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)的；受當(dāng)前金融危機(jī)影響面臨暫時(shí)性生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難且恢復(fù)有望的；企業(yè)已連續(xù)6個(gè)月支付在崗職工工資低于當(dāng)?shù)厣夏晟鐣?huì)平均工資60%的；企業(yè)制定穩(wěn)定就業(yè)崗位措施且采取協(xié)商減薪等措施保崗位，沒有減員或2009年裁員比例低于在職職工總數(shù)5%的。
三、及時(shí)向社會(huì)公示擬認(rèn)定的困難企業(yè)
對(duì)于申報(bào)資料翔實(shí)、已按規(guī)定完成了申報(bào)審批程序的擬認(rèn)定困難企業(yè)，勞動(dòng)和社會(huì)保障部門經(jīng)辦機(jī)構(gòu)嚴(yán)格按照曲勞社發(fā)〔2009〕20號(hào)文件規(guī)定，及時(shí)、完整的將其信 ……（未完，全文共1186字，當(dāng)前僅顯示754字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《人社局關(guān)于困難企業(yè)的認(rèn)定情況匯報(bào)》）